サステナビリティ方針・委員会による推進体制
FY2023に初出。7回の記載のうち4回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024-Q3。直近の記載は2026-08-17。
- 2026-08-17再掲ガバナンス
「グループサステナビリティ経営統括部」
グループサステナビリティ経営統括部およびグループサステナビリティ委員会を含む推進体制を再掲している。 - FY2026前進有価証券報告書
「2025年４月より、サステナビリティ経営の専門性を高めるとともに、企業価値向上に向けた取組みを推進するため、当社にグループサステナビリティ経営統括部を設置しております。」
サステナビリティ委員会による進捗管理に加え、グループサステナビリティ経営統括部を設置し、マテリアリティKPI、気候変動、自然資本、人権、人的資本を委員会・取締役会で管理する体制を具体化した。 - 2026-06-05前進株主総会
「本年１月に地域の脱炭素化を積極的に推進するため、東海３県（愛知県、岐阜県、三重県）に本店を置く地域金融グループ、地方銀行では初となるカーボンニュートラル達成に向けた具体的な行動計画を示す移行計画を策定いたしました。」
サステナビリティ推進について、カーボンニュートラル達成に向けた移行計画の策定を開示している。 - FY2025前進有価証券報告書
「2025年４月には、サステナビリティ経営の専門性を高め、サステナビリティに関するさまざまな課題への対応を強化するため、当社にグループサステナビリティ経営統括部、あいち銀行の総合企画部内にサステナビリティ推進グループを新設いたしました。」
既存の委員会・報告体制に加え、グループ統括部と銀行内推進グループを新設した。 - FY2024再掲有価証券報告書
「特定したマテリアリティに対して適切に対応し、当社グループのサステナビリティ経営の推進強化・中長期的な各種施策の実行性向上を図るためにサステナビリティ委員会を設置しております。」
5つのマテリアリティ、サステナビリティ委員会、半期・年次の報告体制を継続している。 - FY2024-Q3前進有価証券報告書
「当社は、持続可能な社会の実現に向け、2023年11月にサステナビリティ方針に基づくマテリアリティ（重要課題）として、「地域社会繁栄への貢献」、「金融サービスの高度化」、「環境保全対応」、「従業員エンゲージメント向上と多様な人財の活躍推進」、「ガバナンスの強化」の５つを特定いたしました。」
サステナビリティ方針に基づき、2023年11月に5つのマテリアリティを特定したことを開示しており、従来の推進体制の説明から重要課題の具体化へ進んでいる。 - FY2023初出有価証券報告書
「サステナビリティ委員会は、サステナビリティに係る重要事項についての戦略立案や、取組における統括・進捗管理等を、主な協議、報告事項としております。サステナビリティの取組における統括・進捗管理などは、サステナビリティ委員会へ半期に１回以上、取締役会へ年１回以上の報告としております。」
サステナビリティ方針の制定、TCFD提言への賛同、サステナビリティ委員会の設置、半期・年次の報告体制を新たに開示している。