川田テクノロジーズ（3443）・目標再定義直近のその他開示（2026-08-19）では「前進」
新しい成長領域の構築
FY2017に初出。7回の記載のうち4回が「再定義」で、最初の「再定義」はFY2020。直近の記載は2026-08-19。
7記載
10年にわたる
2うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
新たな成長領域の構築5社が書いているテーマ・逆風0社・追い風6社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに1社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-08-19前進その他開示
「川田グループの川田テクノロジーズ株式会社（東京本社：東京都豊島区、代表取締役社長：川田忠裕、以下川田テクノロジーズ）とカワダロボティクス株式会社（本社：東京都台東区、代表取締役社長：白間直人、以下カワダロボティクス）は、それぞれ、国が主導するムーンショット型研究開発事業における目標３「2050年までに、AIとロボットの共進化により、自ら学習・行動し人と共生するロボットを実現」に課題推進者（PI）として参画します。」
新しい成長領域の構築について、AIとロボットの共進化および人と共生するロボットの実現を目指す国の研究開発事業への参画という具体的な展開が示された。 - FY2026再定義有価証券報告書
「「建設」×「ロボティクス」を軸とした研究開発加速」「事業領域の拡大」
新しい成長領域の構築が、第4次中期経営計画では建設とロボティクスを軸とした研究開発加速、事業領域拡大として具体化された。 - 2026-05-12再定義経営計画
「「事業ポートフォリオの方向性を明確にし、KAWADA VISION の実現を目指す」をテーマに、以下の基本方針のもと施策を実行してまいります。」
「新しい成長領域の構築」は、基幹事業と成長事業を区分した「両利きの経営」および事業ポートフォリオ改革を軸とする表現へ再整理された。 - FY2024再定義有価証券報告書
「成長事業の拡大・創出 成長が見込まれる事業分野に経営資源を投入するとともに、「川田ならでは」の価値創造により新規事業を創出」
新しい成長領域の構築という従来の表現が、成長事業への経営資源投入と「川田ならでは」の新規事業創出へ具体化された。 - FY2022再掲有価証券報告書
「こうした中、当社グループは2020年６月に「KAWADA VISION～10年後のあるべき姿～」を策定し、その実現に向けた「第２次中期経営計画（2020年度～2022年度）」を公表し、すべての目標達成に向けグループ一丸となって取り組んでいます。」
新しい成長領域を含むKAWADA VISIONと第2次中期経営計画に基づく取り組みが継続している。 - FY2020再定義有価証券報告書
「基本方針③ イノベーションの加速・新たな事業領域へのチャレンジ」
新しい成長領域の構築という従来の表現が、第2次中期経営計画ではイノベーションの加速と新たな事業領域へのチャレンジとして再整理された。 - FY2017初出有価証券報告書
「新たな事業領域での成長の加速に向け、積極的な投資を行います。」
新たな事業領域での成長を加速するため、積極的な投資を行う方針を掲げている。