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SCAT(3974)・施策指名報酬委員会を年間7回開催

指名報酬委員会による取締役指名・報酬の透明性向上

FY2021に初出。5回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2022。直近の記載はFY2025。

5記載
5年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2021前進FY2022 – FY20242022: 120222023: 120232024: 120242025: 120252026: 1
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指名報酬委員会による役員指名・報酬・育成の公正性確保662社が書いているテーマ・逆風0社・追い風665社

直近の記載が「その他」なのは、ほかに17社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている198社のうち14社を表示しています。上の文は198社すべてから計算しています。このテーマの665件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025指名報酬委員会を年間7回開催有価証券報告書

    「当事業年度における任意の指名報酬委員会の活動状況については次のとおりであります。」

    2025年10月期の指名報酬委員会は7回開催され、取締役候補者の指名、取締役報酬、監査役候補者の指名等を審議し、取締役会へ答申した。
  2. FY2024前進有価証券報告書

    「当事業年度に開催された任意の指名報酬委員会における具体的な検討内容は、取締役候補者の指名及び取締役報酬の決定、並びに監査役の同意した監査役候補の指名等について審議を行っており、その内容を取締役会に答申しております。」

    指名報酬委員会は2024年10月期に8回開催され、取締役候補者の指名、取締役報酬、監査役候補者の指名等を審議して取締役会に答申した。
  3. FY2023前進有価証券報告書

    「当事業年度における任意の指名報酬委員会の活動状況については次のとおりであります。」

    指名報酬委員会を当事業年度に5回開催し、取締役候補者の指名、取締役報酬、監査役候補者の指名等を審議して取締役会へ答申した。
  4. FY2022前進有価証券報告書

    「当事業年度の指名報酬委員会は、令和3年12月21日及び令和4年1月5日に開催され同委員の全員が出席し、取締役の指名並びに各取締役に求められる職責や能力、貢献度、会社業績等を勘案した報酬案を審議し、令和4年1月26日開催の臨時取締役会に上程しております。」

    指名報酬委員会を実際に2回開催し、取締役の指名・報酬案を審議して取締役会へ上程した。
  5. FY2021初出有価証券報告書

    「今後は、取締役の報酬に関する意思決定の透明性や公平性を確保するため、取締役会の諮問機関として令和3年11月より指名報酬委員会を設置しております。」

    取締役会の諮問機関として指名報酬委員会を設置し、取締役の選解任、報酬、実効性評価、後継者育成計画を審議して取締役会へ提案する仕組みを導入した。
一緒に動いた変遷

「株主重視と利益還元」は、この変遷が動いた5回のうち3回、同じ書類で同じ向きに動きました。

333222★123456
  1. ★この変遷
  2. 1株主重視と利益還元3回
  3. 2従業員向け株式交付信託による中長期インセンティブ3回
  4. 3介護予防を目的としたパワーリハビリ等の新サービス3回
  5. 4美容サロン向けICT事業の拡大とワンストップ提供2回
  6. 5不採算事業のモニタリングと再編2回
  7. 6介護施設の入居率・稼働率向上と地域密着運営2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
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報道
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