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ギグワークス(2375)・方針達成

M&A資金・内部留保を優先した無配と将来の復配判断

FY2016に初出。20回の記載のうち7回が「達成」で、最初の「達成」はFY2017。直近の記載はFY2026-H1。

20記載
10年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化引き上げFY2019 – FY2021-Q12017: 120172018: 320182019: 320192020: 220202021: 220212022: 220222023: 220232024: 220242025: 120252026: 22026
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事業効率化・拡大投資を優先した無配方針235社が書いているテーマ・逆風44社・追い風165社

直近の記載が「達成」なのは、ほかに3社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている198社のうち14社を表示しています。上の文は198社すべてから計算しています。このテーマの237件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026-H1達成有価証券報告書

    「2025年12月23日開催の取締役会において、2025年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 39百万円 ② 1株当たりの金額 2円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2026年1月15日。」

    2025年10月期に決定した1株2円配当について、総額39百万円、2026年1月15日開始として支払いを実施したことを開示している。
  2. FY2025引き上げ有価証券報告書

    「2025年10月期の期末配当金は普通株式1株につき2.00円(年間2.00円)の配当を実施することといたしました。」

    前期の1株1円から、2025年10月期は1株2円へ配当額を引き上げた。内部留保を財務体質強化とM&A等によるグループ規模拡大に活用する方針は継続している。
  3. FY2025-H1後退有価証券報告書

    「2024年12月26日開催の取締役会において、2024年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 19百万円 ② 1株当たりの金額 1円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2025年1月16日。」

    前期の1株4円から、2024年10月期の期末配当を1株1円へ引き下げた。
  4. FY2024-Q1達成有価証券報告書

    「2023年12月25日開催の取締役会において、2023年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額                    78百万円 ② 1株当たりの金額                                4円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日      2024年1月16日。」

    2023年10月期の1株4円配当について、総額78百万円、2024年1月16日支払開始として実施段階を開示している。
  5. FY2023後退有価証券報告書

    「この考え方に基づき、2023年10月期の期末配当金は普通株式1株につき4.00円(年間4.00円)の配当を実施することといたしました。」

    2022年10月期の1株8円から、2023年10月期は1株4円へ配当額を引き下げた。安定的・継続的な配当と内部留保をM&A等に活用する方針は維持している。
  6. FY2023-Q1達成有価証券報告書

    「2022年12月23日開催の取締役会において、2022年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 156百万円 ② 1株当たりの金額 8円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2023年1月13日。」

    2022年10月期の1株8円配当について、総額156百万円、2023年1月13日支払開始として実施段階を開示している。
  7. FY2022再掲有価証券報告書

    「この考え方に基づき、2022年10月期の期末配当金は普通株式1株につき8.00円(年間8.00円)の配当を実施することといたしました。内部留保資金につきましては、財務体質の強化及び安定的な経営基盤の確保を図るとともに、M&A等によるグループ規模拡大へ向けて有効に活用してまいりたいと考えております。」

    1株8円の安定的・継続的な配当方針と、内部留保を財務体質強化およびM&A等の規模拡大に活用する方針を継続している。
  8. FY2022-Q1達成有価証券報告書

    「2021年12月24日開催の取締役会において、2021年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額                 162百万円 ② 1株当たりの金額             8円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日   2022年1月14日。」

    2021年10月期の1株8円配当について、総額162百万円、2022年1月14日支払開始として実施されたことを開示している。
  9. FY2021株式分割後の配当額を開示有価証券報告書

    「この考え方に基づき、2021年10月期の期末配当金は普通株式1株につき8.00円(年間8.00円)の配当を実施することといたしました。」

    安定的・継続的な配当方針と内部留保をM&A等の事業拡大に活用する方針を維持しつつ、株式分割後の2021年10月期配当を1株8円とした。
  10. FY2021-Q1達成有価証券報告書

    「2020年12月25日開催の取締役会において、2020年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 148百万円 ② 1株当たりの金額 22円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2021年1月15日。」

