株価のうごき
¥325最新-52.1%
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事業の概要
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ニュース
主な数字19項目のうち8項目を表示
PER
73.1何年分の利益で買えるか。市場平均は15前後とされます。PBR
3.85純資産の何倍か。1倍前後が目安とされます。ROE
5.3%稼ぐ力。10%を超えると良好とされます。配当利回り
0.0%株価に対して1年でもらえる配当の割合です。時価総額
36億円株価×株式数。会社全体の値段です。自己資本比率
78.5%資産のうち返さなくてよいお金の割合です。営業利益率
11.6%売上のうち本業で残る割合です。売上成長率(3年)
33.3%直近3年の売上の年平均の伸びです。これから確認したいこと
ミライロIDソリューションにおける機能拡張(補装具管理等)の継続・売上への寄与が次回以降でも開示されるか
影響 中可能性 中
設備投資(ミライロID関連・ソフトウエア開発費用等)の完了/効果顕在化(機能改善・運用効率化・継続課金等)
影響 中可能性 中
個人情報保護・情報セキュリティ体制(プライバシーマーク、ISO27001等)の維持・更新と、運用コストの管理状況
影響 中可能性 小
改正障害者差別解消法等の需要面の追い風が、受注/契約数として具体化するか
影響 大可能性 小
次に注目すること
だれが持っているか上位株主の合計 68.7%
掲載の株主 68.7%その他 31.3%
垣内 俊哉27.95%
民野 剛郎27.77%
谷間 真1.89%
大阪市高速電気軌道株式会社1.81%
住友林業株式会社1.81%
ヤマトホールディングス株式会社1.81%
株式会社三菱UFJ銀行1.74%
株式会社日本カストディ銀行(信託口)1.50%
ほか掲載の2社2.42%
| 保有者 | 保有比率(%) |
|---|---|
| 垣内 俊哉 | 27.95 |
| 民野 剛郎 | 27.77 |
| 谷間 真 | 1.89 |
| 大阪市高速電気軌道株式会社 | 1.81 |
| 住友林業株式会社 | 1.81 |
| ヤマトホールディングス株式会社 | 1.81 |
| 株式会社三菱UFJ銀行 | 1.74 |
| 株式会社日本カストディ銀行(信託口) | 1.50 |
| ほか掲載の2社 | 2.42 |
この企業の資料
適時開示
- 2026-09-30障害者一人ひとりに合った選択肢を届ける「ミライロDB」を新たな成長戦略の柱に
- 2026-09-29海外発行の障害者手帳を登録できる「ミライロID インバウンド版」を提供開始
- 2026-09-17障害のある人の声を、商品やサービスづくりに活かすオンラインコミュニティ「&ミライロ」を開設
- 2026-09-16ミライロと日立、鉄道の介助申請一元化で基本合意書を締結
- 2026-08-26「ミライロ・リサーチ」をとおしてロッテが インクルーシブデザインのしくみ「ココヨム」を開発
- 2026-08-19当社株式の貸借銘柄選定に関するお知らせ
- 2026-08-17「ミライロID」と「クロネコメンバーズ」のシステム連携を開始
- 2026-08-132026年9月期 第3四半期 決算補足資料
ほか37件
- 2026-08-132026年9月期通期業績予想の修正に関するお知らせ
- 2026-08-132026年9月期 第3四半期決算短信〔日本基準〕(非連結)
- 2026-07-28ドコモグループ独自の「ユニバーサルマナー研修」を共同開発
- 2026-06-30株主優待制度のWeb申請手続き開始に関するお知らせ
- 2026-06-25Jリーグで新たに8チームが「ミライロチケット」を一斉導入!
- 2026-06-242026年7月の法定雇用率引き上げに向け、障害者雇用の現場に特化した「ユニバーサルマナー検定(雇用)」を提供開始
- 2026-06-15ミライロとxID、インクルーシブな「Govtechサービス」の実現に向け包括的な業務提携
- 2026-05-29株式会社ノジマが「ユニバーサルマナー研修」を受講開始 ~多様なお客様に寄り添う店舗づくりへ~
- 2026-05-28ガイアの夜明け『あの主人公はいま』に代表の垣内が出演しました
- 2026-05-202026年9月期中間期 オンライン決算説明会 アーカイブ動画公開のお知らせ
- 2026-05-142026年9月期 中間期 決算説明会資料
- 2026-05-142026年9月期第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(非連結)
- 2026-05-072026年9月期 中間期 オンライン決算説明会開催のお知らせ
- 2026-04-27国土交通省「地域交通 DX プロジェクト」への参画に関するお知らせ
- 2026-04-24マネックス証券「個人投資家向けオンライン会社説明会」アーカイブ動画公開のお知らせ
- 2026-04-22新規事業「ミライロ・キャリア」の開始に関するお知らせ
- 2026-04-20松井証券が運営する投資情報メディア「マネーサテライト」に 代表の垣内が出演しました
- 2026-03-31デジタル障害者手帳「ミライロID」が 名鉄協商パーキングの駐車料金精算システムと連携
- 2026-03-19株主優待制度の利用方法の変更に関するお知らせ
- 2026-03-05日本郵便がデジタル障害者手帳「ミライロID」に参画!「青い鳥郵便葉書」の無償配付のお申込みにおいて障害者手帳と同様の確認書類として採用されました!
- 2026-02-132026年9月期 第1四半期 決算補足資料
- 2026-02-132026年9月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(非連結)
- 2026-02-05神奈川県と障害者雇用に関する連携協定を締結しました
- 2026-02-02読売テレビの「BEAT~時代の鼓動~」に代表の垣内が出演しました
- 2026-01-16ユカリアが「ミライロ ID」に参画し、「スマートドック」で使えるクーポンを提供開始!ヘルスケア関連はミライロクーポンとして初!
