Komori
サンネクスタグループ(8945)・方針引き上げ直近の株主総会(2026-09-04)では「前進」

成長投資と株主還元の両立

FY2016に初出。8回の記載のうち3回が「再掲」。直近の記載は2026-09-04。

8記載
11年にわたる
3うち適時開示
Xで共有
動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2016 – FY20212016: 12017: 120172018: 020182019: 120192020: 020202021: 120212022: 020222023: 020232024: 020242025: 120252026: 32026
同じテーマの他社
将来投資と株主配当を両立する資本配分方針457社が書いているテーマ・逆風0社・追い風459社
尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている197社のうち14社を表示しています。上の文は197社すべてから計算しています。このテーマの461件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025引き上げ有価証券報告書

    「DOE 5.0%を目安に累進配当の維持を目標にし、継続的な増配を目指す方針としております。」

    内部留保と株主還元の両立方針に加え、新中期経営計画ではDOE5%を目安とする累進配当の維持と継続的な増配を明示した。
  2. FY2021再掲有価証券報告書

    「企業基盤の中長期的な安定に資する内部留保の充実と株主の皆様に対する利益還元を最重要政策と位置づけ」

    内部留保の充実と株主還元を両立させる資本配分方針を継続している。
  3. FY2019再掲有価証券報告書

    「内部留保の使途につきましては、今後の経営環境の変化に備えた事業基盤の強化や新規事業への投資等に充当するとともに、さらには、今後の事業展開のための人材の確保や育成に役立てたいと考えております。」

    事業基盤・新規事業・人材への投資を行いながら株主還元を実施する資本配分方針を継続している。
  4. FY2017再掲有価証券報告書

    「長期的発展の礎として必要不可欠な成長投資の実行を優先し、そのための内部留保を確保しつつ、単年度の利益だけではなく過去からの剰余金や今後の事業展開の中で生み出される収益を総合的に勘案の上、可能な限り株主の皆様に還元します。」

    成長投資に必要な内部留保を確保しながら株主還元を行う資本配分方針を継続している。
  5. FY2016初出有価証券報告書

    「長期的発展の礎として必要不可欠な成長投資の実行を優先し、そのための内部留保を確保しつつ、単年度の利益だけではなく過去からの剰余金や今後の事業展開の中で生み出される収益を総合的に勘案の上、可能な限り株主の皆様に還元します。」

    成長投資に必要な内部留保を確保しながら、利益等を総合勘案して株主還元を行う方針。
一緒に動いた変遷

「配当性向30%以上・DOE3.5%以上」は、この変遷が動いた8回のうち4回、同じ書類で同じ向きに動きました。

432222★123456
  1. ★この変遷
  2. 1配当性向30%以上・DOE3.5%以上4回
  3. 2ストックビジネスを基盤とした継続的・安定的成長3回
  4. 3受託件数を基盤とするストック型事業モデル2回
  5. 4社宅管理周辺サービスと業務システムの拡充2回
  6. 5公正性・透明性・迅速な意思決定を重視するコーポレートガバナンス2回
  7. 6デジタル化の一層の推進2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
サンネクスタグループの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-09-04の株主総会で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
成長投資と株主還元の両立|サンネクスタグループ(8945)の変遷 | Komori