京進（4735）・施策達成
経営品質向上プログラムによる質の向上
FY2019-Q1に初出。7回の記載のうち4回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
7記載
9年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
生産性・業務プロセス改善による経営品質・サービス水準向上15社が書いているテーマ・逆風0社・追い風15社
テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2023年。9社中1社が悪化側に。
直近の記載が「達成」なのは、ほかに0社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている15社のうち14社を表示しています。上の文は15社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026達成有価証券報告書
「2024年度には日本語教育事業部が「日本一通いたい、日本一働きたい日本語学校」を目指した取り組みにより「関西経営品質賞 ブロンズ」を受賞しました。」
経営品質向上活動について、日本語教育事業部が関西経営品質賞ブロンズを受賞したという具体的な成果を記載した。 - FY2023前進有価証券報告書
「経営品質向上プログラム （経営の質を高める） 「顧客本位」「独自能力」「社員重視」「社会との調和」の４要素を基本として経営の質を高めていくために、セルフアセスメントや研修を進め、さらに各部の経営計画策定で、実践をしている。」
経営品質向上プログラムについて、4要素、セルフアセスメント、研修、各部の経営計画への組み込みを具体的に記載している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「人材育成の3本柱（リーチング、経営品質向上プログラム、アメーバ経営）の活用」
経営品質向上プログラムを含む人材育成の3本柱を、今後の戦略テーマとして再掲している。 - FY2019再掲有価証券報告書
「「経営品質向上プログラム」でさらなる質の向上に取り組んでいる」
経営品質向上プログラムによる質の向上を新：2020年ビジョンおよび人材育成の柱として再掲している。 - FY2019-Q3再掲有価証券報告書
「・「経営品質向上プログラム」でさらなる質の向上に取り組んでいる」
経営品質向上プログラムによる質の向上を再掲している。 - FY2019-Q2再掲有価証券報告書
「「経営品質向上プログラム」でさらなる質の向上に取り組んでいる」
経営品質向上プログラムによる質の向上を再掲している。 - FY2019-Q1初出有価証券報告書
「・「経営品質向上プログラム」でさらなる質の向上に取り組んでいる」
新：2020年ビジョンにおいて、経営品質向上プログラムを用いてさらなる質の向上に取り組む施策を示している。