株価のうごき
¥254最新-84.6%
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事業の概要
変遷
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ニュース
主な数字17項目のうち8項目を表示
PBR
3.11純資産の何倍か。1倍前後が目安とされます。ROE
-23.1%稼ぐ力。10%を超えると良好とされます。配当利回り
0.0%株価に対して1年でもらえる配当の割合です。時価総額
12億円株価×株式数。会社全体の値段です。自己資本比率
62.3%資産のうち返さなくてよいお金の割合です。営業利益率
-97.7%売上のうち本業で残る割合です。売上成長率(3年)
2.8%直近3年の売上の年平均の伸びです。予想PER
173.21来期の予想利益をもとにしたPERです。これから確認したいこと
Signals予測市場プラットフォームのβ版から本格展開への移行(国内外での利用拡大・収益化)
今後(β版提供開始後の利用定着局面)影響 大可能性 中
GROW360+の拡販進捗(ユーザー拡大が継続し、ARPA/粗利が改善するか)
影響 中可能性 大
自治体・教育委員会向けAi GROW Liteの広域導入(内田洋行連携)と受注積み上げ
導入サイクル次第(複数期)影響 中可能性 中
HR事業の“上流シフト”(測定サービス→人的資本IRパートナー)による契約単価/継続率の改善
影響 中可能性 中
プラットフォーム/Web3事業の損失縮小(撤退・縮小方針と整合的に改善するか)
短〜中期影響 大可能性 中
次に注目すること
だれが持っているか上位株主の合計 53.0%
掲載の株主 53.0%その他 47.0%
福原 正大11.86%
株式会社SBI証券11.33%
岩永 泰典6.81%
株式会社ウィザス6.08%
楽天証券株式会社共有口5.99%
プルータス・コンサルティング株式会社5.24%
GMOクリック証券株式会社1.93%
谷家 衛1.57%
ほか掲載の2社2.17%
| 保有者 | 保有比率(%) |
|---|---|
| 福原 正大 | 11.86 |
| 株式会社SBI証券 | 11.33 |
| 岩永 泰典 | 6.81 |
| 株式会社ウィザス | 6.08 |
| 楽天証券株式会社共有口 | 5.99 |
| プルータス・コンサルティング株式会社 | 5.24 |
| GMOクリック証券株式会社 | 1.93 |
| 谷家 衛 | 1.57 |
| ほか掲載の2社 | 2.17 |
この企業の資料
適時開示
- 2026-10-08AI費用と人件費の「二重コスト」を解消。「人とAIの最適配置」を可視化する新サービス『GROW-AX』提供開始
- 2026-10-02保有データ1.25億件の非認知能力測定実績をもつ「Ai GROW」が、子どもたちの卒業後の活躍を見据えた「学びと社会の接続」を支援
- 2026-09-18特定子会社の異動並びに非連結決算への移行に関するお知らせ
- 2026-08-13営業外費用の計上に関するお知らせ
- 2026-08-132027年3月期 第1四半期決算説明資料
- 2026-08-132027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2026-07-23東北初、公立校の全教員35名が「テストでは測れない力(非認知能力)」を 測定・研修 山形県立酒田西高校が「多面的な生徒理解」の先進モデルへ。
- 2026-07-10定款 2024/06/24
ほか15件
- 2026-06-26事業計画及び成長可能性に関する事項について
- 2026-06-23Quess International Services Private Limitedとの戦略的協業契約締結に関するお知らせ
- 2026-06-23IGS『「GROW360+」人的資本白書 2025年度版』、本日発行
- 2026-06-17360度評価の評価者44%に「採点の偏り」 人的資本データの信頼性に盲点、IGSが評価バイアスの実態を先行公開
- 2026-06-16報告セグメント変更に関するお知らせ
- 2026-06-092026年定時株主総会資料(交付書面省略事項)
- 2026-06-092026年定時株主総会招集通知及び株主総会資料
- 2026-05-27役員選任に関するお知らせ
- 2026-05-14営業外収益及び営業外費用の計上に関するお知らせ
- 2026-05-142026年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2026-04-24新サービス提供開始のお知らせ AI時代に求められる役割・タスク・必要スキルを、経営戦略から再設計するサービスを本格展開
- 2026-03-1950万件超・20万人以上のデータが明かす「日本の学校教育における非認知能力の実態」 IGS、『非認知能力白書 2025年度版』を発刊
- 2026-03-17(訂正)2026年3月16日に公表したPR情報の一部訂正について
- 2026-03-16World ID認証で「本物の人間の集合知」を活かす予測市場プラットフォーム「Signals(シグナルズ)」β版が始動
- 2026-02-26女性リーダー登用における課題は、どこにあるのか?360度評価データが示す、「能力差」ではなく「評価と機会」の構造
変遷
- 2026-10-08GROW360による人材能力の可視化
