平成29年4月開始の新中期経営計画（成長に向けた変革の断行期間）
FY2017-Q1に初出。12回の記載のうち7回が「再掲」。直近の記載はFY2020。
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- FY2020実績引用有価証券報告書
「当社は2017年度より開始した３か年グループ中期経営計画「iNnovate on 2019 just move on!」の最終年度において、「空調工事を核とした総合設備工事業への飛躍」に向けた体制構築を進めるとともに「新たな事業創出に向けた活動」と「更なる成長に向けた投資」を継続実施してまいりました。」
「iNnovate on 2019 just move on!」を最終年度の計画として振り返り、総合設備工事業への体制構築、新事業創出、成長投資を実施した計画として記載している。 - FY2020-Q3再掲有価証券報告書
「2017年４月からの３か年は「成長に向けた変革の断行」をスローガンとする中期経営計画“iNnovate on 2019 just move on!”を策定し、「利益重視の徹底」「グループ総合力の発揮」の基本方針に基づき、引き続き長期経営構想の実現に向かって取り組んでおります。」
2017年4月開始の3か年中期経営計画を実行中であり、利益重視とグループ総合力の発揮を基本方針としている。 - FY2020-Q1再掲有価証券報告書
「2017年４月からの３か年は「成長に向けた変革の断行」をスローガンとする中期経営計画“iNnovate on 2019 just move on!”を策定し、「利益重視の徹底」「グループ総合力の発揮」の基本方針に基づき、引き続き長期経営構想の実現に向かって取り組んでおります。」
2017年4月開始の3か年中期経営計画を実行中であり、利益重視とグループ総合力の発揮を基本方針としている。 - FY2019-Q3再掲有価証券報告書
「2017年４月からの３か年は「成長に向けた変革の断行」をスローガンとする中期経営計画「iNnovate on 2019 just move on!」を策定し、「利益重視の徹底」「グループ総合力の発揮」の基本方針に基づき、引き続き長期経営構想の実現に向かって取り組んでおります。」
2017年4月開始の3か年中期経営計画を実行中であり、利益重視とグループ総合力の発揮を基本方針としている。 - FY2019-Q1再掲有価証券報告書
「2017年４月からの３か年は「成長に向けた変革の断行」をスローガンとする中期経営計画“iNnovate on 2019 just move on!”を策定し、「利益重視の徹底」「グループ総合力の発揮」の基本方針に基づき、引き続き長期経営構想の実現に向かって取り組んでおります。」
2017年4月開始の3か年中期経営計画を実行中であり、利益重視とグループ総合力の発揮を基本方針としている。 - FY2018前進有価証券報告書
「新中期経営計画においては、２つの変革を断行してまいります。１つ目は、空調工事を核とした総合設備工事事業への飛躍であり、２つ目は第２・第３の事業の柱を創造することであります。そのため、「現場力の強靭化」「グループ連携の強化」「国際事業の再構築」「非請負・非下請工事業への進出」「新サービスの創造」「ワークライフバランスを実現する職場環境の構築」「多様な人財の育成」「変革への投資と経営基盤の強化」の８つを重点取組事項に掲げ、鋭意取り組んでおります。」
新中期経営計画について、2つの変革と8つの重点取組事項を初めて詳細に示し、実行段階の計画として具体化している。 - FY2018-Q3再掲有価証券報告書
「平成29年４月からの３か年は「成長に向けた変革の断行」をスローガンとする中期経営計画「iNnovate on 2019 just move on!」を策定し、「利益重視の徹底」「グループ総合力の発揮」の基本方針に基づき、引き続き長期経営構想の実現に向かって取り組んでおります。」
平成29年4月開始の3か年中期経営計画を実行中であり、利益重視とグループ総合力の発揮を基本方針としている。 - FY2018-Q2再掲有価証券報告書
「平成29年４月からの３か年は「成長に向けた変革の断行」をスローガンとする中期経営計画「iNnovate on 2019 just move on!」を策定し、「利益重視の徹底」「グループ総合力の発揮」の基本方針に基づき、引き続き長期経営構想の実現に向かって取り組んでおります。」
新中期経営計画を実行中であり、「利益重視の徹底」「グループ総合力の発揮」を基本方針としている。 - FY2018-Q1前進有価証券報告書
「その第１ステップ「変革の基礎づくり」と位置づけた平成26年４月からの３か年中期経営計画「iNnovate on 2016」を開始し、「顧客最優先」「現場第一主義」の考えに基づき、「現場力の強化」「人財育成至上主義」「安定的な収益確保」を重点取組課題として、グループの総力を挙げて採算性重視の受注活動を推進するとともに重点分野への経営資源集中により、収益の拡大と持続的な成長を実現すべく事業構造改革を進めてまいりました。そして、当該３か年の成果を踏まえ、引き続き長期経営構想の実現に向かって、平成29年４月からの３か年を「成長に向けた変革の断行」とする新たな中期経営計画「iNnovate on 2019 just move on!」を策定し、取り組んでおります。」
新中期経営計画「iNnovate on 2019 just move on!」を平成29年4月から開始し、計画に基づく取り組みを実行している。 - FY2017-Q3再掲有価証券報告書
「また、平成29年４月からの３か年を、成長に向けた変革の断行期間とする新たな中期経営計画を策定し、平成28年11月10日に発表いたしました。」
平成29年4月開始の3か年新中期経営計画を策定・発表済みであることを引き続き記載している。 - FY2017-Q2前進有価証券報告書
「また、平成29年４月からの３か年を、成長に向けた変革の断行期間とする新たな中期経営計画を策定し、本日発表いたしました。」
平成29年4月開始の3か年を対象とする新中期経営計画について、策定・発表まで進んだことを記載している。 - FY2017-Q1初出有価証券報告書
「また、平成29年４月からの３か年を、成長に向けた変革の断行期間とする新たな中期経営計画の策定を進めてまいります。」
現行の3か年中期経営計画の次の計画として、平成29年4月からの3年間を成長に向けた変革の断行期間とする新計画の策定を開始している。