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千葉興業銀行(8337)・施策前進

株式報酬型ストック・オプションによる株主重視の経営意識

FY2017に初出。15回の記載のうち13回が「前進」で、最初の「前進」はFY2018-Q2。直近の記載は2026-07-22。

15記載
10年にわたる
3うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化前進FY2018-Q2 – FY2026-H12017: 220172018: 120182019: 120192020: 120202021: 120212022: 120222023: 120232024: 120242025: 220252026: 42026
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尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている179社のうち14社を表示しています。上の文は179社すべてから計算しています。このテーマの737件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026前進有価証券報告書

    「第13回新株予約権 付与対象者の区分及び人数 当行取締役5名及び執行役員16名 株式の種類別のストック・オプションの付与数 普通株式 28,700株 付与日 2025年7月24日」

    第13回新株予約権の付与を通期開示し、同年度には過年度分を含む複数回の新株予約権行使も実施された。
  2. 2026-05-29実績引用株主総会

    「第13回新株予約権について、普通株式 28,700 株を対象とする株式報酬型ストック・オプションを実施した。」

    第13回新株予約権について、取締役及び執行役員への付与実績、権利行使・未行使残を株主総会関連書類で再掲している。
  3. FY2026-H1前進有価証券報告書

    「第13回新株予約権 付与対象者の区分及び人数 当行取締役5名及び執行役員16名 株式の種類別のストック・オプションの付与数 普通株式 28,700株 付与日 2025年7月24日」

    第13回新株予約権を取締役5名・執行役員16名に付与し、普通株式28,700株を対象とする株式報酬型ストック・オプションを実施した。
  4. FY2025前進有価証券報告書

    「2024年6月26日 当行取締役5名及び執行役員17名 新株予約権の数 354個 当行普通株式 35,400株」

    第12回新株予約権を取締役5名・執行役員17名に付与し、普通株式35,400株を対象とする株式報酬型ストック・オプションを実施した。
  5. FY2025-H1前進有価証券報告書

    「決議年月日 2024年6月26日 付与対象者の区分及び人数 当行取締役5名及び執行役員17名 新株予約権の数 ※ 354個  (注)1 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※ 当行普通株式 35,400株  (注)2 新株予約権の行使期間 ※ 2024年7月25日~2054年7月24日」

    第12回新株予約権を取締役5名・執行役員17名に付与し、普通株式35,400株を対象とする株式報酬型ストック・オプションを導入した。
  6. FY2024-Q2前進有価証券報告書

    「付与対象者の区分及び人数 当行取締役5名及び執行役員15名 新株予約権の数 ※ 560個  (注)1 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※ 当行普通株式 56,000株  (注)2 新株予約権の行使時の払込金額 ※ 1株当たり1円 新株予約権の行使期間 ※ 2023年7月25日~2053年7月24日」

    第11回新株予約権を取締役5名・執行役員15名に付与し、普通株式56,000株を対象とする株式報酬型ストック・オプションを導入した。
  7. FY2022前進有価証券報告書

    「取締役     559個 執行役員    822個 合計     1,381個」

    第10回新株予約権について、取締役5名・執行役員14名を対象に1,381個、普通株式138,100株を付与する決議が2022年6月24日に行われた。
  8. FY2022-Q2前進有価証券報告書

    「当行取締役6名及び執行役員12名 新株予約権の数 ※ 1,271個 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※ 当行普通株式 127,100株」

    第9回新株予約権を取締役6名・執行役員12名に付与し、普通株式127,100株を対象とした。行使期間は2021年7月21日から2051年7月20日までである。
  9. FY2021-Q2前進有価証券報告書

    「第8回新株予約権 付与対象者の区分及び人数 当行取締役6名及び執行役員10名 新株予約権の数 ※ 1,270個 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※ 当行普通株式 127,000 株」

    第8回新株予約権を取締役6名・執行役員10名に付与し、普通株式12万7,000株を対象とした。行使期間は2020年7月23日から2050年7月22日までである。
  10. FY2020-Q2前進有価証券報告書

    「付与対象者の区分及び人数 当行取締役5名及び執行役員10名 新株予約権の数 ※ 1,026個 新株予約権の目的となる株式の種類、内容及び数 ※ 当行普通株式 102,600 株」

    第6回新株予約権を取締役5名・執行役員10名に付与し、普通株式102,600株を対象とした。行使期間は2019年7月25日から2049年7月24日までである。
  11. FY2018前進有価証券報告書

    「平成30年6月27日開催の取締役会において決議されたもの 付与対象者の区分及び人数 当行取締役4名及び執行役員12名 新株予約権の数 513個」

    第5回新株予約権について、取締役4名・執行役員12名を対象に513個、普通株式51,300株相当を付与する決議を行った。
  12. FY2018-Q2前進有価証券報告書

    「当中間会計期間(自 平成29年4月1日 至 平成29年9月30日) 第4回新株予約権 付与対象者の区分及び人数 当行取締役4名及び執行役員11名 株式の種類別のストック・オプションの付与数(注)1 普通株式 42,200株 付与日 平成29年7月21日」

    取締役4名・執行役員11名に対し、普通株式42,200株を対象とする第4回新株予約権を新たに付与した。行使価格は1株1円で、行使期間は平成29年7月22日から平成59年7月21日までである。
  13. FY2017初出有価証券報告書

    「取締役の業績及び企業価値向上への貢献意欲並びに株主重視の経営意識を高めるため、株式報酬型ストックオプション制度を導入しております。」

    取締役・執行役員を対象に株式報酬型ストック・オプションを付与し、業績・企業価値向上への貢献意欲と株主重視の意識を高める仕組みとしている。
一緒に動いた変遷

「コンサルティング営業による資金需要の掘り起こし」は、この変遷が動いた15回のうち11回、同じ書類で同じ向きに動きました。

11117755★123456
  1. ★この変遷
  2. 1コンサルティング営業による資金需要の掘り起こし11回
  3. 2個人預金を中心とする預金基盤の拡大11回
  4. 3金利・有価証券価格・為替の変動リスク7回
  5. 4第四種優先株式の取得・消却による普通株式転換・配当負担への対応7回
  6. 5自己資本比率の規制水準維持5回
  7. 6役務取引等収益の増加5回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
千葉興業銀行の次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-07-22の株式の発行・処分で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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