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横浜フィナンシャルグループ(7186)・方針前進

法令諸規則の遵守

FY2017-Q1に初出。11回の記載のうち7回が「前進」で、最初の「前進」はFY2018。直近の記載はFY2026。

11記載
11年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2017-Q1 – FY2017-Q3前進FY2019 – FY20262016: 220162017: 120172018: 220182019: 120192020: 120202021: 120212022: 120222023: 020232024: 120242025: 020252026: 12026
同じテーマの他社
コンプライアンス委員会による法令遵守監督・教育122社が書いているテーマ・逆風0社・追い風122社

直近の記載が「前進」なのは、ほかに28社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている122社のうち14社を表示しています。上の文は122社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026前進有価証券報告書

    「コンプライアンス会議(経営会議)において2025年度コンプライアンスプログラムを制定し、役職員はその実践に努めました。問題事例の再発防止や法令等違反の未然防止等に向けて、コンプライアンス会議(経営会議)を、原則として3か月に1回開催しております。当事業年度は、5回開催し、協議等をおこないました。」

    2025年度コンプライアンスプログラムを制定し、コンプライアンス会議を当年度に5回開催した運用実績を記載した。
  2. FY2024前進有価証券報告書

    「コンプライアンス会議(経営会議)において2023年度コンプライアンスプログラムを制定し、役職員はその実践に努めました。問題事例の再発防止や法令等違反の未然防止等に向けて、コンプライアンス会議(経営会議)を、原則として3か月に1回開催しております。当事業年度は、4回開催し、協議等をおこないました。」

    2023年度コンプライアンスプログラムの制定と、コンプライアンス会議の年間4回開催という運用実績を記載した。
  3. FY2022前進有価証券報告書

    「内部通報制度の実効性を高めることによってコンプライアンス経営をより一層推進するため、指定登録機関の審査を受け、消費者庁所管の内部通報制度認証(自己適合宣言登録制度)を更新しました。」

    内部通報制度認証を取得済みから更新済みへ進めた。年度コンプライアンスプログラムの制定、会議4回開催、ホットライン運用も記載した。
  4. FY2021前進有価証券報告書

    「内部通報制度の実効性を高めることによってコンプライアンス経営をより一層推進するため、指定登録機関の審査を受け、消費者庁所管の内部通報制度認証(自己適合宣言登録制度)を取得しました。」

    コンプライアンスホットラインの運用に加え、消費者庁所管の内部通報制度認証を取得した。
  5. FY2020前進有価証券報告書

    「当社グループの役職員等からコンプライアンス統括部署等への直接通報制度であるコンプライアンスホットラインを適切に運用し、問題事例等の通報に対して、コンプライアンス統括部署が是正・改善のために速やかに対応しました。」

    年度コンプライアンスプログラムと年4回の会議運営に加え、グループ共通のコンプライアンスホットラインの運用実績を記載。
  6. FY2019前進有価証券報告書

    「経営会議において2018年度コンプライアンスプログラムを制定し、役職員はその実践に努めました。問題事例の再発防止や法令等違反の未然防止等に向けて、経営会議のひとつとして代表取締役・取締役などによって構成されるコンプライアンス会議を、原則3か月に1回開催しております。当事業年度は、4回開催し、協議・決定等をおこないました。」

    年度コンプライアンスプログラムの制定、原則3か月に1回の会議運営、当年度4回の開催実績を記載した。
  7. FY2019-Q1再掲有価証券報告書

    「同行におけるお客さま本位およびコンプライアンスを最優先とした業務運営の再構築、ガバナンス態勢の強化にグループ一体となって取り組んでまいります。」

    東日本銀行の問題を受け、コンプライアンスを最優先とする業務運営の再構築を明示。法令遵守を重視する方針を再確認。
  8. FY2018前進有価証券報告書

    「経営会議において2017年度コンプライアンスプログラムを制定し、役職員はその実践に努めました。問題事例の再発防止や法令等違反の未然防止等に向けて、経営会議のひとつとして代表取締役・取締役などによって構成されるコンプライアンス会議を、原則3か月に1回開催しております。当事業年度は、4回開催し、協議・決定等をおこないました。」

    コンプライアンスプログラムの制定、四半期ごとの会議開催、当年度4回の運用実績を記載。
  9. FY2017-Q3再掲有価証券報告書

    「当社グループは、各種法令諸規則が遵守されるよう、役職員に対するコンプライアンスの徹底をおこなっておりますが、これら法令諸規則が遵守されなかった場合には、当社グループの業務運営や業績に影響を与える可能性があります。」

    法令遵守の方針と違反時の業務運営・業績への影響可能性を再掲。
  10. FY2017-Q2再掲有価証券報告書

    「当社グループは、各種法令諸規則が遵守されるよう、役職員に対するコンプライアンスの徹底をおこなっておりますが、これら法令諸規則が遵守されなかった場合には、当社グループの業務運営や業績に影響を与える可能性があります。」

    法令遵守の方針と、違反時の業務運営・業績への影響可能性を再掲。
  11. FY2017-Q1初出有価証券報告書

    「当社グループは、各種法令諸規則が遵守されるよう、役職員に対するコンプライアンスの徹底をおこなっております」

    法令・諸規則の遵守を継続的な管理方針として記載。
一緒に動いた変遷

「地域の中小企業・個人向け貸出の増強」は、この変遷が動いた11回のうち7回、同じ書類で同じ向きに動きました。

776665★123456
  1. ★この変遷
  2. 1地域の中小企業・個人向け貸出の増強7回
  3. 2持株会社によるグループ全体の監督・内部統制体制7回
  4. 3自己株式の取得6回
  5. 4店舗・事務機械等の設備投資による顧客利便性・業務効率化6回
  6. 5政策保有株式による取引関係・事業戦略の維持強化6回
  7. 6フィンテック活用によるオムニチャネル・新金融サービスの事業化5回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
横浜フィナンシャルグループの次の決算プレビューはまだありません。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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