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成学社(2179)・リスク対処

塾生等の個人情報漏えい

FY2016に初出。6回の記載のうち3回が「再掲」。直近の記載はFY2024。

6記載
9年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化再掲FY2018 – FY20212016: 120162017: 120172018: 120182019: 120192020: 020202021: 120212022: 020222023: 020232024: 12024
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会員個人情報の漏洩リスク138社が書いているテーマ・逆風138社・追い風0社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2026年。45社中10社が悪化側に。

直近の記載が「対処」なのは、ほかに22社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている138社のうち14社を表示しています。上の文は138社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2024対処有価証券報告書

    「社内規程の制定並びに従業員への啓蒙、データの社外持ち出し制御措置等により、情報漏洩の未然防止を徹底しております。」

    従来の規程・従業員教育に加え、データの社外持ち出し制御措置を個人情報漏えい対策として明示した。
  2. FY2021再掲有価証券報告書

    「社内規程の制定並びに従業員への啓蒙等により、情報漏洩の未然防止を徹底しており、これまで情報の流出等による事故は発生しておりません。」

    社内規程と従業員教育による個人情報漏えい防止策および漏えい時の信用低下リスクを継続している。
  3. FY2019再掲有価証券報告書

    「社内規程の制定並びに従業員への啓蒙等により、情報漏洩の未然防止を徹底しており、これまで情報の流出等による事故は発生しておりません。」

    社内規程と従業員教育による情報漏えい防止策、および漏えい時の信用・業績影響リスクを継続している。
  4. FY2018再掲有価証券報告書

    「特に、当社が保有している個人情報に関しては、「個人情報管理規程」を設け、継続的に社員教育を行っております。これに併せて、内部監査室は各部署・教室における情報管理状況を調査し、必要に応じて指導を行っております。」

    個人情報管理規程、継続的な社員教育、内部監査室による調査・指導を組み合わせた管理体制を継続している。
  5. FY2017対処有価証券報告書

    「特に、当社が保有している個人情報に関しては、「個人情報管理規程」を設け、継続的に社員教育を行っております。これに併せて、内部監査室は各部署・教室における情報管理状況を調査し、必要に応じて指導を行っております。」

    個人情報管理規程、継続的な社員教育、内部監査室による調査・指導を組み合わせた管理体制を記載している。
  6. FY2016初出有価証券報告書

    「社内規程の制定並びに従業員への啓蒙等により、情報漏洩の未然防止を徹底しており、これまで情報の流出等による事故は発生しておりません。しかしながら、何らかの原因により当社グループの保有する情報が外部に流出した場合は、信用の低下により当社グループの業績等に影響を及ぼす可能性があります。」

    規程と従業員教育による予防策を記載しつつ、漏えい時の信用・業績影響をリスクとしている。
一緒に動いた変遷

「不採算店舗の閉鎖による飲食事業改善」は、この変遷が動いた6回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

222222★123456
  1. ★この変遷
  2. 1不採算店舗の閉鎖による飲食事業改善2回
  3. 2内部統制システムとリスク管理体制の整備2回
  4. 3ドミナント展開によるブランド力・集客力の強化2回
  5. 4未開校地域へのフランチャイズ展開2回
  6. 5学習塾以外の教育・保育領域への展開2回
  7. 6教育環境の充実に向けた継続的設備投資2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
成学社の次の決算プレビューはまだありません。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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