人財開発と新領域技術者の育成
FY2017に初出。9回の記載のうち5回が「前進」で、最初の「前進」はFY2019。直近の記載はFY2026。
- FY2026前進有価証券報告書
「生成ＡＩ等の先端技術を使いこなし、お客様のビジネス課題を解決できる「コンサルティング型人財」の育成を加速させる教育体系を整備していくとともに、変化に柔軟に対応できる組織体制を構築して、組織全体の提案力と実行力を高めてまいります。」
従来の新領域・ネットワーク・インフラ人財育成に加え、生成AIを扱うコンサルティング型人財、教育体系、柔軟な組織体制の整備が明示された。 - 2026-06-03前進株主総会
「生成ＡＩ等の先端技術を使いこなし、お客様のビジネス課題を解決できる「コンサルティング型人財」の育成を加速させる教育体系を整備していくとともに、変化に柔軟に対応できる組織体制を構築して、組織全体の提案力と実行力を高めてまいります。」
新領域技術者の育成方針について、生成AIを扱う「コンサルティング型人財」と教育体系の整備が具体化された。 - FY2025前進有価証券報告書
「持続的な成長の原動力は人財であり、新たな市場創出とお客様価値の創造を実現するには、高度化する技術や多様化する顧客ニーズに対応する高度な専門知識やスキルを持つ人財の育成を強化していくとともに、変化に柔軟に対応できる組織体制を構築して、組織全体の提案力と実行力を高めてまいります。」
従来の新領域・ネットワーク・インフラ人財育成に加え、高度な専門スキルの育成強化と柔軟な組織体制構築が明示された。 - FY2024前進有価証券報告書
「新領域ビジネスを牽引する人財の育成、ネットワーク、インフラ構築および情報セキュリティ技術者の育成がますます重要となっており、引き続きこれらの人財育成や資格取得の推奨に積極的に取り組んでまいります。」
従来の新領域・ネットワーク・インフラ技術者の育成に加え、情報セキュリティ技術者の育成を明示した。 - FY2023再掲有価証券報告書
「新領域ビジネスを牽引する人財の育成、ネットワークおよびインフラ構築技術者の育成がますます重要となっており、引き続きこれらの人財育成や資格取得の推奨に積極的に取り組んでまいります。」
新領域、ネットワーク、インフラ人財の育成と資格取得推奨を継続している。 - FY2020再掲有価証券報告書
「新領域ビジネスを牽引する人財の育成、ネットワークおよびインフラ構築技術者の育成がますます重要となっており、引き続きこれらの人財育成や資格取得の推奨に積極的に取り組んでまいります。」
新領域・ネットワーク・インフラ人財の育成と資格取得推奨を継続している。 - FY2019前進有価証券報告書
「新領域ビジネスを牽引する人財の育成、ネットワークおよびインフラ構築技術者の育成がますます重要となっており、引き続きこれらの人財の育成や資格取得の推奨に積極的に取り組んでまいります。また、組織の活性化、従業員のモチベーション向上を図り、従業員目線での新たな制度や仕組みを検討するなど、従業員価値の向上により利益体質が強化されるよう取り組む」
新領域・ネットワーク・インフラ人財の育成と資格取得推奨に加え、従業員向けの新制度・仕組みの検討が施策として追加された。 - FY2018再掲有価証券報告書
「引き続き人財の育成や資格取得の推奨に積極的に取り組みます。」
新領域ビジネスを担う人財、ネットワーク・インフラ技術者の育成と資格取得推奨が引き続き掲げられている。 - FY2017初出有価証券報告書
「また、今後のソリューション・サービスの創出・提供に必要となる、確かな専門知識・技術、マネジメント力、問題解決力、コミュニケーション力を持った人財の育成や資格取得推進に取り組むとともに、ＩｏＴ、ビックデータ、ＡＩなど、新領域ビジネスを牽引する人財の育成、ネットワークおよびインフラ構築技術者育成にも取り組んでまいります。」
新領域ビジネスを担う人財、ネットワーク・インフラ構築技術者の育成と資格取得推進を具体的な施策として記載した。