採用人数の増加
FY2017-Q1に初出。19回の記載のうち7回が「再掲」。直近の記載は2026-10-14。
直近の記載が「前進」なのは、ほかに25社。
- 2026-10-14前進業績予想の修正
「小売販売におきましては、将来の出店に向けた中途採用の強化に伴い人材の戦力化までに一時的な育成期間を要したことにより、小売販売台数が期初計画の 90 千台に対し 88 千台に留まりました。」
将来の出店に向けた中途採用の強化が具体的に示された一方、人材の戦力化までに一時的な育成期間を要したことも記載された。 - FY2026前進有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、大型店拡大のための採用増に伴う人件費、同じく出店による地代家賃や広告宣伝費、営業人材育成のための業務委託費などが増加しました。」
大型店拡大に対応する採用増と営業人材育成の業務委託が記載され、連結従業員数は4,023名から4,260名へ増加した。 - FY2025-Q1再掲有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、大型店出店に伴う広告宣伝費の増加や、成長戦略のための新規採用を増やしたことによる従業員数の増加や、採用コスト等、人件費の増加などにより増加しました。」
成長戦略のための新規採用を増やしたことによる従業員数・人件費の増加が引き続き示されている。 - FY2024前進有価証券報告書
「成長戦略のための新規採用を増やしたことによる従業員数の増加や、採用コスト等、人件費の増加」
成長戦略に対応する新規採用を増やしたことが明示され、連結従業員数は3,132名から3,508名へ増加した。 - FY2024-Q3引き上げ有価証券報告書
「その主な要因としては、下期及び来期の大型店出店に備えた有期社員の増加などにより人件費及び採用の為の支払手数料が増加、販売促進のための広告宣伝費の増加、大型店増加による地代家賃の増加によるものです。」
大型店出店に備えた有期社員の増加について、従来の下期に加えて来期も対象となる見通しが示され、人員・採用関連費用の増加範囲が広がっている。 - FY2024-Q2再掲有価証券報告書
「一方で、親会社における販売費及び一般管理費は前年同期比で増加しました。その主な要因としては、インセンティブの増加による人件費の増加、本部移転や大型店増加による地代家賃の増加、加えて、下期の大型店出店に備えた有期社員の増加などにより人件費及び採用の為の支払手数料が増加したことによるものです。」
下期の大型店出店に備えた有期社員の増加と、それに伴う人件費及び採用のための支払手数料の増加が引き続き記載されている。加えて、インセンティブ増加による人件費増加も示された。 - FY2024-Q1大型店出店準備による有期社員・人件費の増加有価証券報告書
「一方で、個別における販売費及び一般管理費は増加しました。その主な要因としては、インセンティブの増加、下期の大型店出店に備えた有期社員の増加などにより人件費及び支払手数料が増加したことによるものです。」
採用抑制が続いていた従来の記載に対し、下期の大型店出店に備えた有期社員の増加が人件費増加要因として示された。 - FY2023連結範囲除外による従業員数の大幅減少有価証券報告書
「前連結会計年度と比べ従業員数合計が1,215名減少していますが、これは主として、豪州セグメントの子会社の連結除外によるものであります。」
連結従業員数は前期の4,347名から3,132名へ1,215名減少した。主因は豪州子会社の連結除外であり、採用抑制による国内人員減少とは別の構造要因が示されている。 - FY2023-Q3再掲有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、広告宣伝費の増加に対して、本社移転による地代家賃の減少や新規採用の抑制による従業員数の減少による人件費の減少などにより減少しました。」
新規採用の抑制による従業員数・人件費の減少が、販売費及び一般管理費の減少要因として引き続き記載されている。採用拡大ではなく抑制の記載が続いている。 - FY2023-Q2後退有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、本社移転による地代家賃の減少や新規採用の抑制による従業員数の減少による人件費の減少などにより減少しました。」
新規採用の抑制と従業員数の減少による人件費減少が、引き続き販売費及び一般管理費の減少要因として記載された。採用拡大ではなく、抑制の記載が続いている。 - FY2023-Q1後退有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、本社移転による地代家賃の減少や新規採用の抑制による従業員数の減少による人件費の減少などにより減少しました。」
採用人数の増加を示していた従来の流れから、新規採用の抑制と従業員数の減少による人件費減少が記載された。 - FY2022連結従業員数の減少有価証券報告書
「従業員数（人）4,347」
連結従業員数は4,347名となり、前期の4,629名から減少した。事業拡大への対応として専門性のある人材の採用や教育体制整備は引き続き課題として記載されている。 - FY2021再掲有価証券報告書
「従業員数（名）4,629」
連結従業員数は2021年2月28日時点で4,629名となり、前期の4,464名から増加した。事業拡大への対応として、人材教育体制の整備や専門性のある人材の採用を進める方針も示されている。 - FY2020-Q1新卒採用中心の人件費先行有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、新規出店に伴う店舗運営費用や新卒採用を中心とした人件費が先行したことにより増加しました。」
新卒採用を中心とした人件費が先行して発生し、販売費及び一般管理費の増加要因となった。採用人数の具体的な数値は示されていない。 - FY2018後退有価証券報告書
「従業員数が前連結会計年度末に比べ140名減少したのは、主として当連結会計年度において、中途採用の人数を抑制したことにより、株式会社IDOMの従業員が130名減少したことによるものです。」
採用人数の増加を示していた従来の記載から、中途採用を抑制し、連結従業員数が前年度末比140名減少したとの説明に変化した。 - FY2017再掲有価証券報告書
「従業員数が前連結会計年度末に比べ445名増加したのは、主として当連結会計年度において、新規出店に伴い株式会社IDOMの従業員が464名増加したことによるものです。」
新規出店に伴い提出会社の従業員が464名増加し、連結従業員数は前年度末比445名増加したと説明されている。 - FY2017-Q3再掲有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、上記の広告宣伝費、採用人数増加に伴う人件費、展示販売店舗の増加に伴う店舗運営費用、新サービス展開に係る費用などが増加しました。」
採用人数の増加が人件費増加の要因として引き続き記載されている。具体的な採用人数や期限は示されていない。 - FY2017-Q2再掲有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、広告宣伝費、採用人数増加に伴う人件費、展示販売店舗の増加に伴う店舗運営費用などが増加しました。」
採用人数の増加が人件費増加の要因として引き続き記載されている。 - FY2017-Q1初出有価証券報告書
「販売費及び一般管理費は、広告宣伝費、採用人数増加に伴う人件費、展示販売店舗の増加に伴う店舗運営費用などが増加しました。」
採用人数の増加が人件費増加の要因として記載されている。具体的な採用人数や期限は示されていない。