ファーストリテイリング（9983）・施策前進
グローバル従業員エンゲージメントサーベイの継続実施
FY2023に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載はFY2025。
3記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
従業員エンゲージメント・重要ポジション充足率の向上157社が書いているテーマ・逆風7社・追い風155社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに66社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている157社のうち14社を表示しています。上の文は157社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025前進有価証券報告書
「2025年度の調査結果では総合指数78.0％となりました。対象人数40,583名、回答人数36,827名、回答率91％」
グローバル従業員エンゲージメント調査を継続し、総合指数は78.0％、回答率は91％となった。 - FY2024前進有価証券報告書
「2024年度の調査結果では総合指数74.7％となりました。対象人数は38,770名、回答人数34,556名、回答率89％でした。」
グローバル従業員エンゲージメントサーベイを継続し、総合指数は74.7％、回答率は89％となった。 - FY2023初出有価証券報告書
「グローバルの従業員を対象としたエンゲージメントサーベイを毎年実施しています。2023年８月期の調査結果では総合指数74.3％（対象人数はグローバルで35,058名、回答人数32,115名、回答率92％）となりました。」
グローバル従業員を対象に毎年エンゲージメント調査を行い、2023年8月期は総合指数74.3％、回答率92％となった。調査結果を事業・部署別に分析し、改善KPIを設定する仕組みも示した。