    2020年10月期の1株22円配当について、総額148百万円、2021年1月15日開始として支払いを実施した。
  11. FY2020引き上げ有価証券報告書

    「この考え方に基づき、2020年10月期の期末配当金は普通株式1株につき22.00円(年間22.00円)の配当を実施することといたしました。」

    前期の1株14円から、2020年10月期は1株22円へ配当額を引き上げた。
  12. FY2020-Q1達成有価証券報告書

    「2019年12月25日開催の取締役会において、2019年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 93百万円 ② 1株当たりの金額 14円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2020年1月14日」

    2019年10月期に1株14円の配当を実施する方針が、総額93百万円、2020年1月14日支払開始として実行段階に至ったことを開示している。
  13. FY2019引き上げ有価証券報告書

    「この考え方に基づき、2019年10月期の期末配当金は普通株式1株につき14.00円(年間14.00円)の配当を実施することといたしました。」

    2018年10月期の1株8円から、2019年10月期は1株14円へ配当額を引き上げた。
  14. FY2019-Q2再掲有価証券報告書

    「2018年12月19日開催の取締役会 普通株式 利益剰余金 53,129 8.00 2018年10月31日 2019年1月16日」

    2018年10月期の1株8円配当について、総額53百万円、2019年1月16日開始として支払い内容を開示している。
  15. FY2019-Q1再掲有価証券報告書

    「2018年12月19日開催の取締役会において、2018年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 53百万円 ② 1株当たりの金額 8円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2019年1月16日」

    2018年10月期の1株8円配当について、総額53百万円、2019年1月16日開始として支払い内容を再確認している。
  16. FY2018引き上げ有価証券報告書

    「この考え方に基づき、2018年10月期の期末配当金は普通株式1株につき8.00円(年間8.00円)の配当を実施することといたしました。」

    前期の1株5円から、2018年10月期は1株8円へ配当額を引き上げた。内部留保は財務体質強化とM&A等によるグループ規模拡大に活用するとしている。
  17. FY2018-Q3再掲有価証券報告書

    「2017年11月28日開催の取締役会において、2017年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 33百万円 ② 1株当たりの金額 5円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2018年1月16日」

    2017年10月期の復配について、総額33百万円、1株5円、2018年1月16日開始という内容を引き続き開示している。
  18. FY2018-Q1再掲有価証券報告書

    「2017年11月28日開催の取締役会において、2017年10月31日の株主名簿に記録された株主に対し、次のとおり期末配当を行うことを決議いたしました。① 配当金の総額 33百万円 ② 1株当たりの金額 5円00銭 ③ 支払請求権の効力発生日及び支払開始日 2018年1月16日」

    2017年10月期の復配について、総額33百万円、1株5円、2018年1月16日開始という配当内容を再確認している。
  19. FY2017達成有価証券報告書

    「この考え方に基づき、2017年10月期の期末配当金は普通株式1株につき5.00円(年間5.00円)の配当(復配)を実施することといたしました。」

    前期に見送っていた配当について、2017年10月期に1株5円、年間5円の復配を実施することを決定した。
  20. FY2016初出有価証券報告書

    「しかしながら、当期の配当に関しましては、今後のM&A資金の確保や内部留保の一層の充実の観点から、誠に遺憾ながら当期末の利益配当を見送ることといたしました。なお、当社グループの継続的、安定的な利益配当の方針に変更はございませんので、今期以降の配当(復配)につきましては、経営成績及び財政状態を勘案しつつ、判断してまいります。」

    当期はM&A資金と内部留保を優先して無配とし、復配は経営成績・財政状態を勘案して判断するとしている。
一緒に動いた変遷

「レンタルオフィス事業の利用企業拡大」は、この変遷が動いた20回のうち10回、同じ書類で同じ向きに動きました。

1098766★123456
  1. ★この変遷
  2. 1レンタルオフィス事業の利用企業拡大10回
  3. 2役員・従業員向けストックオプションの発行決議9回
  4. 3自己資本比率の上昇8回
  5. 4BPO事業の増収増益7回
  6. 5コワーキングスペース事業の増収・セグメント利益拡大6回
  7. 6首都圏中心47箇所のレンタルオフィス運営6回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
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報道
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