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キャリアデザインセンター(2410)・施策直販の取引件数は堅調も販売代理店の伸びが鈍化直近の決算(2026-07-31)では「その他」

営業体制の強化と取引社数の拡大

FY2016に初出。23回の記載のうち17回が「前進」で、最初の「前進」はFY2017-Q2。直近の記載は2026-07-31。

23記載
11年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化前進FY2018 – FY20252016: 12017: 320172018: 320182019: 220192020: 020202021: 320212022: 320222023: 320232024: 120242025: 220252026: 22026
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テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2026年。6社中1社が悪化側に。

直近の記載が「その他」なのは、ほかに1社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-07-31その他決算

    「引き続き販売価格の上昇や女性エンジニアの取り込み、関西エリアの拡販等を進めたことで、直販の営業の取引件数は堅調に推移したものの、一部の販売代理店においては取引件数の伸びが鈍化しました。」

    直販の営業取引件数は堅調だった一方、一部販売代理店の取引件数の伸びが鈍化した。
  2. FY2026-H1直販の取引件数は堅調も販売代理店の伸びが鈍化有価証券報告書

    「当中間会計期間においては、引き続き販売価格の上昇や女性エンジニアの取り込み、関西エリアの拡販等を進めたことで、直販の営業の取引件数は堅調に推移したものの、一部の販売代理店においては取引件数の伸びが鈍化しました。」

    販売価格の上昇、女性エンジニアの取り込み、関西エリアの拡販を進めた結果、直販の営業取引件数は堅調だった。一方、一部販売代理店では取引件数の伸びが鈍化した。
  3. FY2025前進有価証券報告書

    「一方で、景気先行きの不透明感により企業の採用基準が厳格化する中、営業プロセスや登録獲得は順調に推移し、売上高・利益ともに全社として過去最高を更新いたしました。」

    採用基準が厳格化する環境下でも、営業プロセスと登録獲得が順調に推移し、全社の売上高・利益の過去最高更新につながった。
  4. FY2025-H1前進有価証券報告書

    「新規開拓を強化するための商談数を増加し、引き続き販売価格の上昇や女性エンジニアの取り込み、関西エリアの拡販等を進めました。」

    新規開拓に向けた商談数の増加、販売価格の上昇、女性エンジニアの取り込み、関西エリアの拡販を進めた。
  5. FY2024前進有価証券報告書

    「当事業年度においては、採用基準の厳格化により下半期以降、「エンジニア」領域の売上高の伸びは落ち着きを見せましたが、新規開拓を強化するための商談数を増加し、引き続き販売価格の上昇や女性エンジニアの取り込み、関西エリアの拡販等を進めました。」

    新規開拓に向けた商談数の増加、販売価格の上昇、女性エンジニアの取り込み、関西エリアの拡販を実施した。
  6. FY2023-Q3前進有価証券報告書

    「人員配置の最適化による営業体制の強化及び求人案件の開拓、登録者獲得の各種施策に取り組んだことで売上高は改善傾向を示しております。」

    急激な事業拡大に伴う生産性低下への対応として、人員配置の最適化、営業体制強化、求人案件開拓、登録者獲得施策を実施し、売上高の改善傾向につなげた。
  7. FY2023-Q2前進有価証券報告書

    「また、特に女性エンジニアの取り込み、関西エリアの拡販等による売上高が増加し、職種別の売上高は「エンジニア」領域前年同四半期比4.3%増、「営業」領域同24.9%増、「女性」領域同52.1%増となりました。」

    女性エンジニアの取り込みと関西エリアの拡販という営業・取引拡大施策が進み、営業領域の売上高は前年同期比24.9%増、女性領域は同52.1%増となった。
  8. FY2023-Q1前進有価証券報告書

    「コスト面については、売上高の増加に伴い取引社数が増加しており、期首から広告宣伝費を前年同四半期より大幅に増加いたしましたが、」

    売上高の増加に伴って取引社数が増加した。女性エンジニアの取り込み、営業領域案件の強化、関西エリア拡販も取引拡大の施策として記載されている。
  9. FY2022前進有価証券報告書

    「当事業年度においては、主に新規案件の開拓を強化したことと、2024年度卒業予定の学生を対象としたイベントの拡販が順調に推移し、取引社数が増加したことにより売上高は順調に推移しております。」

    新規案件の開拓強化と2024年度卒業予定者向けイベントの拡販により、取引社数が増加した。
  10. FY2022-Q2前進有価証券報告書

    「主に新規案件の開拓を強化したことと、2024年度卒業予定の学生を対象としたイベントの拡販が順調に推移し、取引社数が増加したことにより売上高は順調に推移しております。」

    新規案件開拓の強化と2024年度卒業予定者向けイベントの拡販により、取引社数が増加した。
  11. FY2022-Q1前進有価証券報告書

    「これは新型コロナウイルス感染症の一時的な感染者数の減少により、部分的に経済活動が活発化したことにより、各事業においてIT業界を中心に採用需要は回復基調を示し、取引社数が増加したことによるものです。」