- 2026-01-13東京ヴェルディが「ミライロID」に参画し、東京ヴェルディと日テレ・東京ヴェ ルディベレーザのチケットを販売!WEリーグ導入はミライロチケット初!
- 2026-01-09『令和IPO企業トップに聞く ~経済激変時代における「上場ストーリーと事業戦略」』に代表垣内のインタビュー記事が掲載されました【ZUU online】
- 2026-01-09レノファ山口FCが「ミライロID」に参画し、今季ホームゲームの各種チケットをミライロチケットで販売!中四国地域のJリーグクラブによる導入は初!
- 2025-12-26事業計画及び成長可能性に関する事項
- 2025-12-24定款 2025/12/24
- 2025-12-15代表の垣内俊哉が「EYアントレプレナー・オブ・ザ・イヤー2025 Japan」で選考委員特別賞を受賞
- 2025-12-11ミライロIDが「第5回日本サービス大賞」厚生労働大臣賞を受賞
- 2025-12-04美容業界初の特化型ダイバーシティ研修、「ユニバーサルマナー検定(美容サロン)」を学校法人ロイヤル学園と共同開発、2026年4月提供開始へ
- 2025-12-032025年9月期通期オンライン決算説明会 アーカイブ動画公開のお知らせ
- 2025-11-29第16期定時株主総会の招集に際しての電子提供措置事項(交付書面非記載事項)
- 2025-11-29第16期定時株主総会招集ご通知
- 2025-11-26ミライロIDのライフプラットフォームに東京都公園協会が参画
変遷
- 2026-09-30「ミライロ・キャリア」による障害者向け人材紹介・職場アクセシビリティ支援
- 2026-09-30ミライロDBによる本人同意データの活用とライフイベント領域への事業拡張
- 2026-09-29ミライロID Globalによるグローバル展開を見据えたサービス開発
- 2026-09-17オンラインコミュニティ「&ミライロ」による当事者の声と企業の商品・サービス開発の接続
- 2026-09-16ミライロIDと鉄道の介助業務支援サービス連携による移動支援の一元化
- 2026-08-26ミライロ・リサーチによるインクルーシブデザイン支援と「ココヨム」導入拡大
- 2026-08-19株式の流動性低下
- 2026-08-17ミライロIDの機能開発・API連携によるサービス拡張
ほか47件
- 2026-08-13デジタル障害者手帳「ミライロID」の導入事業者・ユーザー基盤の拡大
- 2026-08-13ユニバーサルマナー研修・検定の業界別展開と認定者拡大
- 2026-08-13原材料価格高騰・円安・国際情勢による先行き不確実性
- 2026-08-13事業拡大に対応した内部管理体制の強化
- 2026-08-13ミライロID・ミライロコネクトの開発投資
- 2026-08-13売上高・営業利益の増加と営業利益率の上昇
- 2026-08-13単発受注による経営成績の変動
- 2026-08-13行政案件の受注強化とミライロID標準仕様の普及
- 2026-08-132026年9月期の売上高・営業利益の成長計画
- 2026-08-13ユニバーサルマナー研修のオンライン納品比率向上
- 2026-06-30株主向けユニバーサルマナー研修・検定割引
- 2026-06-25「ミライロチケット」のJリーグチームへの導入拡大
- 2026-06-24合理的配慮・事前的改善措置への対応需要の取り込み
- 2026-06-15xIDとの提携によるインクルーシブなGovtechサービスの創出
- 2026-05-14「バリアバリュー」による障害の価値転換と社会変革
- 2026-05-14ミライロIDとバリアバリューソリューションを軸とする事業展開
- 2026-05-14ミライロIDの駐車場・駐輪場への連携拡大
- 2026-05-14顧客当たり売上高と継続取引先の拡大
- 2026-05-14障害者領域の専門人材の採用・育成
- 2026-05-14オンライン手話通訳サービスの開始
- 2026-05-14ミライロIDの不正利用
- 2026-05-14内部留保・事業投資を優先する無配方針
- 2025-12-22ミライロIDへの補装具管理機能の追加とフォローアップ
- 2025-12-22ミライロストアの商品拡充とGMV増加
- 2025-12-22東京証券取引所グロース市場への上場と公募増資による成長資金調達
- 2025-12-22ミライロID基盤とバリアバリューソリューションの事業指標管理
- 2025-12-22執行役員制度による次世代経営人材の育成
- 2025-12-22多様性を活かす組織環境と専門性の向上
- 2025-12-22サステナビリティ関連指標・目標の今後の設定
- 2025-12-22リスク管理委員会による全社的リスク管理
- 2025-12-22コンプライアンス委員会・内部通報体制の整備
- 2025-12-22社外取締役の増員による監督機能の強化
- 2025-12-22障害者・アクセシブル市場の大きさと拡大
- 2025-12-22障害者関連市場・関連法令の変更リスク
- 2025-12-22ミライロIDに競合する企業の参入
- 2025-12-22バリアバリューソリューションへの新規参入
- 2025-12-22システム障害によるサービス停止
- 2025-12-22ハッキング・ウイルス等によるデータ侵害
- 2025-12-22従業員不祥事・不利益情報によるブランド毀損
- 2025-12-22個人情報・機密情報の外部流出
- 2025-12-22サービス模倣・知的財産権侵害
- 2025-12-22小規模組織における人材確保・育成
- 2025-12-22創業経営者への依存
- 2025-12-22個人情報・広告関連法令の規制強化
- 2025-12-22新株予約権行使による株式価値の希薄化
- 2025-12-22将来の訴訟等の発生
- 2025-12-22自然災害・テロ・感染症による事業活動停止