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南陽(7417)・方針前進

SDGs・ESGを念頭に置く事業戦略と取締役会・経営会議による監視

FY2023に初出。3回の記載のうち2回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載はFY2025。

3記載
3年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2023前進FY2024 – FY20252023: 120232024: 120242025: 12025
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サステナビリティ経営における重要課題管理と取締役会監督体制862社が書いているテーマ・逆風0社・追い風876社
尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている197社のうち14社を表示しています。上の文は197社すべてから計算しています。このテーマの881件の変遷のうち、比べているのは200件です。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2025前進有価証券報告書

    「当社グループは、持続可能な社会への貢献と企業価値の向上が重要な経営課題であるとの認識に立ち、サステナビリティ基本方針を策定し、11のマテリアリティ(重要課題)を特定した上で、サステナビリティへの取組を推進しております。」

    FY2024に設置したサステナビリティ委員会の運用を前提に、サステナビリティ基本方針を策定し、11のマテリアリティを特定した。
  2. FY2024前進有価証券報告書

    「当社グループは、持続可能な社会への貢献と持続的な企業価値の向上が重要な経営課題であるとの認識に立ち、サステナビリティへの取組をより一層推進していくため、2024年3月に新たに「サステナビリティ委員会」(以下、「本委員会」という)を設置いたしました。本委員会は代表取締役社長を委員長、全取締役を構成メンバーとし、原則年2回開催することとしております。」

    従来の取締役会・経営会議によるモニタリング方針から進み、2024年3月に代表取締役社長を委員長、全取締役を構成メンバーとするサステナビリティ委員会を設置した。
  3. FY2023初出有価証券報告書

    「当社グループは、SDGs・ESGを念頭においた事業戦略を設定し、営業活動を展開しているほか、適宜、取締役会や経営会議によるモニタリングを行い、サステナビリティ関連のリスク及び機会を監視、管理しております。」

    サステナビリティに関する独立した開示を新設し、SDGs・ESGを事業戦略に組み込み、取締役会・経営会議でリスクと機会を監視・管理する方針を記載している。
一緒に動いた変遷

「合理化・効率化による収益力と財務体質の強化」は、この変遷が動いた3回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

222★123
  1. ★この変遷
  2. 1合理化・効率化による収益力と財務体質の強化2回
  3. 2砕石事業における民間・公共工事の受注開拓2回
  4. 3販売単価交渉による砕石事業の採算改善2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
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報道
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