グループ事業構成の最適化とシナジー創出
FY2016に初出。23回の記載のうち9回が「前進」で、最初の「前進」はFY2018-Q1。直近の記載はFY2025。
直近の記載が「達成」なのは、ほかに22社。
- FY2025達成有価証券報告書
「2025年８月 ジェイズ・ソリューション株式会社を吸収合併」
グループ組織・事業の整理としてジェイズ・ソリューションを吸収合併し、さらにジェイズ・テクノロジーによるネットワーク・インテグレーション事業の譲受も実施した。 - FY2024達成有価証券報告書
「一方、事業の選択と集中の観点から、10月にジェイズ・テレコムシステム株式会社の株式譲渡を行い連結対象から除外することといたしました。」
First One Systems及びテクノクリエイションを取得する一方、事業の選択と集中のためジェイズ・テレコムシステム株式95％を譲渡し、グループ構成の整理を実施した。 - FY2024-H1達成有価証券報告書
「2024年５月28日付でFirst One Systems Co., Ltd.の株式60％を取得し、当社の子会社といたしました。また、2024年６月28日付で株式会社テクノクリエイションの全株式を取得し、当社の子会社といたしました。」
前ファイリングで契約締結を開示していたFirst One Systemsの60％取得が完了した。さらにテクノクリエイションの全株式取得も完了し、連結子会社は9社となった。両社はみなし取得日を2024年6月30日として貸借対照表のみ連結している。 - FY2024-Q1前進有価証券報告書
「当社は、2024年３月26日開催の取締役会において、タイ王国でネットワークインテグレーション事業、ネットワークセキュリティ事業、データセンター向けインテグレーション事業を営むFirst One Systems Co., Ltd.の株式を取得して子会社化することを決議し、2024年３月31日付で株式譲渡契約を締結いたしました。」
ISS Resolutionに続く海外事業構成の拡大施策として、タイのFirst One Systemsについて子会社化を決議し、株式譲渡契約を締結した。企業結合日は2024年5月、取得議決権比率は60％の予定である。 - FY2023前進有価証券報告書
「2023年１月 グループ組織再編として、吸収分割によりジェイズ・コミュニケーション株式会社のシステムインテグレーション事業の一部をジェイシーテクノロジー株式会社に承継 ジェイシーテクノロジー株式会社をジェイズ・テクノロジー株式会社に社名変更」
グループ内の事業整理・リソース再配置として、システムインテグレーション事業の一部を移管し、承継会社をジェイズ・テクノロジー株式会社へ改称した。 - FY2023-Q1達成有価証券報告書
「2022年12月15日（みなし取得日 2022年12月31日）に行ったISS Resolution Limitedの全株式取得による連結子会社化について、前連結会計年度において暫定的な会計処理を行っておりましたが、当第１四半期連結会計期間に確定しております。なお、のれんの金額に修正は生じておりません。」
タイ企業ISS Resolution Limitedの全株式取得による連結子会社化について、前年度の暫定的な会計処理が当四半期に確定した。のれんの金額に修正はない。 - FY2022-Q3前進有価証券報告書
「本件を通じて当社グループは海外進出の第一歩を踏み出し、両社の強みを活かしたビジネスシナジーの創出を図るとともに、ASEAN市場での事業展開を進めてまいります。」
グループ事業構成の最適化・シナジー創出について、タイ企業ISS Resolutionの子会社化を通じたASEAN市場展開を具体的な施策として示した。取得株式数は予定528,000株、議決権割合48％で、株式取得は2022年12月を目途としている。 - FY2022-Q2再掲有価証券報告書
「なお、2022年１月１日付で、当社連結子会社であったファルコンシステムコンサルティング株式会社及び株式会社アステムは、当社連結子会社であるジェイズ・コミュニケーション株式会社を存続会社とする吸収合併により消滅したため、連結範囲から除外しております。この結果、2022年６月30日における当社グループは、当社及び連結子会社５社により構成されております。」
