カシオ計算機（6952）・施策委員会構成人数の見直し
役員指名・報酬プロセスと後継者計画の透明化
FY2016に初出。6回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載はFY2026。
6記載
11年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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指名報酬委員会による役員指名・報酬・育成の公正性確保661社が書いているテーマ・逆風0社・追い風664社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている198社のうち14社を表示しています。上の文は198社すべてから計算しています。このテーマの664件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026委員会構成人数の見直し有価証券報告書
「両委員会は、社外取締役が委員長を務め、人数は６名で構成されております。委員会のメンバーは、以下のとおりです。両委員会は１年に１回以上開催しております。」
指名委員会・報酬委員会の構成人数は従来の8名から6名へ見直された。社外取締役を委員長とし、年1回以上開催する枠組みは維持している。 - FY2024前進有価証券報告書
「両委員会は、社外取締役が委員長を務め、人数は８名で構成されております。委員会のメンバーは、以下のとおりです。両委員会は１年に１回以上開催しております。」
指名委員会・報酬委員会の構成人数を従来の5名から8名へ拡大し、社外取締役を委員長とする体制を継続した。 - FY2022再掲有価証券報告書
「両委員会は、社外取締役が委員長を務め、人数は５名で構成されております。委員会のメンバーは、以下のとおりです。両委員会は１年に１回以上開催しております。」
指名委員会・報酬委員会について、社外取締役を委員長とし5名で構成する体制と、年1回以上の開催を継続している。 - FY2021前進有価証券報告書
「両委員会は、社外取締役が委員長を務め、人数は５名で構成されております。」
指名委員会・報酬委員会について、社外取締役が委員長を務める体制を維持しつつ、構成人数を4名から5名へ拡大した。 - FY2019再掲有価証券報告書
「両委員会は、社外取締役が委員長を務め人数は４名で構成しております。」
指名委員会・報酬委員会を任意の諮問機関として継続し、両委員会の委員長を社外取締役が務めている。 - FY2016初出有価証券報告書
「取締役及び執行役員の指名及び報酬の決定プロセスの透明性と適正性を高めるために、指名委員会、報酬委員会を設置しております。」
指名委員会・報酬委員会を設け、指名・報酬決定の透明性と適正性を高めている。後継者計画も指名委員会で策定すると記載している。