SDGs視点による環境・物流・働き方改革の包括的推進
FY2019に初出。13回の記載のうち8回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
直近の記載が「前進」なのは、ほかに58社。
- FY2025前進有価証券報告書
「目標１ 2030年、GHG排出量削減40％ 冷蔵倉庫事業部門の収容能力あたりのGHG排出量 35.1% 目標２ 2030年、自然冷媒導入率85％ 冷蔵倉庫事業部門の自然冷媒導入倉庫収容能力 75% 目標３ 2030年、太陽光発電設備発電能力20メガワット 冷蔵倉庫事業部門の太陽光発電設備発電能力 13メガワット」
2030年の環境目標に対し、2025年現在の実績としてGHG排出量削減35.1％、自然冷媒導入率75％、太陽光発電能力13メガワットが開示された。 - FY2023引き上げ有価証券報告書
「目標２ 2030年、自然冷媒導入率85％(2023年現在69％) 目標３ 2030年、太陽光発電設備発電能力20メガワット(2023年現在約10メガワット）」
サステナビリティビジョンの環境目標について、自然冷媒導入率の2030年目標が従来の80％以上から85％へ引き上げられ、太陽光発電設備20メガワットの目標も示された。 - FY2023-Q2再掲有価証券報告書
「このような状況のなか、当社グループは2030年に向けた長期的方針「ヨコレイ事業ビジョン2030」および「サステナビリティビジョン2030」実現に向け」
サステナビリティビジョン2030を含む2030年に向けた長期方針が、第Ⅰ期中期経営計画の最終年度にも維持されている。 - FY2023-Q1再掲有価証券報告書
「このような状況のなか、当社グループは2030年に向けた長期的方針「ヨコレイ事業ビジョン2030」および「サステナビリティビジョン2030」実現に向け、当期で最終年度となりました中期経営計画（第Ⅰ期）「創る力」に基づき」
サステナビリティビジョン2030を含む長期方針の実現に向け、第Ⅰ期中期経営計画の最終年度として重点戦略を継続している。 - FY2022前進有価証券報告書
「サステナビリティに関しては、TCFDの提言へ賛同を表明するとともに、TCFDコンソーシアムに加盟し、また、北海道地区の冷蔵倉庫を全て100％再生可能エネルギー電力に切替えを行いました。ESGに関する開示も進め、「FTSE Blossom Japan Sector Relative Index」の構成銘柄に選定されました。」
サステナビリティ施策が、TCFDコンソーシアム加盟、北海道地区冷蔵倉庫の100％再生可能エネルギー化、ESG指数選定へ具体化された。 - FY2022-Q2再掲有価証券報告書
「このような状況のなか、当社グループは2030年に向けた長期的方針「ヨコレイ事業ビジョン2030」および「サステナビリティビジョン2030」実現に向け」
サステナビリティビジョン2030を含む2030年に向けた長期方針が、引き続き掲げられている。 - FY2022-Q1再掲有価証券報告書
「このような状況のなか、当社グループは2030年に向けた長期的方針「ヨコレイ事業ビジョン2030」および「サステナビリティビジョン2030」実現に向け」
2030年に向けた事業ビジョンおよびサステナビリティビジョンの実現を目指す方針が再確認されている。 - FY2021再掲有価証券報告書
「環境・社会課題等に対する当社グループの考え方を示す「ヨコレイサステナビリティビジョン2030」では「明るい食の未来へ ～ヨコレイは食の安定供給により、持続可能な社会に貢献します～」をスローガンに、当社グループが重要視する「地球環境との共生」をはじめとする５つのマテリアリティを掲げ、「収容能力当たりの温室効果ガス排出量を2015年比40％削減」「自然冷媒導入率80％以上」「働きがいを実感している従業員の割合80％以上」「女性管理職人数2020年度比２倍以上」を2030年９月期の定量目標とします。」
5つのマテリアリティと2030年の環境・人材目標が通期報告でも維持されている。 - FY2021-Q3再掲有価証券報告書
「このような状況のなか、当社グループは2023年を最終年度とする中期経営計画（第Ⅰ期）「創る力」を策定し、冷蔵倉庫事業は「事業モデルの創造」、食品販売事業は「新たな食の価値の創出」を方針とし、最終年度（2023年９月期）に「連結売上高1,310億円」「連結営業利益60億円」「EBITDA120億円」の定量目標およびサステナビリティ目標達成に向け、各重点施策に取り組んでおります。」
サステナビリティ目標を含む第Ⅰ期中期経営計画の達成に向け、重点施策に取り組む方針が再確認された。 - FY2021-Q2再掲有価証券報告書
「最終年度（2023年９月期）に「連結売上高1,310億円」「連結営業利益60億円」「EBITDA120億円」の定量目標およびサステナビリティ目標達成に向け、各重点施策に取り組んでおります。」
2023年9月期の事業目標とサステナビリティ目標の達成に向け、重点施策に取り組む方針が継続して示された。 - FY2021-Q1再掲有価証券報告書
「このような状況のなか、当社グループは2030年に向けた長期的方針「ヨコレイ事業ビジョン2030」および「サステナビリティビジョン2030」を策定しました。」
サステナビリティビジョン2030を含む2030年に向けた長期的方針が、当四半期にも継続して示された。 - FY2020引き上げ有価証券報告書
「「ヨコレイサステナビリティビジョン2030」では「明るい食の未来へ ～ヨコレイは食の安定供給により、持続可能な社会に貢献します～」をスローガンに、当社グループが重要視する「地球環境との共生」をはじめとする５つのマテリアリティを掲げ、「収容能力当たりの温室効果ガス排出量を2015年比40％削減」「自然冷媒導入率80％以上」「働きがいを実感している従業員の割合80％以上」「女性管理職人数2020年度比２倍以上」を2030年９月期の定量目標とします。」
従来のSDGs・環境・物流・働き方改革の取り組みが、5つのマテリアリティと2030年の温室効果ガス、自然冷媒、従業員、女性管理職に関する定量目標を備えたビジョンへ拡張された。 - FY2019初出有価証券報告書
「また、SDGsの視点も取り入れ、冷凍機への自然冷媒導入や養殖のASC認証取得をはじめとする環境への取り組みや、ホワイト物流の推進、社員の働き方改革の実行等、社会からの課題、要請に応えていくため、包括的な取り組みを強化してまいります。」
SDGsを明示し、自然冷媒、ASC認証、ホワイト物流、働き方改革を含む包括的な取り組みを強化する方針が初出した。