前四半期に記載された吸収合併後の連結子会社5社のグループ構成を再確認している。新たな組織再編は記載されていない。 - FY2022-Q1再掲有価証券報告書
「なお、2022年１月１日付で、当社連結子会社であったファルコンシステムコンサルティング株式会社及び株式会社アステムは、当社連結子会社であるジェイズ・コミュニケーション株式会社を存続会社とする吸収合併により消滅したため、連結範囲から除外しております。この結果、2022年３月31日における当社グループは、当社及び連結子会社５社により構成されることとなりました。」
前事業年度に実施を開示した吸収合併が連結範囲に反映され、ファルコンシステムコンサルティング及びアステムが消滅し、連結子会社5社の構成となったことを確認している。 - FY2021達成有価証券報告書
「当社グループは、2021年11月26日開催の取締役会において、当社連結子会社であるジェイズ・コミュニケーション株式会社を存続会社、当社連結子会社であるファルコンシステムコンサルティング株式会社並びに株式会社アステムを消滅会社として吸収合併すること(以下、「本合併」という)を決議し、2022年１月１日付で吸収合併いたしました。」
グループ事業の整理・リソース再配置の具体策として、ジェイズ・コミュニケーションを存続会社とするファルコンシステムコンサルティング及びアステムとの吸収合併を2022年1月1日付で実施した。販売力・商品開発力の強化、業務効率化、事業基盤強化を目的としている。 - FY2020前進有価証券報告書
「中核子会社ジェイズ・コミュニケーション株式会社において、ビジネス成長のより一層の加速を図るため、プロダクト販売（VADビジネス）、ソフトウェア開発（メーカービジネス）、システムソリューション（SIビジネス）、西日本事業所統括の専門特化型ビジネスユニット制（事業本部制）にするとともに、期中での大幅な社員の増強を図りました。」
従来のビジネスユニット制への移行を、プロダクト販売、ソフトウェア開発、SI、西日本事業所統括の専門特化型事業本部制として具体化し、期中の社員増強も実施した。 - FY2020-Q3再掲有価証券報告書
「このような環境の中、当社グループは、組織改編を行い中核子会社ジェイズ・コミュニケーション株式会社をビジネスユニット制にし、内部連携の強化と経営の迅速化を図る等、2020年２月に発表した中期数値目標を達成すべく事業基盤の強化に向けた施策の展開を進めております。」
中核子会社のビジネスユニット制、内部連携強化、経営迅速化によるグループ事業基盤強化を継続して記載している。新たな組織変更や追加の到達点は示していない。 - FY2020-Q1前進有価証券報告書
「当社グループは、組織改編を行い中核子会社ジェイズ・コミュニケーション株式会社をビジネスユニット制にし、内部連携の強化と経営の迅速化等を図る等、2020年２月に発表した中期数値目標を達成すべく事業基盤の強化に向けた施策の展開を進めております。」
グループ事業構成の最適化に関する施策として、中核子会社をビジネスユニット制へ移行し、内部連携の強化と経営の迅速化を図る組織改編を実施した。 - FY2019再掲有価証券報告書
「当社グループは、事業の拡大を加速させるために、独自の技術を有する企業や現在のビジネスの発展加速が図れる企業とのM&Aや業務・資本提携を進めてまいります。それらの行為の効果を高めるために、グループ各社の事業の整理、リソースの再配置を継続的に検討、実行し、当社グループ全体を最適化し、よりグループ内のシナジー効果が得られる体制の整備を進めてまいります。」
独自技術や既存事業の発展に資する企業とのM&A・提携、グループ各社の整理・リソース再配置による最適化方針を継続している。 - FY2019-Q3再掲有価証券報告書
「主要な関係会社については、当社子会社であるジェイズ・コミュニケーション株式会社が、2019年３月１日付で株式会社アステムの全株式を取得し、当社の孫会社といたしました。また、株式会社アステムの子会社であったサイバートップ株式会社は、同日付で当社の曾孫会社となりました。この結果、2019年９月30日における当社グループは、当社及び連結子会社７社により構成されることとなりました。」
アステム社およびサイバートップ社を含む連結子会社７社のグループ構成を前四半期に続けて記載している。新たな買収や構成変更は示していない。 - FY2019-Q2再掲有価証券報告書
