サンウェルズ（9229）・方針前進
サステナビリティを重視した経営と委員会運営
FY2024に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2025。直近の記載は2026-05-12。
3記載
3年にわたる
1うち適時開示
動きの推移
同じテーマの他社
サステナビリティ経営における重要課題管理と取締役会監督体制863社が書いているテーマ・逆風0社・追い風877社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている197社のうち14社を表示しています。上の文は197社すべてから計算しています。このテーマの882件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- 2026-05-12前進決算説明資料
「サステナブルな課題への取り組みを本格化」
環境・社会・ガバナンスに関する取り組みを本格化する方針を資料上で示した。 - FY2025前進有価証券報告書
「当社は、気候変動関連課題を含むサステナビリティ関連の取り組みを推進するための体制として、「サステナビリティ委員会規程」に基づき、サステナビリティ委員会を取締役会直属の組織として設置しています。」
サステナビリティ委員会が方針・中期目標の策定、部門の進捗管理、取締役会への報告、気候変動リスクの評価を担う運用体制を具体化した。 - FY2024初出有価証券報告書
「サステナビリティに係る取り組みを推進するための体制として、取締役会直属の組織「サステナビリティ委員会」を設置しています。」
サステナビリティを重視した経営を明示し、取締役会直属の委員会で方針・中期目標の策定、進捗把握・評価・検証を行う体制を初めて開示している。