株価のうごき
¥786最新-84.3%
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事業の概要
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変遷
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主な数字20項目のうち8項目を表示
PER
12.1何年分の利益で買えるか。市場平均は15前後とされます。PBR
1.55純資産の何倍か。1倍前後が目安とされます。ROE
12.8%稼ぐ力。10%を超えると良好とされます。配当利回り
0.0%株価に対して1年でもらえる配当の割合です。時価総額
120億円株価×株式数。会社全体の値段です。自己資本比率
73.0%資産のうち返さなくてよいお金の割合です。営業利益率
17.0%売上のうち本業で残る割合です。売上成長率(3年)
17.8%直近3年の売上の年平均の伸びです。これから確認したいこと
Sales Crowdの機能強化+生成AI新サービス群(AI受付通過くん/AI架電くん/AI制作くん/AI開発くん/AIモニタリング/AIロープレ等)の商用導入拡大と、継続課金/アップセルの進展
影響 大可能性 中
For JAPAN事業譲受(2025/10/1効力発生)の統合作業完了と、売上・粗利への寄与確認
影響 中可能性 中
コズレ(2024/9/30取得)およびカイマク(2025/6/27取得)の統合シナジー(クロスセル/採用・マーケ支援の連携)顕在化
影響 中可能性 小
配当(1株当たり30円)と自己株式取得の継続方針が次期も維持されるか
影響 小可能性 大
風評被害リスク(アウトバウンド営業の取扱い等)やセキュリティ/事故リスクが顕在化せず、統制が維持されること
影響 中可能性 小
次に注目すること
だれが持っているか上位株主の合計 75.7%
掲載の株主 75.7%その他 24.3%
JPМ株式会社40.37%
三浦陽平23.30%
日本カストディ銀行(信託口)6.05%
日本マスタートラスト信託銀行(信託口)4.19%
三浦和広1.76%
| 保有者 | 保有比率(%) |
|---|---|
| JPМ株式会社 | 40.37 |
| 三浦陽平 | 23.30 |
| 日本カストディ銀行(信託口) | 6.05 |
| 日本マスタートラスト信託銀行(信託口) | 4.19 |
| 三浦和広 | 1.76 |
この企業の資料
適時開示
変遷
- 2026-10-14セールス・プラットフォームを軸とするワーク・イノベーション事業の展開
- 2026-10-14過去最高の経営成績
- 2026-10-14人口減少を成長の機会と捉える基本方針
- 2026-10-14世界の可能性を広げるビジョン
- 2026-10-14ママワークスとクラウドワーカーによる就労支援
- 2026-10-14売上債権の貸倒れリスク
- 2026-10-14成長投資を優先し配当実施時期を未定とする方針
- 2026-10-14H.I.F.との提携によるAI与信・反社チェックと営業支援の連携
ほか76件
- 2026-10-14営業支援・業務支援・経営支援の3事業による社会課題対応
- 2026-10-14自己株式取得による株主還元・資本政策
- 2026-10-142026年8月期連結業績予想の下方修正
- 2026-10-14顧客層別サービスパッケージの再設計
- 2026-10-14商談枠提供企業ネットワークによる商談機会創出
- 2026-10-14CKPIによる支援開始初月の顧客成果管理
- 2026-10-14スポットワークスによるAI・クラウドワーカーのタスク活用
- 2026-10-142027年8月期連結業績予想
- 2026-10-14フルタイムワーカー活用「セールスファーム」の立ち上げ
- 2026-07-10在宅ワーク定着下でのオンラインセールスによる中小・中堅企業向け展開
- 2026-07-10ワーク・イノベーション事業の単一セグメント
- 2026-07-10少子高齢化・労働力人口減少と企業の人材不足
- 2026-07-10売上高・経常利益・受注数を重視する経営指標
- 2026-07-10Sales Crowdと蓄積データを活用した営業支援
- 2026-07-10優秀な人材の確保と育成
- 2026-07-10営業支援サービスへの依存リスク
- 2026-07-10買収子会社ののれん・顧客関連資産の減損リスク
- 2026-07-10既存サービスの機能拡充と新サービス開発
- 2026-04-13自社利用ソフトウェアの開発
- 2026-04-13ストック型収益モデルの確立