「当社子会社であるジェイズ・コミュニケーション株式会社が、2019年３月１日付で株式会社アステムの全株式を取得し、当社の孫会社といたしました。また、株式会社アステムの子会社であったサイバートップ株式会社は、同日付で当社の曾孫会社となりました。この結果、2019年６月30日における当社グループは、当社及び連結子会社７社により構成されることとなりました。」
アステム社およびサイバートップ社を含む連結子会社７社のグループ構成を再確認している。新たな買収や構成変更は記載されていない。 - FY2019-Q1前進有価証券報告書
「当第１四半期連結会計期間において、ジェイズ・コミュニケーション株式会社が、株式会社アステムの株式の100%を取得したため、同社および同社の子会社であるサイバートップ株式会社を連結の範囲に含めております。この結果、2019年３月31日における当社グループは、当社及び連結子会社７社により構成されることとなりました。」
アステム社の完全子会社化に伴い、その子会社サイバートップも連結範囲に含め、2019年３月31日時点の連結子会社数が７社となった。グループの事業基盤・顧客基盤の拡大が連結範囲に反映された。 - FY2018前進有価証券報告書
「当社の中核子会社であるジェイズ・コミュニケーション株式会社は、2019年２月12日付取締役会において、株式会社アステムの全株式を取得して子会社化（当社の孫会社化）することを決議し、2019年３月１日付でアステム社の全株式を取得し同社を子会社化（当社孫会社化）いたしました。」
事業ポートフォリオ最適化の新たな具体策として、アステム社の全株式取得が完了し、孫会社化された。 - FY2018-Q3再掲有価証券報告書
「主要な関係会社については、平成30年４月２日付でファルコンシステムコンサルティング株式会社の全株式を取得し、新たに子会社といたしました。その結果、平成30年９月30日における当社グループは、当社及び連結子会社５社により構成されることとなりました。」
ファルコンシステムコンサルティング株式会社の全株式取得と、連結子会社５社からなるグループ構成を引き続き記載している。新たな買収や構成変更は示していない。 - FY2018-Q2前進有価証券報告書
「当第２四半期連結会計期間より、株式会社ｉＢｒｉｄｇｅが、会社分割により設立したファルコンシステムコンサルティング株式会社の全株式を取得し、連結の範囲に含めております。その結果、平成30年６月30日における当社グループは、当社及び連結子会社５社により構成されることとなりました。」
前四半期に完了したファルコンシステムコンサルティング株式会社の全株式取得が連結範囲に反映され、グループが連結子会社5社で構成される段階に進んだ。 - FY2018-Q1前進有価証券報告書
「その後協議した結果、最終合意に至り、平成30年４月２日開催の取締役会において、株式会社ｉＢｒｉｄｇｅ（同日付で商号変更した旧ファルコン社の新商号）との間で、新設分割会社（商号：ファルコンシステムコンサルティング株式会社）の全株式を取得する株式譲渡契約を締結することを決議し、同日付で株式譲渡契約を締結の上、当該株式の取得が完了いたしました。」
事業ポートフォリオ最適化の具体策として進めていたファルコン社関連の全株式取得が完了した。認証製品の取得により、開発体制、製品ポートフォリオ、販売チャネルの拡充を見込んでいる。 - FY2017再定義有価証券報告書
「② 事業ポートフォリオの最適化 当社グループは、事業の拡大を加速させるために、M&Aや業務・資本提携を進めてまいります。それらの行為の効果を高めるために、グループ各社の事業の整理、リソースの再配置を行い、当社グループ全体を最適化し、よりグループ内のシナジー効果が得られる体制の整備を進めてまいります。」
従来の「グループ事業構成の最適化とシナジー創出」が「事業ポートフォリオの最適化」として整理され、M&A・提携の効果を高める施策として位置づけられている。 - FY2016初出有価証券報告書
「グループ各社の中核事業を再定義し、リソースを再配置することで、当社グループ全体を最適化し、よりグループ内のシナジーが得られる体制の整備を進めてまいります。」
組織再編で拡大してきた事業領域について、中核事業の再定義とリソース再配置を行う方針を示している。