Komori
ユアテック(1934)・リスク前進

デジタル・イノベーションの進展による経営環境変化

FY2021-Q1に初出。6回の記載のうち2回が「再掲」。直近の記載はFY2026。

6記載
7年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2021-Q1再掲FY2022-Q1 – FY2023前進FY2025 – FY20262020: 120202021: 220212022: 020222023: 120232024: 020242025: 120252026: 12026
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全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026前進有価証券報告書

    「人財の維持・育成においては、「ユアテック人財戦略」の主要施策(「人財確保」「人財育成」「労働環境」「エンゲージメント」)を継続的に展開するとともに、デジタル技術の活用では、経理業務のスマートデバイス対応や契約業務の電子化拡大などの継続的なDXの推進により、経営基盤の強化をはかってきた。」

    デジタル・イノベーションへの対応が、経理業務のスマートデバイス対応や契約業務の電子化拡大など、具体的な業務領域へ広がっている。
  2. FY2025前進有価証券報告書

    「加えて、デジタル技術の活用による現場業務の効率化、経理業務や契約業務のデジタル化、学習管理システム導入などの継続的なDXの推進により、経営基盤の強化に努めてきた。」

    DX推進が現場業務、経理・契約業務、学習管理システムへ広がり、経営基盤強化の具体的な実施内容が示されている。
  3. FY2023再掲有価証券報告書

    「加えて、昨年4月に設置した「DX推進委員会」が中心となり、デジタル技術を活用した業務変革の推進により効率化・収益拡大をはかり、企業競争力の強化にも取り組んできた。」

    2022年4月に設置したDX推進委員会を中心に、デジタル技術による業務変革、効率化、収益拡大、競争力強化を継続している。
  4. FY2022-Q1再掲有価証券報告書

    「当社は、新型コロナウイルス感染症の影響、大型風力発電計画の具体化、デジタル化・分散化の進展、東北電力グループ中長期ビジョンの具体化など、経営環境が大きく変化したことから、中期経営方針を1年前倒しで見直した。」

    デジタル化・分散化の進展を、中期経営方針の前倒し見直しにつながった経営環境変化として再確認している。
  5. FY2021再定義有価証券報告書

    「当社は、新型コロナウイルス感染症の影響、大型風力発電計画の具体化、デジタル化・分散化の進展、東北電力グループ中長期ビジョンの具体化など、経営環境が大きく変化したことから、中期経営方針を1年前倒しで見直した。」

    従来のデジタル・イノベーションの進展という表現から、デジタル化・分散化の進展を中期経営方針の前倒し見直し要因として位置づけている。
  6. FY2021-Q1初出有価証券報告書

    「また、電力会社の法的分離の影響やデジタル・イノベーションの進展など、経営環境の変化が想定される。」

    デジタル・イノベーションの進展を、電力会社の法的分離と並ぶ今後想定される経営環境の変化として記載している。
一緒に動いた変遷

「指名・報酬等諮問委員会による役員報酬の審議」は、この変遷が動いた6回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

222222★123456
  1. ★この変遷
  2. 1指名・報酬等諮問委員会による役員報酬の審議2回
  3. 2事業基盤の強化、生産性向上、人財・施工体制の確保2回
  4. 3安全・品質、受注拡大、原価低減、将来市場に向けた技術開発2回
  5. 4政策保有株式の合理性検証と保有継続判断2回
  6. 5TCFDフレームワークに沿った気候関連リスク・機会の分析2回
  7. 6女性技術者・女性管理職の増加と多様な人財の活用2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
ユアテックの次の決算発表は2026-10-28の予定です。 決算プレビューを見る
報道
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