- 2026-10-08生成AI活用による全社業務再設計・リスキリング
- 2026-10-02Ai GROW・GROW Academy・e-Spireの教育サービス展開
- 2026-10-02Ai GROWの採用校拡大と教育DX導入
- 2026-09-18ONGAESHI実証事業の開始
- 2026-08-13分断なき持続的な社会の実現
- 2026-08-13能力評価・教育・個人データ活用を一体化したサービス基盤
- 2026-08-13HR事業と教育事業の二本柱
ほか62件
- 2026-08-13既存顧客の深耕と大手企業の新規開拓
- 2026-08-13人を幸せにする評価と教育による人材育成
- 2026-08-13人的資本の成長・人の生涯成長を軸とする新産業
- 2026-08-13海外ビジネスの再開とアジア・中東への顧客網拡大
- 2026-08-13年度末・3月への売上計上の季節偏重
- 2026-08-13減収・営業赤字への転落
- 2026-08-13売上高成長率30%台・営業利益率25%以上
- 2026-08-13大幅減収・継続的な営業キャッシュ・フロー赤字による財務健全性リスク
- 2026-08-13ビッグデータ・アルゴリズム・知的財産による参入障壁の構築
- 2026-08-13暗号資産価格変動・ハッキング等によるWeb3事業リスク
- 2026-08-13Signals予測市場プラットフォームの事業化
- 2026-08-13日本企業のインドGCC設立・活用支援
- 2026-08-13構造改革完了後の利益ある成長への移行
- 2026-08-13時価総額100億円を目指す利益成長
- 2026-06-26暗号資産・Web3関連規制の変更
- 2026-06-24AI精度向上・機能拡充・UI/UX改善への継続投資
- 2026-06-24業容拡大に向けた人材採用
- 2026-06-24テレワーク推奨によるコスト最適化
- 2026-06-24トークンエコノミーによるコミュニティ内経済活動
- 2026-06-24業容拡大に対応した組織体制・コーポレートガバナンスの強化
- 2026-06-24内部留保・流動性確保による財務基盤の強化
- 2026-06-24成長投資を優先した内部留保の充実と当面の無配
- 2026-06-24非認知能力評価市場への新規参入による競争激化
- 2026-06-24AI等の技術革新・新たな事業モデルへの対応遅れ
- 2026-06-24事業拡大に伴う設備・システム投資負担
- 2026-06-24法令の制定・改正による事業制約
- 2026-06-24代表取締役への依存
- 2026-06-24人材評価データ・個人情報の漏洩及び不正利用
- 2026-06-24知的財産権の侵害・被侵害
- 2026-06-24新株予約権の行使による株式価値の希薄化
- 2026-06-24特定大口顧客への営業債権集中
- 2026-06-24金融資本市場の変動・原材料価格の上昇
- 2026-06-24STARプロジェクト実証後のWeb3事業化
- 2026-06-24人的資本指標の高水準維持目標
- 2026-06-24従業員一人ひとりのGROWを中心とする人的資本戦略
- 2026-06-24ONGAESHIプロジェクトの資金調達未達
- 2026-06-24両利きの経営による既存事業の深化とプラットフォーム/Web3事業の探索
- 2026-06-24評価×教育×金融によるグローバルサウス人材育成基盤
- 2026-06-24新プロダクトの品質・納期トラブルによるサービス提供未達
- 2026-06-242026年3月期の黒字化と全社コスト構造改革
- 2026-06-24プロダクト開発の内製化と安定供給
- 2026-06-24特許取得・知的財産の確保による技術的差別化
- 2026-06-24プルータス・グループとの資本業務提携による人的資本価値評価・企業価値向上支援
- 2026-06-24人的資本デューデリジェンス(HCDD)・人的資本経営コンサルティングの共同提供
- 2026-06-24人的資本価値の企業価値評価への統合におけるリーディングカンパニー化
- 2026-06-24幼児向け気質測定ツールFirst GROWの提供開始
- 2026-05-14Dx GROWによるDX課題の解決支援
- 2025-06-24新型コロナウイルス感染症による経済環境の不透明さ
- 2025-06-24STARプロジェクトの拡大
- 2025-06-24採用市場・雇用環境の変化への対応遅れ
- 2025-06-24教育政策・関連予算・補助金の変動
- 2025-06-24少子化による教育サービス利用者の減少
- 2025-06-24システム障害・不正侵入によるサービス停止
- 2025-06-24小規模組織に伴う内部管理・業務執行上の制約
- 2025-06-24高度技術人材・データサイエンティストの採用競争
- 2025-06-24三井住友信託銀行との業務提携による人的資本ソリューション拡販
- 2025-06-24サービス向上のためのマーケティング活動
- 2024-11-14減資・資本準備金減少による欠損填補
- 2024-06-25Trusted Web(秘密計算)のユースケース実証
- 2023-08-14信託型ストックオプションに伴う源泉所得税負担
- 2023-08-14信託型ストックオプションによる従業員の成長・成功支援
- 2022-06-28東京証券取引所マザーズ上場と公募増資