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大木ヘルスケアホールディングス(3417)・方針引き上げ直近の決算(2026-08-07)では「再掲」

安定配当を基本とする利益還元

FY2016に初出。34回の記載のうち20回が「再掲」。直近の記載は2026-08-07。

34記載
11年にわたる
4うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化2016: 120162017: 320172018: 320182019: 420192020: 420202021: 420212022: 220222023: 420232024: 220242025: 220252026: 52026
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尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている193社のうち14社を表示しています。上の文は193社すべてから計算しています。このテーマの1093件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-08-07再掲決算

    「2027年3月期(予想) ― ― 30.00 30.00」

    直近の配当予想を修正せず、2027年3月期の年間配当30円を維持している。
  2. FY2026引き上げ有価証券報告書

    「当事業年度末の配当金につきましては、1株につき普通配当を30円実施することを決定いたしました。」

    安定配当を基本とする方針を維持しつつ、前年度の1株26円から30円へ普通配当を引き上げている。
  3. FY2026-H1再掲有価証券報告書

    「2025年5月16日 取締役会 普通株式 354 26 2025年3月31日 2025年6月5日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり26円、総額354百万円の配当を実施したことを確認している。
  4. FY2025引き上げ有価証券報告書

    「当事業年度末の配当金につきましては、1株につき普通配当を26円実施することを決定いたしました。」

    安定配当を基本とする方針を維持しつつ、前年度の1株24円から26円へ普通配当を引き上げている。
  5. FY2025-H1再掲有価証券報告書

    「2024年5月17日開催の取締役会 普通株式 327 24 2024年3月31日 2024年6月6日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり24円、総額327百万円の配当を実施したことを確認している。
  6. FY2024引き上げ有価証券報告書

    「当事業年度末の配当金につきましては、1株につき普通配当を24円実施することを決定いたしました。」

    安定配当を基本とする方針を維持しつつ、前年度の1株22円から24円へ普通配当を引き上げている。
  7. FY2024-Q2再掲有価証券報告書

    「2023年5月12日 取締役会 普通株式 304 22 2023年3月31日 2023年6月8日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり22円、総額304百万円の配当を実施したことを再確認している。
  8. FY2024-Q1再掲有価証券報告書

    「2023年5月12日 取締役会 普通株式 304 22 2023年3月31日 2023年6月8日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり22円、総額304百万円の配当を実施したことを再確認している。
  9. FY2023引き上げ有価証券報告書

    「当社は、株主の皆様に対する利益還元を最も重要な経営課題のひとつとして位置付け安定配当を継続することを基本とし、業績並びに今後の事業展開等を勘案して、配当を行う方針としております。…当事業年度末の配当金につきましては、1株につき普通配当を22円実施することを決定いたしました。」

    安定配当を基本とする方針を維持しつつ、前年度の1株21円から22円へ普通配当を引き上げている。
  10. FY2023-Q3再掲有価証券報告書

    「2022年5月13日 取締役会 普通株式 290 21 2022年3月31日 2022年6月13日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり21円、総額290百万円の配当を実施したことを再確認している。
  11. FY2023-Q1再掲有価証券報告書

    「2022年5月13日 取締役会 普通株式 290 21 2022年3月31日 2022年6月13日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり21円、総額290百万円の配当を実施したことを確認している。
  12. FY2022引き上げ有価証券報告書

    「当事業年度末の配当金につきましては、1株につき普通配当を21円実施することを決定いたしました。内部留保金は、経営体質の一層の充実と今後の事業展開に活用する予定であります。」

    安定配当を基本とする方針を維持しつつ、前年度の1株20円から21円へ普通配当を引き上げている。
  13. FY2022-Q2再掲有価証券報告書

    「2021年5月17日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 276百万円 ② 1株当たりの金額 20円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2021年6月11日」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり20円、総額276百万円の配当を実施したことを再確認している。
  14. FY2022-Q1再掲有価証券報告書

    「2021年5月17日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 276百万円 ② 1株当たりの金額 20円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2021年6月11日」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり20円、総額276百万円の配当を実施したことを確認している。
  15. FY2021引き上げ有価証券報告書

    「当事業年度末の配当金につきましては、1株につき普通配当を20円実施することを決定いたしました。」

    安定配当を基本とする方針を維持しつつ、前年度の1株19円から20円へ普通配当を引き上げている。
  16. FY2021-Q3再掲有価証券報告書

    「2020年5月19日 取締役会 普通株式 262 19 2020年3月31日 2020年6月15日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり19円、総額262百万円の配当を実施したことを再確認している。
  17. FY2021-Q2再掲有価証券報告書

    「2020年5月19日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 262百万円 ② 1株当たりの金額 19円00銭」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり19円、総額262百万円の配当を実施したことを再確認している。
  18. FY2021-Q1再掲有価証券報告書

