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エヌジェイホールディングス(9421)・施策再掲

ゲームの企画・開発力と技術力の強化

FY2016に初出。29回の記載のうち20回が「再掲」。直近の記載は2026-09-18。

29記載
11年にわたる
2うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2021 – FY2025-H12016: 120162017: 220172018: 420182019: 220192020: 320202021: 320212022: 420222023: 320232024: 120242025: 220252026: 42026
同じテーマの他社
スマートフォン・コンシューマーゲームの開発・受託運営18社が書いているテーマ・逆風0社・追い風23社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2026年。13社中4社が悪化側に。

直近の記載が「前進」なのは、ほかに8社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている18社のうち14社を表示しています。上の文は18社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-09-18前進経営計画

    「VLM※を用いたビジュアル表現チェックの自動化」

    ゲーム事業の生産性向上について、VLMを用いたビジュアル表現チェックの自動化と、プロトタイプ制作の短サイクル化を具体的な取組みとして示した。
  2. FY2026再掲有価証券報告書

    「このような環境のなか、当社ゲーム事業におきましては、開発費の高騰に対して持続性のあるゲーム開発の実現や各種プラットフォームに販売展開するノウハウの蓄積に取り組んでまいります。人材面においては、市場ニーズを踏まえたスキルの習得・向上の迅速化に取り組むとともに、ゲーム開発プロセス全体への造詣を深めることによって個人及びチームとしての底上げを行い、開発力を強化してまいります。」

    開発費高騰への対応、各種プラットフォーム展開ノウハウ、人材のスキル向上、開発プロセス全体の理解による個人・チームの強化を、ゲーム開発力向上の施策として継続している。
  3. 2026-09-04前進株主総会

    「大型プロジェクトをディレクションできる人材やチームを率いることができるコア人材の育成の重要性が増しております。また、開発費の抑制と品質の両立が必要となるなかで、少数精鋭チームの組成力が求められております。」

    ゲーム開発力・技術力強化の内容が、大型プロジェクトを担うコア人材の育成と、開発費抑制・品質両立を図る少数精鋭チームの組成へ具体化した。
  4. FY2026-H1再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、開発プロジェクトの品質確保と海外対応業務の拡大に伴う体制強化に取り組んでまいりました。」

    ゲーム事業の開発力・技術力強化について、開発プロジェクトの品質確保と海外対応業務に対応する体制強化を継続している。
  5. FY2025再定義有価証券報告書

    「人材面においては、技術的なスキルの向上だけでなく、各種開発チームを率いるコア人材の育成やゲーム開発全体に関わる機会の確保によってクリエイターの底上げを行い、企画提案型の営業を強化してまいります。」

    従来の開発力・技術力強化に加え、コア人材育成、開発全体への参加機会、企画提案型営業を組み合わせる方向に施策を具体化した。
  6. FY2025-H1再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、プロジェクトマネジメントの強化と新規案件の獲得に取り組んでまいりました。」

    ゲーム事業のプロジェクトマネジメント強化と新規案件獲得を継続している。新たな達成実績や数値目標は示していない。
  7. FY2024-Q3再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、新規案件の獲得に注力するとともに、開発コストのコントロールに取り組んでまいりました。」

    ゲーム事業の新規案件獲得と開発コスト管理を継続している。
  8. FY2024-Q1再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、新規案件の獲得に注力するとともに、人員配置の最適化と開発コストのコントロールに取り組んでまいりました。」

    新規案件の獲得、人員配置の最適化、開発コストの管理をゲーム事業の継続施策として掲げている。
  9. FY2023-Q3再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、マネジメント体制やリスク管理体制の強化を進めるとともに、新規案件の獲得に注力してまいりました。」

    ゲーム事業におけるマネジメント体制・リスク管理体制の強化と新規案件獲得を継続している。
  10. FY2023-Q2再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、マネジメント体制の強化及びリーダー候補人材の登用等を進めるとともに、新規案件の獲得に注力してまいりました。」

    ゲーム事業でマネジメント体制の強化、リーダー候補人材の登用、新規案件獲得を継続している。前四半期から施策内容に実質的な変更はない。
  11. FY2023-Q1再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、マネジメント体制の強化及びリーダー候補人材の登用等を進めるとともに、新規案件の獲得に注力し、開発人員の稼働率の改善に取り組んでまいりました。」

