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オルバディーブイエックスヘルスケア(2689)・施策前進

中期経営計画の毎年見直しによる目標管理

FY2019に初出。11回の記載のうち7回が「前進」で、最初の「前進」はFY2020。直近の記載はFY2026。

11記載
8年にわたる
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2019前進FY2020 – FY2023再掲FY2025-H12019: 120192020: 120202021: 120212022: 120222023: 220232024: 220242025: 120252026: 22026
同じテーマの他社
3カ年中期経営計画のローリング更新・毎年見直し21社が書いているテーマ・逆風0社・追い風20社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2024年。16社中5社が悪化側に。

直近の記載が「前進」なのは、ほかに3社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている21社のうち14社を表示しています。上の文は21社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026前進有価証券報告書

    「2028年6月期を最終年度とする中期経営計画では、「現業強化・効率化」、「ロジスティクス・イノベーション」、「サスティナビリティ」、「新規事業育成・外部連携促進」、「OLBA-DX」を重点ポイントに定め、各種施策を推進しています。」

    中期経営計画の最終年度を2027年6月期から2028年6月期へ更新し、重点ポイントを5項目に再整理した。毎年見直す計画運用のもと、物流革新とサステナビリティを明示的に組み込んでいる。
  2. FY2026-H1前進有価証券報告書

    「2028年6月期を最終年度とする中期経営計画では、「現業強化・効率化」、「ロジスティクス・イノベーション」、「サスティナビリティ」、「新規事業育成・外部連携促進」、「OLBA-DX」を重点ポイントに定め、各種施策を推進しています。」

    中期経営計画の最終年度を従来の2027年6月期から2028年6月期へ更新し、重点ポイントを5項目に整理した。毎年見直す計画運用のもと、物流革新やサステナビリティを明示的に組み込んでいる。
  3. FY2025-H1再掲有価証券報告書

    「なお、2027年6月期を最終年度とする当社グループの中期経営計画では「現業強化・生産性向上」、「SDGs推進・ESG経営」、「新規事業探索・育成」、「DXの推進」を重点ポイントに定め、各種施策を推進しています。」

    2027年6月期を最終年度とする中期経営計画と、4つの重点ポイントを継続して推進している。
  4. FY2024前進有価証券報告書

    「こうした環境に対応すべく、当社グループでは2027年6月期を最終年度とする中期経営計画のポイントを以下の図のようにまとめました。なお、中期経営計画は毎年見直し、常に最新の中期計画による目標管理を行ってまいります。」

    中期経営計画の最終年度を2026年6月期から2027年6月期へ更新し、OLBA-DX、生産性向上、未来への投資の3領域に整理した計画を毎年見直す運用を継続している。
  5. FY2024-Q2再掲有価証券報告書

    「また、2021年に創業100周年を迎えた当社は、「現業強化・生産性向上」、「SDGs推進・ESG経営」、「新規事業探索・育成」、「DXの推進」を重点施策とした中期経営計画を毎年更新することで、次の100年に向けた基盤づくりを進めています。」

    中期経営計画を毎年更新し、現業強化・生産性向上、SDGs・ESG、新規事業、DXを重点施策として目標管理する運用を継続している。
  6. FY2024-Q1再掲有価証券報告書

    「「現業強化・生産性向上」、「SDGs推進・ESG経営」、「新規事業探索・育成」、「DXの推進」を重点施策とした中期経営計画を毎年更新することで、次の100年に向けた基盤づくりを進めています。」

    中期経営計画を毎年更新する運用を継続し、重点施策を現業強化・生産性向上、SDGs・ESG、新規事業、DXの4領域としている。
  7. FY2023前進有価証券報告書

    「こうした環境に対応すべく、当社グループでは2026年6月期を最終年度とする中期経営計画のポイントを以下の図のようにまとめました。なお、中期経営計画は毎年見直し、常に最新の中期計画による目標管理を行ってまいります。」

    中期経営計画を2026年6月期最終年度の計画へ更新し、毎年見直して最新計画で目標管理する運用を継続した。DX、現業強化・生産性向上、ESG、新規事業探索など5項目に整理している。
  8. FY2022前進有価証券報告書

    「こうした環境に対応すべく、当社グループでは2025年6月期を最終年度とする中期経営計画のポイントを以下の図のようにまとめました。なお、中期経営計画は毎年見直し、常に最新の中期計画による目標管理を行ってまいります。」

    中期経営計画を2025年6月期最終年度の計画へ更新し、毎年見直して最新計画で目標管理する運用を継続した。
  9. FY2021前進有価証券報告書

    「これらを踏まえて、2024年6月期を最終年度とする中期経営計画の骨子は以下の図のようにまとめられます。なお、中期経営計画は毎年見直し、常に最新の中期計画による目標管理を行ってまいります。」

    中期経営計画を2024年6月期最終年度の計画へ更新し、毎年見直して最新計画で目標管理する運用を継続している。
  10. FY2020前進有価証券報告書

    「2021年6月期を初年度とする新たな中期経営計画を策定し、2023年6月期に連結売上高1,200億円、連結営業利益19億円を目標とします。」

    従来計画を見直し、2021年6月期を初年度、2023年6月期を最終年度とする新たな中期経営計画を策定した。中期計画を毎年見直し、最新計画で目標管理する運用も継続している。
  11. FY2019初出有価証券報告書

    「これらを踏まえて、2022年6月期を最終年度とする中期経営計画の骨子は以下の図のようにまとめられます。尚、今期より中期経営計画を毎年見直し、常に最新の中期計画による目標管理を行ってまいります。」

    2022年6月期を最終年度とする中期経営計画を設定し、今期から毎年見直して最新計画で目標管理を行う運用を初めて示している。
一緒に動いた変遷

「在宅介護レンタルを中心とした顧客基盤の拡大」は、この変遷が動いた11回のうち7回、同じ書類で同じ向きに動きました。

765554★123456
  1. ★この変遷
  2. 1在宅介護レンタルを中心とした顧客基盤の拡大7回
  3. 2消耗品販売を成長軸とする医療器材事業の拡大6回
  4. 3大型施設との新規契約によるSPD事業の拡大5回
  5. 4成熟領域の深掘りと新たな医療領域の開拓5回
  6. 5安定的な配当の維持継続5回
  7. 6人材育成・働き方改革・健康経営の推進4回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
オルバディーブイエックスヘルスケアの次の決算発表は2026-10-30の予定です。 決算プレビューを見る
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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