    IT業界を中心とする採用需要の回復と取引社数の増加により、売上高が計画を大幅に上回った。
  12. FY2021前進有価証券報告書

    「これは新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う緊急事態宣言が数回にわたり発令されたことにより、企業の採用意欲は低下傾向となり、当社の業績も影響を受けたものの、各事業においてIT業界を中心に採用需要は回復基調を示し、取引社数が増加したことによるものです。」

    IT業界を中心とした採用需要の回復と新規案件開拓により取引社数が増加し、全社売上高が計画を大幅に上回った。
  13. FY2021-Q2前進有価証券報告書

    「その他の事業においても、IT業界を中心に採用需要は回復基調を示しており、また新規の案件開拓強化を進めたことにより、取引社数が増加し計画を上回って推移しました。」

    新規案件開拓の強化により取引社数が増加し、その他事業の業績が計画を上回った。
  14. FY2021-Q1前進有価証券報告書

    「その他の事業においても、新規の案件開拓強化を進めたことにより取引社数が増加し計画を上回って推移しました。」

    新規案件開拓の強化により取引社数が増加し、その他事業の売上高が計画を上回った。営業・案件開拓による取引社数拡大について具体的な進展を記載している。
  15. FY2019前進有価証券報告書

    「従業員数が前連結会計年度末に比べ46名増加したのは、営業人員の増強を図ることを主たる理由として新卒採用及び中途採用を行ったことによるものであります。」

    営業人員の増強を主目的とする新卒・中途採用により、連結従業員数が前期末比46名増加した。
  16. FY2019-Q1前進有価証券報告書

    「なお、メディア情報事業の第1四半期の売上高は計画を下回る結果となったものの、『type』が第2四半期より新たなイメージキャラクターとしてオードリーの春日俊彰さんを起用した広告を実施することに伴い、第1四半期に営業を強化したことにより、当期12月度のメディア情報事業の受注高は前年同月に対し2桁成長となり、好調に推移しております。」

    新たな広告施策に備えて第1四半期に営業を強化し、2018年12月度のメディア情報事業の受注高が前年同月比2桁成長となった。
  17. FY2018前進有価証券報告書

    「従業員数が前連結会計年度末に比べ24名増加したのは、営業人員の増強を図ることを主たる理由として新卒採用及び中途採用を行ったことによるものであります。」

    営業人員の増強を目的とした新卒・中途採用を継続し、連結従業員数が前期末比24名増加した。
  18. FY2018-Q2再掲有価証券報告書

    「当第2四半期連結累計期間におきましては、前期から継続して営業体制を強化したことにより「エンジニア」マーケットの売上高が前年同四半期比16.6%増と好調に推移いたしました。」

    前期から営業体制の強化を継続し、エンジニアマーケットの売上高が前年同四半期比16.6%増となった。
  19. FY2018-Q1再掲有価証券報告書

    「メディア情報事業において、前期から引き続き営業体制を強化したことにより、「エンジニア」マーケットの売上高が好調に推移し、またその他の事業も概ね順調に推移しているためであります。」

    前期から営業体制の強化を継続し、エンジニアマーケットの好調につながったと記載している。
  20. FY2017前進有価証券報告書

    「従業員数が前連結会計年度末に比べ91名増加したのは、営業人員の増強を図ることを主たる理由として新卒採用及び中途採用を行ったことによるものであります。」

    営業人員の増強を主目的に新卒・中途採用を行い、連結従業員数が前期末比91名増加した。
  21. FY2017-Q3再掲有価証券報告書

    「当第3四半期連結累計期間におきましては、前期から継続して採用や研修を充実させたことにより営業体制が強化され「エンジニア」マーケットの売上高が前年同四半期比2.4%増となりました。」

    前期から採用や研修を継続して充実させ、営業体制を強化したと記載している。
  22. FY2017-Q2前進有価証券報告書

    「メディア情報事業を中心に前期から採用を強化し、また人事制度を変更し従業員の定着率の向上を図るなど、営業体制の強化を図って参りました。」

    前期からの採用強化に加え、人事制度を変更して従業員の定着率向上を図る施策を実施し、営業体制を強化したと記載している。
  23. FY2016初出有価証券報告書

    「当社グループにおきましては、従来よりキャリア志向の高い「エンジニア」・「女性」・「営業」をターゲット層とし、マーケットシェアの拡大を図って参りました。今後につきましても、それぞれの事業におけるシナジー強化を最大化しつつ、求人案件の獲得だけでなく、登録者(求職者)の獲得をより一層強化し、売上高の拡大に努めて参ります。」

    求人案件だけでなく登録者の獲得を強化し、営業体制と事業間シナジーを通じて取引社数・売上高の拡大を図る方針を示している。
一緒に動いた変遷

「2019年卒向け新規案件・学生登録の拡大」は、この変遷が動いた23回のうち12回、同じ書類で同じ向きに動きました。

12111110109★123456
  1. ★この変遷
  2. 12019年卒向け新規案件・学生登録の拡大12回
  3. 2配当の実施11回
  4. 3新卒メディア事業のイベント集客改善11回
  5. 4売上高・経常利益の計画達成10回
  6. 5エンジニアマーケットの売上鈍化10回
  7. 6女性マーケットの広告・SNSプロモーションによる拡大9回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
キャリアデザインセンターの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-07-31の決算で、「その他」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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