株価のうごき
¥230最新-78.6%
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事業の概要
変遷
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ニュース
主な数字20項目のうち8項目を表示
PER
32.19何年分の利益で買えるか。市場平均は15前後とされます。PBR
1.76純資産の何倍か。1倍前後が目安とされます。ROE
5.5%稼ぐ力。10%を超えると良好とされます。配当利回り
0.0%株価に対して1年でもらえる配当の割合です。時価総額
48億円株価×株式数。会社全体の値段です。自己資本比率
63.3%資産のうち返さなくてよいお金の割合です。営業利益率
14.6%売上のうち本業で残る割合です。売上成長率(3年)
19.1%直近3年の売上の年平均の伸びです。これから確認したいこと
ContractS(ContractS CLM)のエンタープライズ機能拡充と解約率低減によるストック型収益の積み上げ
2026年度後半〜2027年度影響 大可能性 中
マーケティング制作業務の生成AI/効率化による広告費用対効果(利益率)改善
今後6〜12か月影響 中可能性 中
持株会社体制移行後のグループ経営管理料・経営指導料・配当収入を中心とした収益構造の安定化
2026年度影響 中可能性 小
DX商材(Leadle、Sales X)の拡販体制の定着(販売主体変更を含む運用の安定)と、DX営業利益率の改善
2026年度影響 中可能性 中
次に注目すること
だれが持っているか上位株主の合計 72.7%
掲載の株主 72.7%その他 27.3%
板倉 広高57.31%
MSIP CLIENT SECURITIES4.50%
齊藤 慶介3.28%
BNY GCMLIENT ACCOUN T JP RD A CSG2.28%
株式会社GranSfida1.50%
外池 榮一郎0.85%
山下 博0.85%
柴崎 初男0.73%
ほか掲載の2社1.41%
| 保有者 | 保有比率(%) |
|---|---|
| 板倉 広高 | 57.31 |
| MSIP CLIENT SECURITIES | 4.50 |
| 齊藤 慶介 | 3.28 |
| BNY GCMLIENT ACCOUN T JP RD A CSG | 2.28 |
| 株式会社GranSfida | 1.50 |
| 外池 榮一郎 | 0.85 |
| 山下 博 | 0.85 |
| 柴崎 初男 | 0.73 |
| ほか掲載の2社 | 1.41 |
この企業の資料
適時開示
- 2026-10-01自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-09-02自己株式取得状況に関するお知らせ
- 2026-08-142027年3月期 第1四半期決算説明資料
- 2026-08-142027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2026-06-08第三者割当に係る株式譲渡報告確約書(自己株式)
- 2026-06-03支配株主等に関する事項について
- 2026-06-03連結子会社からの配当金受領に関するお知らせ
- 2026-06-03第21期定時株主総会招集ご通知(交付書面非掲載事項)
ほか50件
- 2026-06-03第21期定時株主総会招集ご通知
- 2026-05-21新任取締役候補者に関するお知らせ
- 2026-05-152026年3月期 決算説明資料
- 2026-04-16社員持株会設立に関するお知らせ
- 2026-04-01室長の選任(2026年4月1日付)
- 2026-02-132026年3月期 第3四半期決算説明資料
- 2026-02-132026年3月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-11-25特別利益の計上及び業績予想の上方修正に関するお知らせ
- 2025-11-132026年3月期 第2四半期(中間期)決算説明資料
- 2025-11-132026年3月期 第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-10-01グループ会社における事業部長の選任(2025年10月1日付)
- 2025-09-17配当予想の修正(グループ誕生20周年記念配当)に関するお知らせ
- 2025-08-132026年3月期 第1四半期決算説明資料
- 2025-08-132026年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-06-02連結子会社からの配当金受領に関するお知らせ
- 2025-05-22新任社外取締役候補者等に関するお知らせ
- 2025-05-22(訂正)「2025年3月期 決算説明資料」の一部訂正について
- 2025-05-152025年3月期 決算説明資料
- 2025-05-152025年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-04-01上席執行役員の選任、及びグループ会社における執行役員の選任(2025年4月1日付)
- 2025-02-132025年3月期 第3四半期決算説明資料
- 2025-02-132025年3月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2024-11-132025年3月期 第2四半期(中間期)決算説明資料
- 2024-11-132025年3月期 第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2024-09-24主要子会社における新任代表取締役社長の就任、及び持株会社体制移行に伴う役職名変更のお知らせ(2024年10月1日付)
