株価のうごき
¥5,838最新+160.0%
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事業の概要
変遷
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ニュース
主な数字18項目のうち8項目を表示
PER
23.37何年分の利益で買えるか。市場平均は15前後とされます。PBR
1.37純資産の何倍か。1倍前後が目安とされます。ROE
5.9%稼ぐ力。10%を超えると良好とされます。配当利回り
0.0%株価に対して1年でもらえる配当の割合です。時価総額
6.56兆円株価×株式数。会社全体の値段です。自己資本比率
25.8%資産のうち返さなくてよいお金の割合です。営業利益率
15.3%売上のうち本業で残る割合です。売上成長率(3年)
9.0%直近3年の売上の年平均の伸びです。これから確認したいこと
2026年3月期の純利益予想上方修正および増配発表(報道)
2025-11(開示ベース)影響 大可能性 中
自己株取得枠の上限引き上げ(1500億円規模)
2025-11-12(開示ベース)影響 中可能性 大
Hilco Trading社の子会社化(持分取得完了)とその収益貢献の進捗確認
直近(2025-09-03)〜以後四半期影響 中可能性 中
(報道)オリックス銀行の株式譲渡(大和ネクスト銀行等への譲渡・売却益見込み)
2026-04(開示/報道ベース)影響 大可能性 小
QIAとのPEファンド設立(投資可能額1兆円超)と、その後の投資実行(案件獲得)
2025-11〜数四半期影響 中可能性 中
(報道)日本情報産業の買収(QIA連携の投資実行)
2026-05-21(開示ベース)〜以後影響 中可能性 中
次に注目すること
だれが持っているか上位株主の合計 41.4%
掲載の株主 41.4%その他 58.6%
日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)18.95%
株式会社日本カストディ銀行(信託口)8.37%
STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 5050013.03%
CITIBANK, N.A. -NY2.23%
STATE STREET BANK WEST CLIENT - TREATY 5052342.06%
SMBC日興証券株式会社1.66%
JPモルガン証券株式会社1.37%
BNYM AS AGT/CLTS 10 PERCENT1.36%
ほか掲載の2社2.37%
| 保有者 | 保有比率(%) |
|---|---|
| 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) | 18.95 |
| 株式会社日本カストディ銀行(信託口) | 8.37 |
| STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505001 | 3.03 |
| CITIBANK, N.A. -NY | 2.23 |
| STATE STREET BANK WEST CLIENT - TREATY 505234 | 2.06 |
| SMBC日興証券株式会社 | 1.66 |
| JPモルガン証券株式会社 | 1.37 |
| BNYM AS AGT/CLTS 10 PERCENT | 1.36 |
| ほか掲載の2社 | 2.37 |
この企業の資料
適時開示
- 2026-10-05自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-09-03自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-08-07当社連結子会社(株)ユビテックの2026年6月期通期実績と前期実績との差異に関するお知らせ
- 2026-08-062027年3月期 第1四半期決算短信〔米国基準〕(連結)
- 2026-08-05自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-08-03法定事後開示書類(会社分割)(筑波リース株式会社)
- 2026-07-03自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-06-30(開示事項の経過)IX NTI Holdings, LLC(米国 PE 投資先:Network Connex)の持分譲渡(子会社の異動)に関するお知らせ
ほか30件
- 2026-06-23定款 2026/06/23
