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ビジネスコーチ(9562)・施策前進

株式会社日本経済新聞社との資本業務提携による人的資本経営支援の拡大

FY2025に初出。7回の記載のうち6回が「前進」で、最初の「前進」は2026-04-14。直近の記載は2026-08-07。

7記載
2年にわたる
5うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2025前進2026-04-14 – 2026-08-072025: 12026: 62026
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全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026-H1前進有価証券報告書

    「この資本業務提携により、当社は、同社の有する情報発信力・データ資産・人材支援ノウハウと、当社のコーチング及び組織開発の専門性を融合することで、両社の強みを活かした新たな価値創造を推進していくとともに、「実行人財の創出」を共通の使命とし、企業の経営戦略と人材戦略の一体的な実行を支援することで、日本企業の人的資本経営を牽引してまいります。」

    日本経済新聞社との資本業務提携について、情報発信力・データ資産・人材支援ノウハウとコーチング・組織開発専門性を融合し、「実行人財の創出」を共通使命として進める方針を具体化した。
  2. 2026-04-14前進その他開示

    「ビジネスコーチ株式会社(本社:東京都港区、代表取締役社⾧:細川 馨、東証グロース:9562、以下「当社」)は、株式会社日本経済新聞社(以下「日本経済新聞社」)と共同で、経営リテラシーを備えた真のプロフェッショナルであるエグゼクティブコーチを輩出する「日経エグゼクティブコーチ資格取得プログラム」を開講することをお知らせいたします。」

    日本経済新聞社との資本業務提携を通じた人的資本経営支援の拡大について、共同資格プログラムの開講という具体的な協業施策に進展した。
  3. FY2025初出有価証券報告書

    「今回の本資本業務提携は、こうした協業の成功実績をさらに発展させ、両社の連携を一層強化することを目的としております。日本経済新聞社と当社それぞれが有する社会的信頼性、ノウハウ、顧客基盤を掛け合わせることで、人的資本経営支援分野におけるリーディングカンパニーとして、中長期的な企業価値の向上を目指してまいります。」

    2025年11月に日本経済新聞社との資本業務提携を実施し、共同プログラム、共同マーケティング、日経ビジネススクールでの教育・育成協業を通じて人的資本経営支援を拡大する方針を示した。
一緒に動いた変遷

「ビジネスコーチングの普及」は、この変遷が動いた7回のうち6回、同じ書類で同じ向きに動きました。

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  1. ★この変遷
  2. 1ビジネスコーチングの普及6回
  3. 2第4四半期の売上高増大と通期計画達成4回
  4. 3人事周辺・新規事業領域の拡大とクロスセル4回
  5. 4人的資本経営のプロデューサー構想3回
  6. 5大型案件化に伴う顧客決裁長期化と新規営業活動の遅延2回
  7. 6M&Aの推進とグループ企業間シナジーの最大化2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
ビジネスコーチの次の決算発表は2026-11-06の予定です。 決算プレビューを見る 直近でこの変遷が動いたのは2026-08-07の決算説明資料で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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