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カネミツ(7208)・施策前進

CSR委員会による法令遵守・リスク管理

FY2016に初出。5回の記載のうち3回が「前進」で、最初の「前進」はFY2024。直近の記載は2026-05-27。

5記載
11年にわたる
2うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2016再定義FY2022前進FY2024 – 2026-05-272016: 120162017: 020172018: 020182019: 020192020: 020202021: 020212022: 120222023: 020232024: 120242025: 020252026: 22026
同じテーマの他社
CSR委員会によるコンプライアンス・危機管理・環境管理の統合運営15社が書いているテーマ・逆風0社・追い風14社

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2019年。7社中1社が悪化側に。

直近の記載が「前進」なのは、ほかに5社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている15社のうち14社を表示しています。上の文は15社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2024前進有価証券報告書

    「サステナビリティ委員会は、リスク及び機会を特定し、リスクを識別します。識別した気候関連リスクの大きさを評価し、重要度に応じて対応策を検討したうえで、目標を設定します。中期経営計画や単年度事業計画の施策として取り上げられたものは、各執行役員方針もしくは各部門の実行計画に組み込み、進捗を取締役会で監督します。」

    サステナビリティ委員会の役割が、法令遵守・リスク管理の牽引に加え、気候関連リスク・機会の特定、評価、目標設定、計画への組込み、取締役会による進捗監督まで具体化された。
  2. FY2022再定義有価証券報告書

    「さまざまなステークホルダーとより良い信頼関係を構築し、社会の持続的な発展に貢献するため、「サステナビリティ委員会」を設置し、法令順守、リスク管理等の取り組みを牽引しています。」

    従来のCSR委員会がサステナビリティ委員会として記載され、法令遵守・リスク管理に加えて社会の持続的発展を担う位置付けへ整理されている。
  3. FY2016初出有価証券報告書

    「「CSR委員会」を設置し、法令順守、リスク管理等の取り組みを牽引しています。」

    CSR委員会、リスクマネジメント規程、企業行動憲章、内部通報規程を通じた管理体制を記載している。
一緒に動いた変遷

「長崎工場・加西工場の増産投資」は、この変遷が動いた5回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

22222★12345
  1. ★この変遷
  2. 1長崎工場・加西工場の増産投資2回
  3. 2生産性向上と品質保証体制の強化2回
  4. 3自動車業界の需要動向への依存2回
  5. 4働きやすい職場風土の整備2回
  6. 5継続的成長のための人材育成2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
カネミツの次の決算プレビューはまだありません。 直近でこの変遷が動いたのは2026-05-27の株主総会で、「前進」でした。
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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