譲渡制限付株式による従業員・取締役との企業価値共有
FY2021に初出。13回の記載のうち12回が「前進」で、最初の「前進」はFY2022-Q2。直近の記載は2026-07-17。
- FY2026-H1前進有価証券報告書
「2025年７月25日（注）１ 譲渡制限付株式報酬としての有償第三者割当……割当先 当社取締役（社外取締役を除く。）５名、当社執行役員12名、当社理事８名」「2025年９月19日（注）２ 譲渡制限付株式報酬としての有償第三者割当……割当先 当社従業員416名」
譲渡制限付株式報酬について、2025年7月に取締役5名・執行役員12名・理事8名へ28,200株、9月に従業員416名へ39,020株を割り当て、役職員との企業価値共有を継続・拡大している。 - FY2024-Q1前進有価証券報告書
「2023年６月29日開催の取締役会決議により、2023年７月28日付で譲渡制限付株式報酬として新株式を発行しました。」
譲渡制限付株式報酬について、2023年7月28日付で取締役（社外取締役を除く）5名に9,700株を発行する段階へ進んでいる。 - FY2023前進有価証券報告書
「2022年９月16日（注）５ 譲渡制限付株式報酬としての有償第三者割当 発行価格 1,646円 資本組入額 823円 割当先 取締役（社外取締役を除く。）５名」
譲渡制限付株式報酬について、2022年9月に社外取締役を除く取締役5名へ27,000株を割り当て、制度運用を継続している。 - FY2023-Q2前進有価証券報告書
「2022年９月16日（注）２ 譲渡制限付株式報酬としての有償第三者割当 発行価格 1,646円 資本組入額 823円 割当先 取締役（社外取締役を除く。）５名」
譲渡制限付株式報酬について、2022年9月に社外取締役を除く取締役5名への有償第三者割当を実施している。 - FY2022前進有価証券報告書
「普通株式2,100,000株を発行いたしました。……2021年９月17日には取締役３名、2021年９月24日には執行役員18名、従業員1,113名、子会社の従業員188名に対する譲渡制限付株式としての有償第三者割当を実施しております。」
取締役・執行役員・従業員・子会社従業員への譲渡制限付株式の発行を実施し、企業価値共有の施策が制度導入から実行段階へ進んでいる。 - FY2022-Q2前進有価証券報告書
「2021年９月17日（注）２ 譲渡制限付株式報酬としての有償第三者割当 発行価格 1,757円 資本組入額 878.5円 割当先 取締役(社外取締役を除く。)３名」「2021年９月24日（注）３ 譲渡制限付株式報酬としての有償第三者割当 発行価格 1,941円 資本組入額 970.5円 割当先 執行役員18名、従業員1,113名、子会社の従業員188名」
譲渡制限付株式報酬について、取締役3名に加え、執行役員18名、従業員1,113名、子会社従業員188名への株式発行を実施している。 - FY2021初出有価証券報告書
「本制度は、当社の取締役（社外取締役を除く。以下「対象取締役」といいます。）に、譲渡制限付株式を割り当て、株価の上昇によるメリットのみならず、株価下落によるリスクも含めて株主の皆様との一層の価値共有を進めるとともに、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えることを目的とした制度です。」
取締役には年額1億円以内・年60千株以内の譲渡制限付株式報酬を導入し、従業員等1,383名にも計385,300株を割り当てる方針を示している。株主との価値共有と中長期的な企業価値向上を目的としている。