アーレスティ（5852）・施策前進
健康経営による従業員の健康促進
FY2023に初出。4回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載はFY2026。
4記載
4年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
健康経営による従業員の健康・安全・幸福向上33社が書いているテーマ・逆風0社・追い風33社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに14社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている33社のうち14社を表示しています。上の文は33社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026前進有価証券報告書
「健康保険組合連合会東京連合会から「健康優良企業 銀の認定」、経済産業省並びに日本健康会議から「健康経営優良法人2026(大規模法人部門)」認定を５年連続で取得しております。」
健康診断フォロー、生活習慣改善、治療と仕事の両立支援、メンタル相談等を継続し、健康経営優良法人認定を5年連続で取得した。健康経営度評価は55.3、業務中の死亡者数は1名と開示している。 - FY2025前進有価証券報告書
「健康保険組合連合会東京連合会から「健康優良企業 銀の認定」、経済産業省並びに日本健康会議から「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」認定を３年連続で取得しております。」
健康診断、生活習慣改善、治療と仕事の両立支援、メンタル相談等を継続し、健康経営優良法人認定を3年連続で取得した。 - FY2024前進有価証券報告書
「具体的には、健康診断フォローや生活習慣の改善推進、病気治療と仕事の良質支援、メンタル相談体制の充実などに取り組んでおり、健康保険組合連合会東京連合会から「健康優良企業 銀の認定」、経済産業省並びに日本健康会議から「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）」認定を２年連続で取得しております。」
健康診断、生活習慣改善、治療と仕事の両立、メンタル相談等の施策を継続し、健康経営優良法人認定を2年連続で取得した。健康経営度評価55.5も開示している。 - FY2023初出有価証券報告書
「具体的には、健康診断フォローや生活習慣の改善推進、病気治療と仕事の良質支援、メンタル相談体制の充実などに取り組んでおり、健康保険組合連合会東京連合会から「健康優良企業 銀の認定」、経済産業省並びに日本健康会議から「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）」認定を２年連続で取得しております。」
健康診断、生活習慣改善、治療と仕事の両立、メンタル相談体制を進め、健康優良企業の銀認定と健康経営優良法人2023認定を2年連続で取得した。