    ゲーム事業のマネジメント体制強化、リーダー候補人材の登用、新規案件獲得、開発人員の稼働率改善を継続している。具体的な達成数値は示していない。
  12. FY2022再掲有価証券報告書

    「このような環境のなか、当社ゲーム事業におきましては、ゲームの進化に伴って日々高まる要求水準に応えていくなかで、マルチプラットフォーム対応や海外展開を踏まえたゲーム作りのノウハウの蓄積に取り組むとともに、必要とされるスキルや知識の習得だけでなく、在宅勤務環境においても内外からの成長機会を充実させ、クリエイターの底上げに取り組んでまいります。」

    ゲーム開発の要求水準上昇に対し、マルチプラットフォーム・海外展開のノウハウ蓄積、スキル習得、クリエイター育成を継続している。
  13. FY2022-Q3再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、高度化する開発タイトルの要求水準に対応していくため、人的資源を効果的に発揮すべく、労務管理の効率化とコミュニケーションツールの活用に取り組むとともに、新規の開発案件及び運営サポート案件の受注活動に注力してまいりました。」

    高度化する開発要求への対応として、労務管理の効率化、コミュニケーションツールの活用、新規開発・運営サポート案件の受注活動を継続している。
  14. FY2022-Q2再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、高度化する開発タイトルの要求水準に対応していくため、人的資本力を効果的に発揮すべく、労務管理の効率化とコミュニケーションツールの活用に取り組むとともに、新規の開発案件及び運営サポート案件の受注活動に注力してまいりました。」

    高度化する開発要求への対応として、人的資本の活用、労務管理の効率化、コミュニケーションツールの活用、新規開発・運営サポート案件の受注活動を継続している。具体的な達成実績ではなく、施策の継続記載である。
  15. FY2022-Q1再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、高度化する開発タイトルの要求水準とコスト競争力に対応していくため、人的資本力を効果的に発揮すべく、労務面のリスク管理の強化とプロジェクト管理の負荷増加の抑制に取り組むとともに、新規の開発案件及び運営サポート案件の受注活動に注力してまいりました。」

    高度化する要求水準とコスト競争への対応として、人的資本の活用、労務リスク管理、プロジェクト管理負荷の抑制、新規開発・運営サポート案件の受注活動を継続している。
  16. FY2021再掲有価証券報告書

    「このような環境のなか、当社ゲーム事業におきましては、大型タイトルの受注体制を強みに、企画提案力を高め、技術開発において最新動向のキャッチアップに努めるとともに、ゲーム運営サポート分野においても海外展開のローカライズ支援等を強化してまいります。」

    大型タイトルへの対応、企画提案力、技術開発、海外向けローカライズ支援を通じて、ゲームの企画・開発力及び技術力を高める方針を継続している。
  17. FY2021-Q3前進有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、コロナ禍での新たな働き方において、プロジェクト進捗管理やコミュニケーション量の確保などについて取り組んでまいりました。」

    コロナ禍の新たな働き方のもとで、プロジェクト進捗管理とコミュニケーション量の確保を具体的な開発運営施策として進めた。
  18. FY2021-Q1再掲有価証券報告書

    「営業利益及び経常利益は、ゲーム事業においては、受注済み案件を中心に、新規案件の獲得にも努め、人員稼働率の維持に取り組みました。」

    受注済み案件の進行、新規案件の獲得、人員稼働率の維持を通じて、ゲーム開発・運営体制を維持する施策を継続している。
  19. FY2020再掲有価証券報告書

    「① ゲーム事業・ディレクション人材の育成及び採用強化・グループ横断の技術サポート体制及びナレッジベース共有の強化・技術開発の強化及び業務効率向上への利活用」

    ゲーム事業の開発力・技術力について、ディレクション人材、グループ横断の技術支援・知識共有、技術開発と業務効率化を引き続き課題として掲げている。
  20. FY2020-Q2再掲有価証券報告書

    「当社は、ゲーム事業におきましては、Windows7のサポート終了対応や生産性維持のため、開発機材の更新や各種開発ソフトウェア導入などの開発環境の整備を進めました。また、小規模・短期案件や終了案件等による人材リソースの空き稼動の対策に取り組んでまいりました。」

