マイクロアド（9553）・施策前進
従業員向けストックオプションの付与
FY2024-Q2に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2025-H1。直近の記載はFY2026-H1。
3記載
3年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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従業員・役員向け株式報酬（ストックオプション・譲渡制限付株式）の付与・発行654社が書いているテーマ・逆風0社・追い風735社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている179社のうち14社を表示しています。上の文は179社すべてから計算しています。このテーマの737件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026-H1前進有価証券報告書
「2026年２月26日 付与対象者の区分及び人数（名） 当社従業員 32 当社子会社取締役 ４ 当社子会社従業員 ２ 新株予約権の数（個） ※ 1,149 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数（株） ※ 普通株式 114,900 （注）１ 新株予約権の行使期間 ※ 2028年２月27日～2036年２月26日」
当社従業員32名、子会社取締役4名、子会社従業員2名に対し、普通株式114,900株を目的とする新株予約権を発行した。 - FY2025-H1前進有価証券報告書
「2025年２月14日 付与対象者の区分及び人数（名） 当社従業員 30 当社子会社取締役 ３ 当社子会社従業員 ３ 新株予約権の数（個） ※ 2,940 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数（株） ※ 普通株式 294,000 新株予約権の行使期間 ※ 2027年２月15日～2035年２月14日」
ストックオプションの対象を当社従業員に加えて子会社取締役・従業員へ拡大し、合計36名に294,000株を付与した。 - FY2024-Q2初出有価証券報告書
「2024年２月14日 付与対象者の区分及び人数（名） 当社従業員 29 新株予約権の数（個） 1,190 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数（株） 普通株式 119,000 新株予約権の行使期間 2026年２月15日～2034年２月14日」
2024年3月8日に、従業員29名を対象として119,000株を目的とするストックオプションを発行した。行使期間は2026年2月15日から2034年2月14日までである。