    「2020年5月19日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 262百万円 ② 1株当たりの金額 19円00銭」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり19円、総額262百万円の配当を実施している。
  19. FY2020引き上げ有価証券報告書

    「当事業年度末の配当金につきましては、1株につき普通配当を19円実施することを決定いたしました。」

    安定配当を基本とする方針を維持しつつ、前年度の1株18円から19円へ普通配当を引き上げている。
  20. FY2020-Q3再掲有価証券報告書

    「2019年5月14日 取締役会 普通株式 252 18 2019年3月31日 2019年6月6日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり18円、総額252百万円の配当を実施したことを再確認している。
  21. FY2020-Q2再掲有価証券報告書

    「2019年5月14日 取締役会 普通株式 252 18 2019年3月31日 2019年6月6日 利益剰余金」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり18円、総額252百万円の配当を実施したことを再確認している。
  22. FY2020-Q1再掲有価証券報告書

    「2019年5月14日開催の取締役会において、次のとおり剰余金の配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 252百万円 ② 1株当たりの金額 18円00銭」

    安定配当を基本とする方針のもと、1株当たり18円、総額252百万円の配当を実施している。
  23. FY2019引き上げ有価証券報告書

    「当事業年度末の配当金につきましては、1株につき普通配当を18円実施することを決定いたしました。」

    安定配当を基本とする方針を維持しつつ、前回の1株17円から18円へ普通配当を引き上げている。
  24. FY2019-Q3再掲有価証券報告書

    「平成30年5月7日 取締役会 普通株式 238 17 平成30年3月31日 平成30年6月15日 利益剰余金」

    安定配当方針のもと、1株当たり17円、総額238百万円の配当を実施したことを再確認している。
  25. FY2019-Q2再掲有価証券報告書

    「平成30年5月7日 取締役会 普通株式 238 17 平成30年3月31日 平成30年6月15日 利益剰余金」

    安定配当方針のもと、1株当たり17円、総額238百万円の配当を実施したことを再確認している。17円には創業360周年記念配当3円が含まれる。
  26. FY2019-Q1引き上げ有価証券報告書

    「② 1株当たりの金額 17円00銭 (普通配当14円、記念配当3円)」

    安定配当方針のもと、前回記載の1株13円から17円へ配当額を引き上げている。17円には普通配当14円と創業360周年記念配当3円が含まれる。
  27. FY2018-Q3再掲有価証券報告書

    「平成29年5月12日 取締役会 普通株式 182 13 平成29年3月31日 平成29年6月29日 利益剰余金」

    安定配当方針のもと、1株当たり13円、総額182百万円の配当を実施したことを再確認している。
  28. FY2018-Q2再掲有価証券報告書

    「平成29年5月12日 取締役会 普通株式 182 13 平成29年3月31日 平成29年6月29日 利益剰余金」

    安定配当方針のもと、1株当たり13円、総額182百万円の配当を実施したことを再確認している。
  29. FY2018-Q1再掲有価証券報告書

    「配当金の総額 182百万円 ② 1株当たりの金額 13円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 平成29年6月29日」

    前年度末を基準日とする1株13円の配当を実施したことを再確認している。
  30. FY2017引き上げ有価証券報告書

    「当社は、株主の皆様に対する利益還元を最も重要な経営課題のひとつとして位置付け安定配当を継続することを基本とし、業績並びに今後の事業展開等を勘案して、配当を行う方針としております。…当事業年度末の配当金につきましては、1株につき13円の配当を実施することを決定いたしました。」

    安定配当方針を維持しつつ、前年度の1株12円から13円へ配当額を引き上げている。
  31. FY2016初出有価証券報告書

    「当社は、株主の皆様に対する利益還元を最も重要な経営課題のひとつとして位置付け安定配当を継続することを基本とし、業績並びに今後の事業展開等を勘案して、配当を行う方針としております。」

    安定配当の継続を基本方針とし、当事業年度末には1株12円の配当を実施している。
一緒に動いた変遷

「借入依存と支払流動性リスク」は、この変遷が動いた34回のうち5回、同じ書類で同じ向きに動きました。

543322★123456
  1. ★この変遷
  2. 1借入依存と支払流動性リスク5回
  3. 2取扱カテゴリーと広範な商品調達力の拡大4回
  4. 3機動的な資本政策としての自己株式取得3回
  5. 4営業利益率・経常利益率の改善3回
  6. 5新しい売上・顧客の創出と新業態開拓2回
  7. 6需要創造型のオンリーワン卸の確立2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
大木ヘルスケアホールディングスの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-08-07の決算で、「再掲」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
安定配当を基本とする利益還元|大木ヘルスケアホールディングス(3417)の変遷 | Komori