東名（4439）・施策前進
譲渡制限付株式報酬制度の導入
FY2023に初出。4回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024-Q1。直近の記載は2026-10-15。
4記載
4年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
従業員・役員向け株式報酬（ストックオプション・譲渡制限付株式）の付与・発行654社が書いているテーマ・逆風0社・追い風735社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている179社のうち14社を表示しています。上の文は179社すべてから計算しています。このテーマの737件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-10-15前進決算
「当社は経営成績及び財政状態などを勘案しながら、株主への利益還元を実施していくことを基本方針としており、この方針のもと2026年10月15日に、年１回としていた株主優待の内容を見直し、さらに年４回へ拡充することを決定いたしました。」
株主優待を年1回から年4回へ拡充する決定を行った。 - FY2025-H1前進有価証券報告書
「2024年11月27日開催の臨時取締役会において決議した譲渡制限付株式報酬としての新株式の発行により、2024年12月20日付で発行済株式総数が3,300株増加し、資本金及び資本準備金がそれぞれ4,156千円増加しております。」
譲渡制限付株式報酬制度に基づき、社外取締役を除く取締役3名に3,300株を発行し、2024年12月20日に払込手続きを実施した。 - FY2024-Q1前進有価証券報告書
「当社は、2023年11月28日開催の臨時取締役会において、譲渡制限付株式報酬として新株式の発行を行うことについて決議し、2023年12月14日に払込手続きが完了いたしました。」
導入済みの譲渡制限付株式報酬制度について、取締役3名に普通株式3,000株を割り当てる発行を決議し、2023年12月14日に払込手続きが完了した。 - FY2023初出有価証券報告書
「本制度は、当社の取締役（社外取締役を除く。以下「対象取締役」という。）が、株価変動のメリットとリスクを株主の皆様と共有し、当社の企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを与えるとともに、株価上昇及び企業価値向上への貢献意欲を従来以上に高めるため、対象取締役に対し、譲渡制限付株式を割り当てる報酬制度として導入するものであります。」
2023年11月28日の定時株主総会で導入が承認された。対象取締役への金銭報酬債権は年額30,000千円以内、譲渡制限付株式は各事業年度10,000株以内としている。