アシードホールディングス（9959）・施策前進
経営企画グループによるリスクの早期発見・未然防止
FY2019に初出。4回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2020。直近の記載はFY2026。
4記載
8年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
リスクマネジメント委員会による定期的リスク審議149社が書いているテーマ・逆風0社・追い風131社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに44社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている149社のうち14社を表示しています。上の文は149社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026前進有価証券報告書
「当社グループでは、全社的リスク管理推進のため取締役やグループ主要会社の代表取締役、生産本部長・管理本部長からなるリスク管理委員会を設置し、事業遂行に関わる様々なリスク及び機会について年度ごとに見直しを行っております。それぞれのリスク及び機会に対して発生頻度・影響度を考慮して優先度を評価し、取締役会で報告を行っております。」
リスク管理委員会をグループ主要会社の代表者・生産本部長・管理本部長を含む体制として示し、リスクと機会の年度見直し、優先度評価、取締役会報告を制度化している。 - FY2023前進有価証券報告書
「事業活動全般に渡り生じ得るリスクについては、取締役会のほか、代表取締役を議長とする「リスク管理・コンプライアンス委員会」においてリスクの分析やその対応策の検討を行っております。」
経営企画グループ等による早期発見・未然防止に加え、代表取締役議長の委員会でリスク分析・対応策検討を行う体制を明示している。 - FY2020前進有価証券報告書
「また、事業活動全般にわたり生じ得るリスクについては、事前に関連部門においてリスクの分析やその対応策の検討を行い、必要に応じ取締役会や執行役員会において審議を行っております。」
経営企画グループと業務担当部門の連携に加え、事前分析・対応策検討と取締役会・執行役員会での審議という手順を具体化している。 - FY2019初出有価証券報告書
「当社のリスク管理体制は、経営企画グループが所管部署となっており、各業務担当部門と密な連携をとることで、リスクの早期発見と未然防止を図っております。」
経営企画グループを所管部署とし、各業務部門との連携によって全社リスクの早期発見・未然防止を図る体制を初めて独立して記載している。