勤次郎（4013）・方針前進
コーポレート・ガバナンス体制の強化と透明性の確保
FY2020に初出。4回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載はFY2025。
4記載
6年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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コーポレート・ガバナンスと内部管理体制の継続的強化968社が書いているテーマ・逆風4社・追い風1068社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている185社のうち14社を表示しています。上の文は185社すべてから計算しています。このテーマの1074件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025前進有価証券報告書
「この移行により、職務の執行が効率的に行われることを確保するための執行役員制度と併せて、重要な業務執行の決定の一部を執行側に委任する体制を整え、変化の激しい市場環境を適確に捉えた事業の変革・強化を通じて、持続的な成長を目指す経営及び業務執行体制を強化して参ります。」
2025年3月に移行した監査等委員会設置会社の体制を運用し、重要な業務執行の一部を執行側へ委任する体制を整備した。取締役9名中3名が社外取締役で、2026年3月の定時株主総会後は社外取締役4名となる予定と記載している。 - FY2024前進有価証券報告書
「当社は、監査・監督の職能を有し、かつ取締役会の議決権を保持する「監査等委員」、及び社外取締役が過半数を占める独立性の高い「監査等委員会」を有する体制が、取締役会の監督機能とコーポレート・ガバナンスの一層の強化に有効であると判断し、2025年３月19日開催の定時株主総会において、監査等委員会設置会社への移行を内容とする定款の変更が決議されたことにより、同日をもって監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行しております。」
2025年3月19日付で監査役会設置会社から監査等委員会設置会社へ移行し、社外取締役を含む監査・監督機能を強化する具体的なガバナンス変更が実施された。 - FY2021再掲有価証券報告書
「企業価値を継続的に高めていくためには、コーポレート・ガバナンスが有効に機能することが不可欠であると考えております。健全な企業体質こそが企業を発展・成長させるという方針のもと、コーポレート・ガバナンス体制の強化及び充実を経営上の重要な課題の一つと位置付けております。」
社外取締役・社外監査役、内部監査室、コンプライアンス委員会等による統治体制と透明性確保の方針を引き続き記載している。 - FY2020初出有価証券報告書
「企業価値を継続的に高めていくためには、コーポレート・ガバナンスが有効に機能することが不可欠であると考えております。健全な企業体質こそが企業を発展・成長させるという方針のもと、コーポレート・ガバナンス体制の強化及び充実を経営上の重要な課題の一つと位置付けております。」
上場後の企業統治について、社外取締役・社外監査役、内部監査室、コンプライアンス委員会等を含む体制強化と迅速・適切な情報開示を方針として記載している。