株価のうごき
¥4,536最新+113.2%
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事業の概要
変遷
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ニュース
主な数字17項目のうち8項目を表示
PER
67.49何年分の利益で買えるか。市場平均は15前後とされます。PBR
0.99純資産の何倍か。1倍前後が目安とされます。ROE
1.5%稼ぐ力。10%を超えると良好とされます。配当利回り
0.0%株価に対して1年でもらえる配当の割合です。時価総額
1.37兆円株価×株式数。会社全体の値段です。自己資本比率
11.7%資産のうち返さなくてよいお金の割合です。売上成長率(3年)
-18.2%直近3年の売上の年平均の伸びです。予想PER
26.29来期の予想利益をもとにしたPERです。これから確認したいこと
中期経営計画(2026-2028)開始後の投資実行フェーズ本格化:IT・DX投資150億円以上、人的資本投資70億円以上、専門人財育成(2,000名目標)
2026-04以降(中計期間中)影響 中可能性 中
政策保有株式縮減(時価3,000億円以上:2024年度下期〜2028年度累計)の進捗開示と、資本効率/評価損益への反映
2026-2028の各期影響 大可能性 中
ベンチャー投資中心の成長投資(純増1,000億円以上)の案件開示(投資実行・持分評価・回収方針)
2026-2028影響 大可能性 小
気候関連開示の次ステップ:TCFD提言への賛同・統合報告書での開示予定、TNFD賛同の中計反映
2026年(開示予定)影響 中可能性 中
株主還元の継続(配当+自己株取得/消却の規模・ペース)
毎期(主に決算/株主還元のタイミング)影響 中可能性 大
次に注目すること
だれが持っているか上位株主の合計 36.4%
掲載の株主 36.4%その他 63.6%
日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口)12.37%
日本生命保険相互会社3.84%
STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 5050013.54%
明治安田生命保険相互会社3.52%
株式会社日本カストディ銀行(信託口)3.12%
NORTHERN TRUST CO.(AVFC)2.57%
京セラ株式会社2.24%
住友生命保険相互会社1.85%
ほか掲載の2社3.34%
| 保有者 | 保有比率(%) |
|---|---|
| 日本マスタートラスト信託銀行株式会社(信託口) | 12.37 |
| 日本生命保険相互会社 | 3.84 |
| STATE STREET BANK AND TRUST COMPANY 505001 | 3.54 |
| 明治安田生命保険相互会社 | 3.52 |
| 株式会社日本カストディ銀行(信託口) | 3.12 |
| NORTHERN TRUST CO.(AVFC) | 2.57 |
| 京セラ株式会社 | 2.24 |
| 住友生命保険相互会社 | 1.85 |
| ほか掲載の2社 | 3.34 |
この企業の資料
適時開示
- 2026-10-13自己株式の取得状況および取得終了に関するお知らせ
- 2026-10-05自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-09-03自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-08-102027年3月期 第1四半期末の自己資本比率について
- 2026-08-05自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-07-312027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2026-07-24譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ
- 2026-07-03自己株式の取得状況に関するお知らせ
ほか14件
- 2026-06-26譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ
- 2026-06-03自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-05-282026年定時株主総会招集通知及び株主総会資料
- 2026-05-14株式報酬としての自己株式処分に関するお知らせ
- 2026-05-14従業員向け「株式報酬制度」の導入に関するお知らせ
- 2026-05-14当社およびグループ会社役員の異動に関するお知らせ
- 2026-05-14自己株式の取得枠拡大および取得期間延長に関するお知らせ
- 2026-05-142026年3月期 決算短信〔日本基準〕(連結)