- 2026-04-13営業支援・人材支援・業務支援の収益構成
- 2026-04-13ロシア・ウクライナ情勢による経済環境の不透明化
- 2026-04-13シンジケートローンによる機動的・安定的な資金調達
- 2026-04-13子会社11社からなるグループ体制
- 2026-04-13ユニークキャリア買収による人材メディア・インバウンド集客の強化
- 2026-04-13For JAPAN事業譲受による中小企業向け経営支援の拡大
- 2025-11-28新型コロナウイルス感染症による事業環境・経済下振れリスク
- 2025-11-28経営管理体制とコーポレート・ガバナンスの強化
- 2025-11-28クラウドワーカーの確保・品質維持リスク
- 2025-11-28インターネット・在宅ワーク関連法規制の強化リスク
- 2025-11-28新株予約権行使による株式価値・議決権の希薄化リスク
- 2025-11-28投資先の実質価額下落による投資有価証券評価損リスク
- 2025-11-28残存履行義務5,658,954千円の概ね3年以内の収益認識
- 2025-11-28サステナビリティ課題を取締役会で監督する経営課題化
- 2025-11-28コズレ買収による子育て世帯メディアと営業・業務支援の統合
- 2025-11-28カイマク買収によるHRプラットフォーム・人材マッチングの拡大
- 2025-11-28人的資本に関する指標・目標の設定と将来開示方針
- 2025-04-143サービスの相互連携によるシナジー創出
- 2025-04-14Proud Partnersとの提携による外国人材・オフライン領域への展開
- 2025-04-14法人税等・包括利益・税効果会計基準の適用
- 2024-07-16S-Design設立によるバイアウト投資・事業承継支援への参入
- 2023-11-30シニア・副業・専門人材を含む多様な就労機会の提供
- 2023-11-30機密情報・個人情報の漏洩リスク
- 2023-11-30競合企業の参入による競争優位性低下リスク
- 2023-11-30事業内容の多角化・新規事業が計画どおり進まないリスク
- 2023-11-30技術革新への対応遅延リスク
- 2023-11-30優秀な人材の確保・流出リスク
- 2023-11-30顧客契約の中途解約リスク
- 2023-11-30電話営業に起因する風評被害リスク
- 2023-11-30地震・台風等の自然災害リスク
- 2023-11-30システム障害・通信ネットワーク停止リスク
- 2023-11-30代表取締役社長への依存リスク
- 2023-11-30急速な事業拡大に内部管理体制が追いつかないリスク
- 2023-11-30テックジェンスへの出資による営業支援サービス価値向上
- 2023-11-30収益認識に関する会計基準の適用
- 2023-11-30経済情勢による法人営業外注需要の減退リスク
- 2023-11-30M&A・資本業務提携の効果未達リスク
- 2023-11-30第三者の知的財産権侵害・紛争リスク
- 2023-11-30事業シナジーを基準とする非純投資株式の保有方針
- 2023-11-30メイクブイ・ホールディングス買収によるオフライン販促・フィールドセールス支援の拡大
- 2023-11-30時価の算定に関する会計基準の適用指針の適用
- 2023-11-30市場分析研究所・キーパーソンマーケティングの設立と連結子会社化
- 2023-07-14アッドラスト買収による大学生活用型マーケティング・採用支援の拡大
- 2022-11-30東京証券取引所マザーズへの上場
- 2022-11-30上場に伴う新株発行と成長投資への資金使途
- 2022-11-30オンラインコミュニケーションツールmeet inの普及
- 2022-11-30Sales Crowdの市場開拓を目的とする子会社設立
- 2022-11-30VDIソリューションによるクラウドワーカーのセキュリティ強化
- 2022-11-30マーケメディア買収によるリード獲得・オンライン展示会と営業支援の統合
- 2022-11-30クラウド型オフィス「メタオフィス」の開発・提供
- 2022-11-30フルリモート副業求人サイト「CXO works」の開始
- 2022-07-14CXOバンク買収によるインバウンド・アウトバウンド営業支援の統合
- 2022-07-14補助金ポータルとの資本・業務提携による中小企業向けソリューション拡大
- 2022-01-14株式分割による投資単位引下げと投資家層拡大
- 2022-01-14レゴリスへの出資による名刺・帳票デジタル化と営業DX・就労支援の連携
- 2021-11-29Micoworksとの協業による法人・個人向けサービス強化