- 2026-06-23役員人事および機構改革に関するお知らせ
- 2026-06-23代表執行役の異動に関するお知らせ
- 2026-06-19「第63回定時株主総会招集ご通知に際しての交付書面に記載しない事項」の一部訂正について(再)
- 2026-06-19(再訂正)第63回定時株主総会招集ご通知に際しての交付書面に記載しない事項
- 2026-06-19(再訂正)第63回定時株主総会招集ご通知
- 2026-06-11法定事前開示書類(会社分割)(筑波リース株式会社)
- 2026-06-03自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-05-27「第63回定時株主総会招集ご通知に際しての交付書面に記載しない事項」の一部訂正について
- 2026-05-27第63回定時株主総会招集ご通知に際しての交付書面に記載しない事項
- 2026-05-27第63回定時株主総会招集ご通知
- 2026-05-26独立役員届出書
- 2026-05-26第63回定時株主総会招集ご通知
- 2026-05-21株式会社東芝の2026年3月期通期決算に伴う当社連結決算(2027年3月期第1四半期)への影響に関するお知らせ(続報)
- 2026-05-15株式会社東芝の2026年3月期通期決算に伴う当社連結決算(2027年3月期第1四半期)への影響に関するお知らせ
- 2026-05-11役員人事のお知らせ
- 2026-05-11取締役候補者の決定ならびに三委員会の委員構成について
- 2026-05-11自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ
- 2026-05-112026年3月期の剰余金配当および2027年3月期の配当予想について
- 2026-05-112026年3月期 決算短信〔米国基準〕(連結)
- 2026-05-01役員人事のお知らせ
- 2026-04-27連結子会社オリックス銀行の異動(株式譲渡)に関するお知らせ
- 2026-04-14IX NTI Holdings, LLC(米国PE投資先:Network Connex)の持分譲渡(子会社の異動)に関するお知らせ
- 2026-04-13筑波リース株式会社の会社分割(簡易吸収分割)に関するお知らせ
- 2026-04-01(訂正)IX PUSG Holdings, LLC(米国PE投資先:Peak Utility)の持分譲渡(子会社の異動)に関するお知らせ
- 2026-03-27役員人事および機構改革に関するお知らせ
- 2026-03-11IX PUSG Holdings, LLC(米国PE投資先:Peak Utility)の持分譲渡(子会社の異動)に関するお知らせ
- 2026-03-04連結子会社SGKホールディングスの株式譲渡に関するお知らせ
- 2026-03-02自己株式の消却に関するお知らせ
- 2026-03-02自己株式の取得終了に関するお知らせ
変遷
- 2026-08-06分散された多様な事業ポートフォリオを軸とした成長
- 2026-08-06重点分野への国内外の新規投資
- 2026-08-062026年3月期の年間配当性向39%または120.01円以上
- 2026-08-06投資先の決算による持分法投資損益への影響
- 2026-08-06オリックス銀行の譲渡と非継続事業化
- 2026-08-05成長投資と安定的・継続的配当の両立
- 2026-06-19アジアネットワーク拡充とアセットマネジメントのグローバル展開
- 2026-06-19グッドリスクを見極めるリスクマネジメントの高度化
ほか69件
- 2026-06-19執行と監督の分離による透明性の高いガバナンス
- 2026-06-19事業拡大・多様化に対応する内部統制の継続的改善
- 2026-06-19海外展開拡大に伴うグローバル内部管理の強化
- 2026-06-19コンプライアンス態勢と企業文化の強化
- 2026-06-192021年3月期までの当期純利益年間成長率4~8%・ROE11%以上
- 2026-06-19ORIX Group Purpose & Cultureの制定
- 2026-06-19資本収益性の高いビジネスモデルへの変革
- 2026-05-27案件・事業部門・ポートフォリオを横断するリスク管理
- 2026-05-27サステナビリティポリシーとサステナブル投融資の定着
- 2026-05-27中長期的事業戦略「ORIX Group Growth Strategy」
- 2026-05-11既存事業の成長と専門性の深掘り
