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ポピンズ(7358)・施策達成

株式会社ウィッシュの株式譲渡による経営資源の最適化

FY2025に初出。8回の記載のうち5回が「達成」で、最初の「達成」は2026-05-01。直近の記載はFY2026-H1。

8記載
1年にわたる
6うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出2026-03-17 – FY2025実績引用2026-05-142026: 82026
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ウィッシュ全株式譲渡による事業ポートフォリオ再構築1社が書いているテーマ・逆風0社・追い風1社

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全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026-H1達成有価証券報告書

    「この譲渡取引は、2026年5月1日に完了したため、当中間連結会計期間において当社は株式会社ウィッシュを当社グループの連結の範囲から除外しております。」

    2025年度に契約締結を開示していた株式会社ウィッシュ全株式の譲渡が2026年5月1日に完了し、同社は連結範囲から除外された。経営資源の最適化・事業ポートフォリオ再構築の施策が完了した。
  2. FY2025初出有価証券報告書

    「当社の連結子会社である株式会社ウィッシュの全株式を、株式会社ブレイブに譲渡することを2026年3月17日付で決定し、同日付で株式譲渡契約を締結いたしました。なお、本件譲渡に伴い、株式会社ウィッシュは当社の連結の範囲から除外されることになります。」

    経営資源の最適化及び事業ポートフォリオの再構築を理由に、ウィッシュ全株式を2026年5月1日予定で譲渡する契約を締結した。譲渡後の持分比率は0%となる予定である。
  3. 2026-03-17初出M&A・子会社異動

    「この特化型の人材派遣事業については、市場環境が変化するなか、介護・看護・保育など医療福祉分野の人材サービスにおいて圧倒的な実績とノウハウを持つマイナビグループ(ブレイブ社)という強力なパートナーに事業を託すことが、対象会社の更なる成長と、そこで働く派遣スタッフの皆様がより一層自分らしく輝ける環境につながり、結果として当社グループの事業の選択と集中による総合的な企業価値向上に資すると判断いたしました。」

    株式会社ウィッシュの全株式を株式会社ブレイブへ譲渡する契約を締結した。株式譲渡実行日は2026年5月1日予定であり、特化型の保育領域人材派遣事業を外部パートナーへ託す方針が初めて開示された。
一緒に動いた変遷

「ネット広告・SEO・採用強化によるベビーシッターサービスの成長」は、この変遷が動いた6回のうち3回、同じ書類で同じ向きに動きました。

333332★123456
  1. ★この変遷
  2. 1ネット広告・SEO・採用強化によるベビーシッターサービスの成長3回
  3. 2高付加価値・高収益の在宅サービス事業の構成比向上3回
  4. 3保育士・ナニー等の人材確保、育成、長期雇用3回
  5. 4認可保育所の預け控え解消と認証・事業所内保育所の回復遅れ3回
  6. 5公定価格改定による助成金収入増加と処遇改善費用の計上時期ずれ3回
  7. 6保育施設ネットワークの拡大2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
ポピンズの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-08-07の決算説明資料で、「達成」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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