- 2026-05-08自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-04-03自己株式の取得状況に関するお知らせ
- 2026-04-02「中期経営計画(2026~2028年度)」策定のお知らせ
- 2026-03-11期末配当予想の修正に関するお知らせ
- 2026-03-11自己株式の取得枠拡大および取得期間延長に関するお知らせ
- 2026-03-11株式売却益の計上および業績予想の修正に関するお知らせ
変遷
- 2026-10-13成長投資・健全性・株主還元のバランス
- 2026-08-10国内基準4%以上の自己資本比率維持
- 2026-07-31不良債権・与信関係費用の増加リスク
- 2026-07-24譲渡制限付株式報酬制度による企業価値向上と株主との価値共有
- 2026-06-19地域の成長を牽引する総合ソリューション企業
- 2026-06-19持続可能なビジネスモデルによるステークホルダー価値の向上
- 2026-06-19持株会社体制による事業領域・ソリューション機能・ガバナンスの拡充
- 2026-06-192023年10月から2026年3月までの中期経営計画
ほか52件
- 2026-06-19事業ポートフォリオ最適化とグループ内シナジーの最大化
- 2026-06-19グループ一体の総合ソリューション提供
- 2026-06-19デジタルコネクトの加速とデータドリブン経営
- 2026-06-19戦略的な人財配置による事業領域の深掘り・拡大
- 2026-06-19金融仲介・コンサルティングによる地域経済の活性化
- 2026-06-19持続的成長に向けた経営資源・投融資・IT投資
- 2026-06-19自己資本と比較・対照するリスク管理態勢
- 2026-06-19自己査定による資産健全性の確保
- 2026-06-19金利・株価・為替変動による投融資損失
- 2026-06-19短期調達と長期運用の期間ミスマッチ
- 2026-06-19業態を超えた競争激化
- 2026-06-19貸出・利鞘・手数料・効率化施策の未達リスク
- 2026-06-19京都府を主な営業基盤とする地域経済リスク
- 2026-06-19気候変動の物理的リスク・移行リスク
- 2026-06-196項目のマテリアリティ特定
- 2026-06-19人権方針による人権尊重の取組強化
- 2026-06-192050年カーボンニュートラルと2030年サステナブルファイナンス・CO₂削減目標
- 2026-06-19Scope3排出量の算定・開示
- 2026-06-19人的資本投資の加速と26億円超・一人当たり25万円目標
- 2026-06-19エンゲージメント経営の実践
- 2026-06-19女性管理職比率20%以上への引上げ
- 2026-06-19サステナビリティ経営会議による横断的審議
- 2026-06-19政策保有株式の3年程度で160億円縮減
- 2026-06-19「金利のある世界」の到来による事業環境の変化
- 2026-06-19広域型地方銀行の店舗網を含む経営基盤の最大活用
- 2026-06-19京都M&Aアドバイザリー設立によるM&A・事業承継支援の強化
- 2026-06-19資本コストと株価を意識した経営
- 2026-06-19多様な働き方・DEI・ウェルビーイングの推進
- 2026-06-19業績連動報酬の導入
- 2026-06-192028年度末の自己資本比率10%程度
- 2026-06-19専門人財2,000名の育成
- 2026-06-19TNFD提言への賛同と自然資本・生物多様性保全
- 2026-06-19従業員向け株式報酬制度の導入
- 2026-06-19人事制度改定による能力の最大発揮
- 2026-06-19株主優待制度による地域商品・社会貢献の選択
- 2026-06-19地域みらい共創事業による地域課題解決
- 2025-06-25格付け低下のリスク
- 2025-06-25退職給付債務に係るリスク
- 2025-06-25固定資産の減損会計に係るリスク
- 2024-06-28建設的対話による効率性と健全性の両立
- 2024-06-28債権回収会社の設立による取引先の事業再生支援
- 2024-06-28投資業務の京都キャピタルパートナーズへの集約
- 2024-06-28事務・法務・人的・有形資産リスク
- 2024-06-28情報資産・システムへの不正使用、漏洩、サイバー攻撃リスク
- 2024-06-28マネー・ローンダリング等対策の不備リスク
- 2024-06-28風説・風評による評判悪化
- 2024-06-28規制・法律・政策等の変更リスク
- 2024-06-28感染症流行による業務継続・信用・市場・流動性リスク
- 2024-06-28子会社配当への収入依存
- 2024-06-28株式分割による流動性向上と投資家層拡大
- 2024-06-28執行役員制度による経営執行力の強化
- 2024-06-28積水リース株式会社の子会社化によるリース事業拡大