株価のうごき
¥3,025最新+0.3%
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この会社をひとことで
当社グループは警備事業を主軸とする企業であり、有人警備を中心に人材派遣・マンション管理人派遣等の有人サービスを展開。
変遷
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ニュース
主な数字17項目のうち8項目を表示
PER
7.17何年分の利益で買えるか。市場平均は15前後とされます。PBR
0.92純資産の何倍か。1倍前後が目安とされます。ROE
12.8%稼ぐ力。10%を超えると良好とされます。自己資本比率
66.5%資産のうち返さなくてよいお金の割合です。営業利益率
9.0%売上のうち本業で残る割合です。売上成長率(3年)
75.3%直近3年の売上の年平均の伸びです。予想PER
6.45来期の予想利益をもとにしたPERです。PSR
0.4売上の何倍か。利益が出ていない会社を見るときに使います。これから確認したいこと
特別損失の中身の検証(役員退職慰労金等が一過性か、継続的費用か)と、次回ガイダンスの方向性確認
次の決算/業績予想更新(概ね1〜3か月)影響 大可能性 中
契約料金改定(常駐中心)の進捗と、賃上げ・人件費増を上回るマークアップ確保の継続性
今後の四半期決算を通じて継続確認影響 大可能性 中
M&A後の統合効果(のれん償却・減損懸念を含む)と、のれん減損リスクの顕在化有無
決算期ごと(年1〜2回)影響 中可能性 小
DX/基幹システムリプレース(警備隊と基幹のシームレス連携等)による生産性改善の定量化
次期以降の決算(1〜2四半期)影響 中可能性 小
次に注目すること
だれが持っているか上位株主の合計 79.7%
掲載の株主 79.7%その他 20.3%
合同会社あっとプラニング44.71%
株式会社ケイ・エス・エス8.41%
マックスコーポレーション株式会社7.60%
光通信KK投資事業有限責任組合無限責任組合員光通信株式会社5.51%
共栄セキュリティーサービス社員持株会3.42%
セコム株式会社3.11%
合同会社K-mac2.35%
森 樹雄2.21%
ほか掲載の2社2.42%
| 保有者 | 保有比率(%) |
|---|---|
| 合同会社あっとプラニング | 44.71 |
| 株式会社ケイ・エス・エス | 8.41 |
| マックスコーポレーション株式会社 | 7.60 |
| 光通信KK投資事業有限責任組合無限責任組合員光通信株式会社 | 5.51 |
| 共栄セキュリティーサービス社員持株会 | 3.42 |
| セコム株式会社 | 3.11 |
| 合同会社K-mac | 2.35 |
| 森 樹雄 | 2.21 |
| ほか掲載の2社 | 2.42 |
この企業の資料
適時開示
- 2026-10-22特別損失(役員退職慰労金)計上に伴う業績予想の修正に関するお知らせ
- 2026-10-22譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分に関するお知らせ
- 2026-09-30第42期定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料
- 2026-09-112026 年7月期決算説明動画公開のお知らせ
- 2026-09-112026年7月期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2026-09-11個別業績の前期実績値との差異に関するお知らせ
- 2026-09-11代表取締役の異動に関するお知らせ
- 2026-09-11譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ
ほか43件
- 2026-08-20連結子会社による孫会社の吸収合併のお知らせ
- 2026-06-30株式会社太陽興産の株式の取得(子会社化)に関するお知らせ
- 2026-06-01当社の連結子会社の合併による特定子会社の異動に関するお知らせ
- 2026-06-01株式会社アコードセキュリティの株式の取得(子会社化)に関するお知らせ
- 2026-05-152026年7月期第4四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2026-05-01当社の連結子会社の合併による特定子会社の異動に関するお知らせ
- 2026-02-13業績予想および配当予想に関するお知らせ
- 2026-02-132026年7月期第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-11-142026年7月期第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-10-01連結子会社間の合併による特定子会社の異動、グループ内組織再編、商号変更についての関するお知らせ
- 2025-08-14業績予想および配当予想に関するお知らせ
- 2025-08-142026年7月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-08-01当社の連結子会社の合併による特定子会社の異動に関するお知らせ
- 2025-08-01株式会社デンツートラフィックの株式の取得(子会社化)に関するお知らせ
- 2025-06-30コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2025/06/30
- 2025-06-09常総警備保障株式会社の株式の取得(子会社化)に関するお知らせ
- 2025-06-05第41期定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料
- 2025-05-262025年3月期投資家向け説明会資料
- 2025-05-22(訂正)適時開示資料「特別損失の計上ならびに通期業績予想値と決算値及び個別業績の前期実績値との差異に関するお知らせ」の一部訂正について
- 2025-05-152025年3月期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-05-15特別損失の計上ならびに通期業績予想値と決算値及び個別業績の前期実績値との差異に関するお知らせ
- 2025-05-15会計監査人の異動に関するお知らせ
- 2025-05-15取締役候補者の選任及び定款の一部変更に関するお知らせ
- 2025-03-13監査等委員会設置会社への移行に関するお知らせ
- 2025-02-142025年3月期第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2025-01-31中国警備保障株式会社の株式の取得(子会社化)に関するお知らせ
