揚羽（9330）・事実達成直近の決算説明資料（2026-08-07）では「再定義」

上場1周年記念特別株主優待

FY2025に初出。3回の記載のうち2回が「再定義」で、最初の「再定義」は2026-05-14。直近の記載は2026-08-07。

3記載

2年にわたる

2うち適時開示

動きの推移

同じテーマの他社

ポイント制・記念品型の株主優待89社が書いているテーマ・逆風1社・追い風87社

揚羽がこのテーマで「悪化」側に入ったのは2026年。同じテーマの他社の中央値（2024年）より2年遅い。

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2020年。20社中3社が悪化側に。

直近の記載が「再定義」なのは、ほかに7社。

尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。

比べている89社のうち14社を表示しています。上の文は89社すべてから計算しています。

全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順

一緒に動いた変遷

「採用強化と体系的な教育・研修」は、この変遷が動いた3回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき

揚羽の次の決算プレビューはまだありません。直近でこの変遷が動いたのは2026-08-07の決算説明資料で、「再定義」でした。

報道

この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。