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ブリヂストン(5108)・施策前進

ガバナンス体制の改革

FY2016-Q2に初出。18回の記載のうち11回が「再掲」。直近の記載はFY2025。

18記載
11年にわたる
2うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2017-Q1 – FY2019-Q3再掲FY2021前進FY2023 – FY20252016: 220162017: 420172018: 320182019: 320192020: 020202021: 120212022: 120222023: 020232024: 120242025: 020252026: 3
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コーポレート・ガバナンスと内部管理体制の継続的強化968社が書いているテーマ・逆風4社・追い風1068社
尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている185社のうち14社を表示しています。上の文は185社すべてから計算しています。このテーマの1074件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025前進有価証券報告書

    「2026年3月以降の新体制では、急速に変化する事業環境下で、企業競争力を一層強化し、変化へのより俊敏な対応を実現するため、これまで重視してきた事業責任と横串・グローバル最適責任の明確化を引き続き維持いたします。」

    ガバナンス改革について、2026年3月以降の新体制で事業責任と横串・グローバル最適責任の明確化を維持する構成を示した。
  2. FY2023前進有価証券報告書

    「2024年3月26日開催の株主総会においては、社外取締役8名(男性5名・女性3名)を含む取締役12名(男性9名・女性3名)を選任いたしました。」

    ガバナンス体制について、社外取締役8名を含む12名の取締役を選任し、女性取締役が3名となった構成を開示している。
  3. FY2021再掲有価証券報告書

    「2022年3月23日開催の上記株主総会においては、社外取締役8名(男性6名・女性2名)を含む取締役12名(男性10名・女性2名)を選任いたしました。」

    社外取締役を含む取締役会構成と、取締役会議長・委員会を通じた監督体制を継続して開示している。
  4. FY2020前進有価証券報告書

    「2021年3月26日開催の株主総会において定款変更を行い、取締役会長の制度を廃止し、株主総会の議長および取締役会の議長をそれぞれの役割に応じて選定する制度へ変更いたしました。」

    ガバナンス改革について、取締役会長制度を廃止し、株主総会議長と取締役会議長を役割別に選定する制度へ変更したことを記載している。
  5. FY2019-Q3再掲有価証券報告書

    「多様な人材の育成やガバナンス体制の改革などの様々な施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む施策を継続して実施している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  6. FY2019-Q2再掲有価証券報告書

    「また2点目、3点目の「グローバル経営人材の育成」、「グローバル経営体制の整備」についても、多様な人材の育成やガバナンス体制の改革などの様々な施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました。」

    ガバナンス体制の改革を含む施策を継続して実施している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  7. FY2019-Q1再掲有価証券報告書

    「多様な人材の育成やガバナンス体制の改革などの様々な施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む施策を継続して実施している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  8. FY2018-Q3再掲有価証券報告書

    「ガバナンス体制の改革などの様々な施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む施策を継続して実施している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  9. FY2018-Q2再掲有価証券報告書

    「多様な人材の育成やガバナンス体制の改革などの様々な施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む施策を継続して実施したと記載している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  10. FY2018-Q1再掲有価証券報告書

    「多様な人材の育成やガバナンス体制の改革などの様々な施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む施策を継続している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  11. FY2017-Q3再掲有価証券報告書

    「ガバナンス体制の改革や、経営資源の効率的活用を目指す諸施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む経営改革施策を継続している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  12. FY2017-Q2再掲有価証券報告書

    「さらに、引き続き経営改革に向けた様々な施策を実施しており、ガバナンス体制の改革や、経営資源の効率的活用を目指す諸施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む経営改革施策を継続している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  13. FY2017-Q1再掲有価証券報告書

    「ガバナンス体制の改革や、経営資源の効率的活用を目指す諸施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む経営改革施策を継続している。新たな制度移行や完了の記載はない。
  14. FY2016前進有価証券報告書

    「当社は2016年3月に指名委員会等設置会社へ移行しました」

    内部統制強化と執行スピードアップを目的とした指名委員会等設置会社への移行を完了した事実を記載している。
  15. FY2016-Q3再掲有価証券報告書

    「ガバナンス体制の改革や、経営資源の効率的活用を目指す諸施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    ガバナンス体制の改革を含む経営改革施策を、引き続き実施したと記載している。新たな制度変更や完了の記載はない。
  16. FY2016-Q2初出有価証券報告書

    「ガバナンス体制の改革や、経営資源の効率的活用を目指す諸施策を、適切な費用を投下しながら実施してまいりました」

    経営改革の具体的な構成要素として、ガバナンス体制の改革を実施したと初めて記載。
一緒に動いた変遷

「CO2削減・低燃費タイヤによる気候変動対応」は、この変遷が動いた18回のうち4回、同じ書類で同じ向きに動きました。

433333★123456
  1. ★この変遷
  2. 1CO2削減・低燃費タイヤによる気候変動対応4回
  3. 2イノベーションの促進3回
  4. 3経営改革の実現3回
  5. 4グローバル経営体制の整備3回
  6. 5気候変動に伴う事業・調達・需要・規制リスク3回
  7. 6Enliten革新的軽量タイヤ技術3回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
ブリヂストンの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-02-24のガバナンスで、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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