    開発環境の整備と生産性維持の施策を継続し、案件構成による人材リソースの空き稼動への対応も進めている。
  21. FY2020-Q1前進有価証券報告書

    「Windows7のサポート終了対応や生産性維持のため、開発機材の更新や各種開発ソフトウェア導入などの開発環境の整備を進めました。また、人員体制の拡大及び事業領域の拡張」

    Windows 7対応を含む開発機材・ソフトウェアの更新、人員体制の拡大、事業領域の拡張を具体的に進めた。一方、開発遅延や稼働率の計画未達も記載されている。
  22. FY2019-Q4再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、競争力維持のため開発環境の整備等を進めるとともに、運営サポート分野等の事業領域の拡大に向けた体制拡張に取り組んでまいりました。」

    ゲーム事業の競争力維持に向けた開発環境の整備と、運営サポート分野を含む事業領域拡大のための体制拡張を継続している。
  23. FY2019-Q1再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、開発案件の進捗管理に努めるとともに、運営におけるノウハウの向上及び事業領域の拡大に取り組んでまいりました。」

    開発案件の進捗管理に加え、ゲーム運営ノウハウの向上と事業領域の拡大を継続している。
  24. FY2018-Q4再掲有価証券報告書

    「このような事業環境のなか、当社は、ゲーム事業におきましては、開発案件の進捗管理に努めるとともに、企画・開発力の強化及び運営ノウハウの向上に取り組んでまいりました。」

    ゲーム案件の進捗管理、企画・開発力の強化、運営ノウハウの向上を引き続き施策として掲げている。
  25. FY2018前進有価証券報告書

    「ゲームとしての面白さとその技術的な進歩に取り組み、ゲーム体験を進化させていくため、人材の育成及び採用並びに開発環境や研究開発等に投資を行い、開発会社として企画力や技術力の向上を図り、継続的に一定数の開発案件の受注に取り組んでまいります。」

    ゲーム事業の売上高は6,089百万円、セグメント利益は847百万円となり、採用・育成、開発環境、研究開発への投資を継続しながら企画力・技術力の向上と案件受注を進める段階に進んだ。
  26. FY2018-Q2前進有価証券報告書

    「一部案件にて計画との乖離等により原価投入が計画より下回ったものの、開発の進捗管理体制の改善及び開発ラインの稼働率の維持に努めた結果、開発案件は概ね計画に沿って進捗し」

    開発の進捗管理体制を改善し、開発案件が概ね計画に沿って進捗した。開発ラインの高稼働率も維持したと説明している。
  27. FY2018-Q1再掲有価証券報告書

    「開発案件についても、概ね計画どおり進捗し、開発ラインの稼働率が高い状態を維持したことから」

    開発案件の計画どおりの進捗と高い開発ライン稼働率を引き続き記載している。
  28. FY2017-Q4前進有価証券報告書

    「開発において、一部受注の遅れがあったものの、概ね計画どおり進捗し、開発ラインの稼働率が高い状態を維持したことから」

    開発案件の進捗管理が概ね計画どおり進み、開発ラインの高い稼働率を維持した。複数案件の納品と想定を上回る利益計上にもつながったと説明している。
  29. FY2016初出有価証券報告書

    「ネイティブゲームをはじめとしたゲームの企画・開発力の強化」

    ゲーム事業の課題として、ネイティブゲームを含む企画・開発力の強化を挙げている。人材の確保・育成や開発技術の向上も手段として記載している。
一緒に動いた変遷

「運営受託とレベニューシェアによる収益多様化」は、この変遷が動いた29回のうち7回、同じ書類で同じ向きに動きました。

755544★123456
  1. ★この変遷
  2. 1運営受託とレベニューシェアによる収益多様化7回
  3. 2モバイル店舗の収益力向上と事業基盤の集中5回
  4. 3新商材・サービスによるモバイル事業の収益多様化5回
  5. 4企業買収・事業譲受による事業基盤の構築5回
  6. 5グループ損益の黒字転換と成長基盤の確立4回
  7. 6MNP沈静化による販売店部門の業績悪化4回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
エヌジェイホールディングスの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-09-18の経営計画で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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