- 2026-05-11環境エネルギー事業の国内外展開
- 2026-05-11コンセッション事業の拡大
- 2026-05-11貸倒引当金不足と与信関係費用増加
- 2026-05-11船舶・航空機・不動産などの資産価値変動
- 2026-05-11金利・為替・株価および債券価格の変動
- 2026-04-13経営資源の結集による経営基盤の強化と持続的成長
- 2025-11-13調達手段の多様化・長期化と流動性確保
- 2025-11-13資金調達環境悪化と格付低下による流動性リスク
- 2025-11-13新たな米国会計基準の適用準備と影響調査
- 2025-11-13VIE・SPEを活用した金融資産の証券化と連結管理
- 2025-11-13大京完全子会社化による総合不動産グループ化
- 2025-11-13統合型リゾート開発への投資コミットメント
- 2025-06-24人材育成と働く喜び・誇りを共有できる風土
- 2025-06-24多様な人材が働きがいを感じる価値ある職場
- 2025-06-24世界経済の低迷・金融市場変動・地政学的緊張
- 2025-06-24執行役報酬の業績連動化(連結当期純利益成長率・部門業績)
- 2025-06-24気候変動の物理的リスク・移行リスクとESG目標未達リスク
- 2025-06-242025年3月期の年間配当性向39%または98.60円以上
- 2024-06-27システム停止・情報漏洩・サイバー攻撃等の業務リスク
- 2024-06-27事故・災害・テロ・感染症等の予測不能な事象
- 2024-06-27信用保証・譲渡債権保証・住宅ローン保証の履行リスク
- 2024-06-27新型コロナウイルス感染症による全事業への同時多発的影響
- 2024-06-27LIBOR等の金利ベンチマーク移行・廃止リスク
- 2024-06-27株主優待制度の廃止
- 2024-02-13DHC買収によるヘルスケア事業ネットワークの拡大
- 2024-02-132024年3月期の年間配当85.60円以上・配当性向33%
- 2023-08-10国内各地域での事業承継支援
- 2023-08-102023年3月期の中間配当42.80円・年間配当性向33%または85.60円以上
- 2022-06-29先進的・国際的な金融サービスによる新しい価値と環境の創造
- 2022-06-29顧客への質の高いサービスと信頼関係の確立
- 2022-06-29社会性と経済性を同時に満たす取引
- 2022-06-29競争によるマーケットシェア・利益減少
- 2022-06-29事業拡大・M&A・合弁提携に伴う複雑化リスク
- 2022-06-29国内外の法令違反・規制変更・行政処分
- 2022-06-29必要な人材の確保・育成不足および人材流出
- 2022-06-29中長期成果と株主価値に連動する株式報酬
- 2022-06-29風評による信頼・事業機会の毀損
- 2022-06-29生命保険の引受け・最低保証に関するリスク
- 2022-06-29日本基準の収益認識会計基準の適用準備
- 2022-06-29急速な事業拡大・外部環境変化によりリスク管理が機能しない可能性
- 2022-06-29証券化で継続保有する劣後持分の信用・金利・期限前返済リスク
- 2022-06-29情報セキュリティ強化とデジタルトランスフォーメーション
- 2022-06-29新型コロナウイルス感染拡大への事業継続・予防対応
- 2022-06-292022年3月期の年間配当78円・中間配当39円・期末配当39円
- 2021-06-29大株主・外国人投資家による株式処分の株価影響
- 2021-06-29国内青果流通網・事業者向けオンラインレンディングの開拓
- 2021-06-29資産価格高止まり・景気後退リスク下での慎重経営と機を逃さない投資
- 2021-06-29中長期の当期純利益4,000億円・5,000億円への姿勢
- 2021-06-292021年3月期の中間配当35円・配当性向50%
- 2021-06-29投資先の製品瑕疵に伴う偶発損失
- 2020-06-292020年3月期の配当性向30%維持・中間配当35円
- 2019-06-25平成30年3月期の当期純利益3,000億円・ROE11~12%
- 2019-06-25非金融事業の拡大による持続的利益成長
- 2019-06-252019年3月期の配当性向27%維持・中間配当30円
- 2019-06-25大京完全子会社化に伴う繰延税金負債の取崩し
- 2018-02-13米国税制改正による法人税等の減少
- 2017-11-13平成30年3月期の中間配当27円
- 2017-06-29平成29年3月期の中間配当23円