滋賀銀行（8366）・目標前進

従業員一人当たり人材育成投資30万円

FY2025に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」は2026-05-28。直近の記載はFY2026。

3記載

2年にわたる

1うち適時開示

動きの推移

同じテーマの他社

人的資本活性化の総合KPI・投資目標290社が書いているテーマ・逆風1社・追い風292社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2021年。11社中1社が悪化側に。

尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。

比べている197社のうち14社を表示しています。上の文は197社すべてから計算しています。このテーマの294件の変遷のうち、比べているのは200件です。

全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順

一緒に動いた変遷

「取引・地域経済との関係維持を目的とする株式保有」は、この変遷が動いた3回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき

滋賀銀行の次の決算プレビューはまだありません。直近でこの変遷が動いたのは2026-05-28の株主総会で、「前進」でした。

報道

この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。