イーディーピー（7794）・方針前進
内部統制、リスク管理、コンプライアンスの強化
FY2022に初出。5回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載はFY2026。
5記載
5年にわたる
0うち適時開示
動きの推移
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コーポレート・ガバナンスと内部管理体制の継続的強化968社が書いているテーマ・逆風4社・追い風1068社
尾根＝前進を書いた年、谷＝悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大（1本指はページのスクロール）。
比べている185社のうち14社を表示しています。上の文は185社すべてから計算しています。このテーマの1074件の変遷のうち、比べているのは200件です。全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
- FY2026前進有価証券報告書
「当社が東京証券取引所グロース市場へ上場して４年程度経過し、上場企業としての各業務フローは安定的な運用期に入っております。内部統制報告制度（J-SOX）への対応をはじめ、上場企業に求められる管理体制の構築は概ね完了したものと認識しております。」
上場会社としての業務フロー及びJ-SOX対応が概ね安定・完了したとの認識を示す一方、海外子会社の管理、リスク管理及び輸出管理を含む体制整備を継続している。 - FY2026-H1関係会社への輸出管理適用範囲の拡大有価証券報告書
「2024年１月に100％子会社であるエス・エフ・ディー株式会社を設立しましたが、この輸出貿易管理令の遵守は、同社においても厳格に行う必要があり、今後その体制を構築してまいります。同社及び他の関係会社においても同様の処置を執る所存です。」
輸出管理・法令遵守の対象をSFD及び他の関係会社へ明示的に広げ、グループ各社で同様の体制を構築する方針を示している。 - FY2025前進有価証券報告書
「各種の規定を整備し、貿易管理に関する新たな組織を立ち上げ、連結子会社２社も当社と同様の規制内容の遵守を行っております。」
子会社を含むグループ内部統制について、貿易管理規定の整備、新組織の設置、連結子会社2社への同様の規制適用を具体化している。 - FY2024前進有価証券報告書
「当社は、子会社の自主性を尊重する中で、グループの企業価値を持続的に向上できるよう、グループにおける内部統制システムを整備する。」
子会社設立を踏まえ、子会社の報告、リスク管理、効率的な職務執行及びコンプライアンスを含むグループ内部統制の枠組みを明記している。 - FY2022初出有価証券報告書
「内部統制システムの整備に注力するとともに、法令・定款の遵守、リスク管理強化、適時かつ公平な情報開示の徹底など、コーポレート・ガバナンス（企業統治）の充実・向上を経営上の重要な課題であると認識し、コーポレート・ガバナンスの強化に努めてまいります。」
リスク管理委員会、コンプライアンス委員会、内部監査室、内部通報制度などの体制を整備している。