学研ホールディングス（9470）・施策前進
サステナビリティ委員会による人権問題への対応
FY2021に初出。4回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載はFY2025。
4記載
5年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
サステナビリティ経営における重要課題管理と取締役会監督体制862社が書いているテーマ・逆風0社・追い風876社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている197社のうち14社を表示しています。上の文は197社すべてから計算しています。このテーマの881件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2025前進有価証券報告書
「2025年9月期には、ダブル・マテリアリティの実現により生み出すCSVをさまざまな観点から検証するため、パイロット事業会社でバリューチェーン・マッピングを作成し、リスクと機会の特定と要因分析を開始しています。さらに、事業における社会的価値を貨幣価値化して示すSROI評価を行いました。」
サステナビリティ委員会・推進室による活動が、パイロット会社でのバリューチェーン・マッピングとSROI評価へ進展した。 - FY2024前進有価証券報告書
「学研グループでは、サステナビリティ経営を推進するため、2021年10月に「サステナビリティ委員会」を設置、2022年10月には「サステナビリティ推進室」を設置しました。」
サステナビリティ委員会に加えて推進室を設置し、TCFD賛同、環境方針、人権・調達・腐敗防止・タックスポリシー等の整備を進める体制を記載している。 - FY2022気候変動を含むサステナビリティ委員会の役割明示有価証券報告書
「サステナビリティ委員会は、気候変動などの地球環境問題への配慮、人権の尊重などの取り組みを、内部統制委員会リスク管理部会は自然的リスクも含めた広義のリスクマネジメントの推進を、同情報セキュリティ部会は情報セキュリティポリシーの順守状況について審議しております。」
従来の人権問題への対応に加え、サステナビリティ委員会の担当事項として気候変動など地球環境問題への配慮を明示している。 - FY2021初出有価証券報告書
「サステナビリティ委員会は人権問題への積極的な取り組みを」
ガバナンス体制の中で、サステナビリティ委員会が人権問題に積極的に取り組む役割を担うことを初めて明示している。