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インターライフホールディングス(1418)・施策再掲

上場企業グループとしてのガバナンス経営・サステナビリティ対応

FY2022に初出。8回の記載のうち5回が「再掲」。直近の記載は2026-10-15。

8記載
5年にわたる
1うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2022 – FY2023-Q3前進FY2024 – FY2025再掲FY2026-H1 – 2026-10-152022: 220222023: 120232024: 120242025: 220252026: 22026
同じテーマの他社
コーポレートガバナンス強化とCSR推進による経営革新3社が書いているテーマ・逆風0社・追い風3社

直近の記載が「再掲」なのは、ほかに2社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. 2026-10-15再掲決算

    「第5次中期経営計画の2年目の取り組みとして①新たな成長基盤の構築、②更なる収益力の向上、③ESG経営の推進の3つの重点施策を掲げ」

    ESG経営の推進を第5次中期経営計画の重点施策の一つとして継続している。
  2. FY2027-H1再掲有価証券報告書

    「このような状況のもと当社グループは、第5次中期経営計画の2年目の取り組みとして①新たな成長基盤の構築、②更なる収益力の向上、③ESG経営の推進の3つの重点施策を掲げ、持続的な利益成長による企業価値の向上を目指してまいりました。」

    第5次中期経営計画2年目においても、ESG経営の推進を3つの重点施策の一つとして継続している。
  3. FY2026-H1再掲有価証券報告書

    「そのための施策として①新たな成長基盤の構築、②更なる収益力の向上、③ESG経営の推進の3つの重点施策を掲げ、中期経営計画の最終年度目標の達成に向けて取り組んでまいります。」

    第5次中期経営計画においても、ESG経営の推進を3つの重点施策の一つとして継続している。
  4. FY2025前進有価証券報告書

    「当社グループは、中期経営計画(2026年2月期~2028年2月期)の重要戦略である「ESGの推進」では、事業価値向上に向けた取り組むべきマテリアリティ(重要課題)として以下の取り組みを進めてまいります。環境(E)非財務情報の発信(Scope指標、省エネ商材、リユース) 社会(S)人的資本経営の推進(エンゲージメント向上、人材の採用育成) ガバナンス(G)CGCへの対応」

    ESG対応が第5次中期経営計画の重要戦略として再整理され、Scope指標・省エネ商材・リユース、人的資本、CGC対応をマテリアリティとして具体化した。
  5. FY2024前進有価証券報告書

    「当社グループは、コーポレートガバナンス・コードへの対応を重要課題と位置付け、サステナビリティへの課題に対する取り組みとして「サステナビリティ基本方針」を定めております。」

    従来のESG対応の方針表明から、サステナビリティ基本方針、常務会での検討、取締役会への進捗報告を含む運用体制へ具体化された。
  6. FY2023-Q3再掲有価証券報告書

    「当社グループは、引き続き新型コロナウイルスの感染防止に配慮し、2023年2月期を初年度とする中期経営計画の推進タイトル「Ex Position(エクスポジション)」の下、3つの重点施策である①新たな成長の実現(Engine)、②グループの生産性向上(Efficiency)、③社会的要請への対応(ESG)への対応を進めてまいりました。」

    第4次中期経営計画における社会的要請への対応(ESG)を、Engine・Efficiencyとともに継続して推進している。
  7. FY2023-Q2再掲有価証券報告書

    「3つの重点施策である①新たな成長の実現(Engine)、②グループの生産性向上(Efficiency)、③社会的要請への対応(ESG)への対応を進めてまいりました。」

    第4次中期経営計画の重点施策として、上場企業グループとしての社会的要請への対応(ESG)を継続して進めている。
  8. FY2022初出有価証券報告書

    「③社会的要請への対応(Esg)上場企業グループとしてガバナンス経営の強化、サステナビリティに取り組みます。」

    第4次中期経営計画の3つの重点施策の一つとして、ガバナンス経営の強化とサステナビリティへの対応を初めて明示している。
一緒に動いた変遷

「システムエンジニアリングの予定案件・保守サービス新規受注」は、この変遷が動いた8回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

22222★12345
  1. ★この変遷
  2. 1システムエンジニアリングの予定案件・保守サービス新規受注2回
  3. 2日商インターライフの大口案件・飲食業界等の改装工事案件減少2回
  4. 3連結配当性向20%を目指す安定配当方針2回
  5. 4働き方改革・目標管理による業務効率と成果品質の向上2回
  6. 5建材リユース・自社運送による内製化と利益率改善2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
インターライフホールディングスの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-10-15の決算で、「再掲」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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