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JMC(5704)・施策引き上げ直近の株式の発行・処分(2026-04-24)では「達成」

譲渡制限付株式報酬による企業価値向上と株主との価値共有

FY2018に初出。11回の記載のうち7回が「前進」で、最初の「前進」はFY2019-Q1。直近の記載は2026-04-24。

11記載
8年にわたる
3うち適時開示
Xで共有
動きの推移
前進継続後退悪化前進FY2019-Q1 – FY2024-Q12019: 220192020: 120202021: 020212022: 120222023: 120232024: 220242025: 020252026: 42026
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役員・従業員向け株式報酬制度による中長期インセンティブ660社が書いているテーマ・逆風0社・追い風683社
尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている192社のうち14社を表示しています。上の文は192社すべてから計算しています。このテーマの683件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025引き上げ有価証券報告書

    「第6回譲渡制限付株式報酬 付与対象者の区分及び人数 従業員 4名 取締役 5名 付与数 普通株式 18,400株 付与日 2025年4月18日 譲渡制限期間 自 2025年4月18日 至 2028年4月17日」

    譲渡制限付株式報酬の対象が取締役だけでなく従業員にも広がり、2025年4月18日に合計18,400株が付与された。
  2. 2026-03-05実績引用株主総会

    「取締役(社外取締役を除く) 15,000株 5名」

    当事業年度に取締役5名へ譲渡制限付株式15,000株を交付した実績が記載された。
  3. FY2024-Q1前進有価証券報告書

    「譲渡制限付株式報酬としての新株発行により、2024年4月19日付で、発行済株式総数が9,300株、資本金及び資本準備金がそれぞれ3,724千円増加しております。」

    2024年4月19日付で譲渡制限付株式報酬として9,300株が発行され、資本金及び資本準備金がそれぞれ3,724千円増加した。
  4. FY2023前進有価証券報告書

    「当社は、2024年3月26日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として新株式の発行を行うことについて、下記のとおり決議いたしました。」

    提出後の2024年4月19日に、取締役4名へ9,300株を割り当て、2027年4月18日までの譲渡制限期間を設ける発行計画が決議された。
  5. FY2023-Q1前進有価証券報告書

    「譲渡制限付株式報酬としての新株発行により、2023年4月20日付で、発行済株式総数が9,300株、資本金及び資本準備金がそれぞれ2,929千円増加しております。」

    譲渡制限付株式報酬について、2023年4月20日付で9,300株を発行し、資本金・資本準備金がそれぞれ2,929千円増加した。
  6. FY2022-Q1前進有価証券報告書

    「譲渡制限付株式報酬としての新株発行により、2022年4月20日付で、発行済株式総数が9,300株、資本金及び資本準備金がそれぞれ3,608千円増加しております。」

    譲渡制限付株式報酬について、2022年4月20日付で9,300株を発行し、資本金・資本準備金がそれぞれ3,608千円増加した。
  7. FY2020-Q1前進有価証券報告書

    「当社は、2020年3月27日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として新株式の発行を行うことについて、下記のとおり決議し、2020年4月20日に払込手続が完了いたしました。」

    譲渡制限付株式報酬について、2020年4月20日に払込手続が完了し、取締役4名に普通株式9,300株を発行した。
  8. FY2019-Q1前進有価証券報告書

    「当社は、2019年3月27日開催の取締役会において、譲渡制限付株式報酬として新株式の発行を行うことについて、下記のとおり決議し、2019年4月19日に払込手続が完了いたしました。」

    譲渡制限付株式報酬制度について、2019年4月19日に払込手続が完了し、取締役4名に普通株式9,300株を発行した。譲渡制限期間は2019年4月19日から2022年4月18日までとされた。
  9. FY2018初出有価証券報告書

    「本制度は、当社の取締役(社外取締役を除きます。以下「対象取締役」といいます。)に対して、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、対象取締役と株主の皆様との一層の価値共有を進めることを目的として」

    2019年3月の株主総会承認により、年額120百万円以内、年15,000株以内、譲渡制限期間3年間の譲渡制限付株式報酬制度を導入した。
一緒に動いた変遷

「一貫内製化による高品質・短納期対応」は、この変遷が動いた11回のうち5回、同じ書類で同じ向きに動きました。

555433★123456
  1. ★この変遷
  2. 1一貫内製化による高品質・短納期対応5回
  3. 2医療用実体モデル・HEARTROIDの展開5回
  4. 3鋳造・3Dプリンターの生産能力増強5回
  5. 4産業用CT事業の事業化4回
  6. 5航空宇宙・船舶等の高付加価値分野への参入3回
  7. 6過去最高売上高と2期連続増収3回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
JMCの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-04-24の株式の発行・処分で、「達成」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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