日揮ホールディングス（1963）・施策前進
サステナビリティ委員会による方針・行動計画の統括
FY2022に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2023。直近の記載はFY2026。
3記載
5年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
サステナビリティ経営における重要課題管理と取締役会監督体制859社が書いているテーマ・逆風0社・追い風873社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに82社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている197社のうち14社を表示しています。上の文は197社すべてから計算しています。このテーマの878件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026前進有価証券報告書
「本委員会は原則毎年３回開催しており、委員長は、代表取締役会長兼社長である佐藤雅之が務めております。」
サステナビリティ委員会の開催頻度が原則年3回とされ、方針・行動計画の推進、評価、改善および取締役会への報告を含む統括体制が具体化した。 - FY2023前進有価証券報告書
「サステナビリティ委員会を設け、気候変動や人的資本を含むサステナビリティ分野に関する方針や行動計画の策定、並びに活動状況の評価・推進に係る審議を行うとともに、内容に応じ取締役会への附議・報告を行っております。」
従来の方針・行動計画の審議に加え、気候変動・人的資本を対象に含め、取締役会への附議・報告を行う統括機能として具体化した。 - FY2022初出有価証券報告書
「サステナビリティ委員会は、当社グループのサステナビリティに係る方針及び行動計画の策定、並びに行動の評価・推進にかかる審議を行うことを目的としております。本委員会は原則毎年１回開催しております。」
サステナビリティに関する方針・行動計画の策定、評価・推進を審議する委員会を設置し、原則年1回開催する体制を記載している。