- 2024-08-132025年3月期 第1四半期決算説明資料
- 2024-08-132025年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2024-05-22会社分割による持株会社体制への移行、商号変更、定款一部変更、及び公認会計士等の異動に関するお知らせ
- 2024-05-15特別損失の計上及び業績予想との差異に関するお知らせ
- 2024-05-152024年3月期 決算説明資料
- 2024-05-152024年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2024-02-13業績予想の修正に関するお知らせ
- 2024-02-132024年3月期 第3四半期決算説明資料
- 2024-02-132024年3月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2023-11-132024年3月期 第2四半期決算説明資料
- 2023-11-132024年3月期 第2四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2023-09-28Sales Xの株式取得(子会社化)に関するお知らせ
- 2023-09-28ホワイトキャリアの株式取得(子会社化)および株式交換(簡易株式交換)に関するお知らせ
- 2023-09-19配当予想の修正(増配)に関するお知らせ
- 2023-09-06上場維持基準の適合に向けた計画に基づく進捗状況並びにスタンダード市場への選択申請及び適合状況について
- 2023-08-102024年3月期 第1四半期決算説明資料
- 2023-08-102024年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2023-06-30上場維持基準の適合に向けた計画に基づく進捗状況及び計画の更新について
- 2023-05-152023年3月期 決算説明資料
- 2023-05-152023年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2023-03-27自己株式の取得結果及び取得終了に関するお知らせ
- 2023-03-01自己株式取得状況に関するお知らせ
- 2023-02-13自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ
- 2023-02-13業績予想の修正に関するお知らせ
- 2023-02-132023年3月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
変遷
- 2026-09-02自己株式の取得と譲渡制限付株式による処分
- 2026-08-14既存顧客とのパートナーシップ強化と新規顧客開拓
- 2026-08-14売上高・営業利益・経常利益・四半期純利益の計上
- 2026-08-14ユーザーデータベース・マーケティングノウハウを活用した事業拡大と地方・専門求人の開拓
- 2026-08-14複数ポータル情報の集約・一括応募を可能にする「ポータルオブポータルズ」モデル
- 2026-08-14蓄積ユーザーデータの解析によるサイト最適化・スカウト等の新収益モデル
- 2026-08-14優秀な人材の確保・育成と教育研修の充実
- 2026-08-14売上高・営業利益・経常利益を重視した持続的な利益成長
ほか92件
- 2026-08-14検索連動型広告の価格上昇・表示方針変更による集客効率悪化
- 2026-08-14内部留保を優先した無配と将来的な株主還元の検討
- 2026-08-14総資産・負債・純資産の四半期変動
- 2026-08-14社外取締役・社外監査役による経営監督と監査体制
- 2026-08-14四半期キャッシュ・フロー計算書を作成しない開示
- 2026-08-14ContractS株式会社の子会社化による契約マネジメントSaaSへの展開
- 2026-08-14生成AIの利活用による制作業務・生産性向上
- 2026-08-14社員持株会による経営参画意識・企業価値の共有と人的資本投資
- 2026-08-14ROE20%を通過点とする資本効率の継続的向上
- 2026-06-24スマートフォン・ターゲティング広告等によるインターネット関連業界の拡大
- 2026-06-24集客代行事業の単一セグメント
- 2026-06-24新分野への事業展開と新しい収益モデルの構築
- 2026-06-24システム開発・改良・増強・保守管理体制の整備
- 2026-06-24特定取引先への高い依存度
- 2026-06-24インターネット技術革新によるサービス陳腐化
- 2026-06-24インターネットを取り巻く法的規制の整備・強化
- 2026-06-24個人情報の漏洩・改ざん・不正使用
- 2026-06-24従業員27名の小規模組織と内部管理体制の制約
- 2026-06-24新株予約権の行使による株式価値の希薄化
- 2026-06-24内部統制・内部監査・監査役監査によるリスク管理体制の整備
- 2026-06-24内部資金を基本とし借入・増資も検討する資金調達方針
- 2026-06-24営業活動によるキャッシュ・フローと現金及び現金同等物の増加
- 2026-06-24ユーザー獲得コスト高騰への対応と獲得数の回復
- 2026-06-24成果報酬型不動産賃貸情報サイト「キャッシュバック賃貸」の譲受によるシェア拡大
- 2026-06-24顧客関連資産の減損リスクと将来予測の不確実性