- 2024-12-17株式会社ネオ・アメニティーサービスの株式の取得(子会社化)に関するお知らせ
- 2024-12-05自己株式立会外買付取引(ToSTNeT-3)による自己株式の取得結果及び取得終了に関するお知らせ
- 2024-12-04自己株式の取得及び自己株式立会外買付取引(ToSTNeT-3)による自己株式の買付けに関するお知らせ
- 2024-11-192025年3月期中間期投資家向け説明会資料
- 2024-11-142025年3月期第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2024-08-142025年3月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2024-07-05コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2024/07/05
- 2024-06-05第40期定時株主総会招集ご通知及び株主総会資料
- 2024-05-222024年3月期投資家向け説明会資料
- 2024-05-15個別業績の前期実績値との差異に関するお知らせ
- 2024-05-15通期業績予想値と決算値の差異に関するお知らせ
- 2024-05-152024年3月期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2024-03-11当社連結子会社による株式取得(孫会社化)に関するお知らせ
- 2024-02-092024年3月期第3四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2023-11-272024年3月期 第2四半期投資家向け説明会資料
- 2023-11-132024年3月期第2四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2023-10-17株式会社セキュリティの株式の取得(子会社化)に関するお知らせ
変遷
- 2026-10-23人的警備を中核とした高品質な安全・安心の提供
- 2026-10-23警備員教育によるセキュリティー人材の専門性向上
- 2026-10-23売上規模の拡大、収益力向上、警備員数の拡大
- 2026-10-23防犯・防災意識と大型イベントを背景とした警備需要の増加
- 2026-10-23国際イベント関連警備の受注体制強化
- 2026-10-23施設警備のストック型収益と鉄道関連案件の拡大
- 2026-10-23警備・防火関連資格者の増強
- 2026-10-23社員寮・専任担当者を活用した警備員採用の強化
ほか55件
- 2026-10-23ラウンダーによる警備員の離職防止
- 2026-10-23警備業界の人手不足・採用難・労務費上昇
- 2026-10-23顧客情報・個人情報の漏洩リスク
- 2026-10-23創業者である代表取締役社長への依存
- 2026-10-23特定人物への依存を抑える経営体制の構築
- 2026-10-23施設警備・鉄道関連案件を中心とした増収増益
- 2026-10-23安定的・継続的な利益還元
- 2026-10-23上場記念配当を含む1株75円配当
- 2026-10-23監査役会・内部監査・リスクコンプライアンス委員会による統治体制
- 2026-10-23業績連動報酬・株式報酬による企業価値向上インセンティブ
- 2026-10-23人的警備周辺サービスへの展開
- 2026-10-23低利益率案件の適正料金改定・撤退による収益性改善
- 2026-10-23警備市場の緩やかな拡大と大規模な人的警備市場
- 2026-10-23新規エリア進出・M&Aによる事業規模拡大
- 2026-10-23セコムとの業務・資本提携による人的警備とセキュリティーシステムの連携
- 2026-10-23ESG・SDGsへの貢献を通じた持続可能な成長
- 2026-10-23女性・アクティブシニアを含むダイバーシティ推進
- 2026-10-23強固な財務基盤の維持と成長投資余力の確保
- 2026-10-23買収・合弁に伴う統合不全・シナジー未実現リスク
- 2026-10-23地政学的リスク等による原材料価格上昇・供給制約
- 2026-10-23M&Aに伴うのれんの減損リスク
- 2026-10-23子会社合併による営業一本化・警備員配置の全体最適化
- 2026-10-23決算期変更による7月期決算への移行
- 2026-10-23グループ保有不動産の一元管理・有効活用
- 2026-10-23統括産業医・健康管理室による従業員の健康支援
- 2026-10-23相談窓口・教育・現場ヒアリングによる人権尊重とハラスメント防止
- 2026-10-23男性育児休業取得率100%の目標
- 2026-10-23会計監査人の交代と新たな監査視点の導入
- 2026-10-23創業者功労金と役員退職慰労金制度の導入
- 2026-10-22役員退職慰労金制度の導入
- 2026-09-11警備業界の価格競争激化
- 2024-11-14重要施設警備・ハイウェイ・セキュリティーの展開強化
- 2024-02-14警備員1万人規模の企業グループ
- 2024-02-14新規上場資金を活用した社内基幹システム投資
- 2023-06-29新型コロナウイルス感染症による警備体制維持・需要減少リスク
- 2023-06-29班分け・テレワーク等による新型コロナウイルス感染症対策
- 2023-06-29新型コロナウイルス感染症拡大防止関連の短期・臨時警備の取り込み
- 2023-06-29AI・ロボット・IoTによる人的警備代替リスク
- 2023-02-13持株会・GLTD制度による安心して働ける環境づくり
- 2023-02-13ゼロゼロ融資の返済本格化による警備業界への影響
- 2022-11-10減資による資本政策の柔軟性・機動性確保
- 2022-06-29主要取引先への売上集中
- 2022-06-29大規模災害・インフラ停止によるサービス提供支障
- 2022-06-2924時間コールセンターを含む災害対応体制
- 2022-06-29取引先の財務悪化・貸倒れリスク
- 2022-06-29警備業法等の規制変更・認定取消しリスク
- 2022-06-29ステークホルダーとの信頼関係と透明性の高い経営
- 2022-06-29正社員比率50%の実現
- 2021-06-29キャピタルメディカとの提携によるコロナ対策警備・BBB認定の普及
- 2021-06-29ビーロットとの業務提携による警備事業拡大
- 2021-06-29ロボット・AI・出入管理システムによる省人化
- 2021-06-29太陽光発電によるクリーンエネルギー活用と温室効果ガス排出削減
- 2021-06-29自己株式取得による機動的な資本政策と株主還元
- 2021-06-29政府入札と警備周辺業務への展開による受注領域拡大
- 2019-06-28株式上場と公募・第三者割当増資による資本調達