グロービング（277A）・施策再定義直近の決算説明資料（2026-10-15）では「前進」
AI・デジタル活用による人員数に依存しない成長モデル
FY2025に初出。5回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」は2026-07-15。直近の記載は2026-10-15。
5記載
2年にわたる
3うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
AI・データ活用による業務生産性・サービス提供価値向上119社が書いているテーマ・逆風1社・追い風127社
直近の記載が「前進」なのは、ほかに73社。
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている119社のうち14社を表示しています。上の文は119社すべてから計算しています。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-10-15前進決算説明資料
「AI活用で投下工数の30～50%削減を目指す」
人員数に依存しない成長モデルについて、AI活用による投下工数削減の目標を30～50％と具体化している。 - FY2026再定義有価証券報告書
「③AI活用を前提とした人材ポートフォリオの高度化」
従来の人員数に依存しない成長モデルから、コア人材、AIを活用して高生産性を発揮する人材、AIプロダクト開発とコンサルティングを接続する人材を中心とする人材ポートフォリオの高度化へ、課題設定を具体化している。 - FY2025初出有価証券報告書
「当社グループはAI/DXを活用することで一人当たりの生産性を向上させ、人員数に依存しない成長モデルの実現を目指しております。」
GLB IntelligenceによるAIツールの活用・開発、議事録作成やリサーチ業務の効率化、ノウハウの型化を通じて、人の頭数に比例しない事業拡大を志向している。