- 2026-06-24HR領域・不動産領域・その他への売上高分解開示
- 2026-06-24DX事業における新規参入・競争激化リスク
- 2026-06-24Web面接ツール「BioGragh」の販売強化
- 2026-06-24株式会社ユースラッシュの子会社化によるBtoBシェアオフィス・コワーキング領域への進出
- 2026-06-24マーケティング事業の利益計上とDX事業の損失計上
- 2026-06-24株式会社ホワイトキャリアの子会社化・株式交換によるユーザーデータベース収益化
- 2026-06-24株式会社Sales Xの子会社化によるDXサービス販売・導入支援の拡大
- 2026-06-24高単価案件の減少・大手クライアント予算の獲得難による収益圧迫
- 2026-06-24特定大口顧客への営業債権集中
- 2026-06-24生成AIの安全な利活用に向けた運用ルール・ガバナンス
- 2026-06-24連結子会社からの配当受領による持株会社の営業収益
- 2026-06-03ブランディング広告と利便性向上による知名度・ブランド構築
- 2026-06-03支配株主との取引を行わない方針と少数株主保護
- 2026-06-03優秀な人材の確保・業績等を考慮した役員報酬決定方針
- 2026-06-03役員等賠償責任保険による役員の損害填補
- 2026-05-15新規サービスの先行投資・収益未達・撤退リスク
- 2025-11-14世界経済等による景気の先行き不透明感
- 2025-11-14研究開発活動なし
- 2025-11-14求人情報データベースとAIを活用したSaaS型営業支援クラウドサービス「Leadle」
- 2025-11-14会計上の見積りの開示に関する会計基準の適用
- 2025-11-14不動産BtoC賃貸における顧客予算の獲得難
- 2025-11-14持株会社体制への移行によるグループ戦略・資本効率・管理体制の強化
- 2025-11-14監査法人の交代(EY新日本有限責任監査法人から監査法人FRIQへ)
- 2025-06-26「ひとりひとりの一生に、よい出会いを。」に基づくユーザー・パートナー双方への価値提供
- 2025-06-26インターネット広告市場・インターネット普及環境の変化
- 2025-06-26参入障壁の低さによる競争激化
- 2025-06-26代表取締役・取締役という特定人物への依存
- 2025-06-26子会社がなく単体財務諸表を作成
- 2025-06-26業務提携・情報共有による企業価値向上を目的とした投資株式の保有と検証
- 2025-06-26経営会議を中心としたサステナビリティ課題・リスクの管理
- 2025-06-26女性管理職比率の向上目標
- 2025-06-26リースに関する会計基準の2028年3月期適用予定
- 2024-11-14大株主による株式売却が株式流通・市場価格に及ぼす影響
- 2024-11-14税効果会計基準の改正等の適用
- 2024-11-14本社移転による事業拡大への備えとオフィス環境の充実
- 2024-11-14持株会社化に伴う商号変更と事業目的の大幅な拡張
- 2024-06-28非常勤監査役の選任・再任
- 2024-06-28非上場投資株式の減損リスクと評価損の計上
- 2024-06-28Sales X・ホワイトキャリア取得に伴うのれん・顧客関連資産の暫定的配分
- 2023-11-14東京証券取引所マザーズ市場への上場と公募増資
- 2023-11-14新型コロナウイルス感染症による求人需要・人の移動減少と業績影響
- 2023-06-30重要な設備投資なし
- 2023-02-14派遣会社向けサービスの開発によるDXサービス拡充
- 2022-11-14収益認識に関する会計基準の2022年3月期適用
- 2022-11-14営業プロセス管理システム「LMT」のリリース
- 2022-08-15株式会社マージナルの株式交換による完全子会社化
- 2022-06-30時価の算定に関する会計基準等の2022年3月期適用
- 2022-02-14財務諸表の金額表示単位を千円から百万円へ変更
- 2021-06-30CAREERINDEX会員登録者数の拡大
- 2021-06-30自社サイト外の集客メディアも活用するマーケティングソリューションサービス
- 2021-06-30不採算事業からの撤退と好採算事業への注力によるポートフォリオ変革
- 2021-02-15成功報酬型賃貸情報サイト「DOOR賃貸」の譲受による事業ポートフォリオ拡大
- 2020-06-30検索連動型広告を中心とする成果報酬型の集客代行
- 2020-06-30ハローワーク求人への応募書類郵送サービス「キャリアポスト」
- 2020-06-30人材関連サイトへの高い依存度
- 2020-06-30パートナーの撤退・破綻・契約解消と成果報酬単価の低下
- 2020-06-30成果報酬型ウェブサービスにおけるユーザー情報の不正提供
- 2020-06-30自然災害・事故・停電等によるシステム・通信ネットワーク停止
- 2020-06-30不正アクセス・コンピュータウイルスによるネットワークセキュリティ侵害
- 2020-06-30CAREERINDEX等の商標認知度・評判の低下
- 2020-06-30第三者の知的財産権侵害による差止・損害賠償リスク
- 2020-06-30システム障害・人為的ミス・取引関係等に起因する訴訟リスク
- 2020-06-30ステークホルダーとの共栄と経営統治機能・開示の充実
- 2020-06-30高水準の有効求人倍率と雇用情勢の改善
- 2020-06-30短期預金に限定した資金運用と投機的取引の回避
- 2020-02-14株式分割による投資単位引下げ・流動性向上と投資家層拡大
- 2019-06-28Fashion HRの買収・吸収合併によるファッション特化求人への展開