技術人材の確保と育成
FY2016に初出。22回の記載のうち17回が「再掲」。直近の記載はFY2025。
直近の記載が「その他」なのは、ほかに5社。
- FY2025従業員32名減少・採用育成継続有価証券報告書
「前事業年度末に比べ従業員数が32名減少しておりますが、これは自己都合退職等による自然な減少が主な要因であり、特段の事業環境の変化等によるものではありません。」
従業員数は前事業年度末比で32名減少したと説明している。一方、対処すべき課題では積極採用と教育制度の充実を引き続き掲げている。 - FY2024-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期累計期間において、当社の従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2023前進有価証券報告書
「将来を見据えての積極的な採用を図っております。また、実践教育を通じて適材適所に要員を配し、専門能力の底上げを図りながら、各部門の継続的な成長を支える人材育成を進めてまいります。」
技術・専門人材の積極採用、実践教育、適材適所配置、専門能力の底上げを引き続き人材施策として掲げている。 - FY2023-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
技術人材の確保・育成に関する従前の方針に対し、従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2023-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
技術人材の確保・育成方針に関連して、従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2022-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2022-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2021再掲有価証券報告書
「将来を見据えての積極的な採用を図る大幅な増員を計画し、実行しております。また、実践教育を通じて適材適所に要員を配し、専門能力の底上げを図りながら、各部門の継続的な成長を支える人材育成を進めてまいります。」
技術人材の大幅な増員を計画・実行し、実践教育と専門能力の底上げを進める方針を再確認している。 - FY2021-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2021-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2020-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2020-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2020-Q1再掲有価証券報告書
「生産設備の拡充と技術者の増員・増強に注力し、「倍増計画」の達成を見込んでおります。」
業容拡大に向け、生産設備の拡充と技術者の増員・増強を続ける方針を再確認している。一方、従業員数には著しい増減がないとしている。 - FY2019前進有価証券報告書
「特に業容の拡大を図るには、これら人材が必須となっており、将来を見据えての積極的な採用を図る大幅な増員を計画し、実行しております。また、実践教育を通じて適材適所に要員を配し、専門能力の底上げを図りながら、各部門の継続的な成長を支える人材育成を進めてまいります。前連結会計年度末に比べ従業員数が28名増加しております。」
大幅な増員を計画するだけでなく実行していると記載し、連結従業員数が前連結会計年度末比で28名増加した。 - FY2019-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを再確認している。 - FY2019-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないと再確認している。 - FY2018-Q3再掲有価証券報告書
「当第３四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを記載している。 - FY2018-Q2再掲有価証券報告書
「当第２四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
技術人材の確保・育成に関する従前の方針について、従業員数に著しい増減がないことを記載している。 - FY2018-Q1再掲有価証券報告書
「当第１四半期連結累計期間において、当社グループの従業員数に著しい増減はありません。」
従業員数に著しい増減がないことを記載している。 - FY2017引き上げ有価証券報告書
「特に業容の拡大を図るには、これら人材が必須となっており、将来を見据えての積極的な採用を図る大幅な増員を計画しております。また、実践教育を通じて適材適所に要員を配し、専門能力の底上げを図りながら、各部門の継続的な成長を支える人材育成を進めてまいります。」
従来の積極採用方針から、業容拡大に向けた「大幅な増員」の計画を明示している。 - FY2017-Q3再掲有価証券報告書
「このように当社グループは、社内設備の増強及び技術者の雇用拡充を図り、業容拡大に向けて積極的な投資を推進しております。」
業容拡大に向けた技術者の雇用拡充方針を再確認しているが、採用人数などの実績は記載していない。 - FY2016初出有価証券報告書
「将来を見据えての積極的な採用を計画しております。また、実践教育を通じて適材適所に要員を配し、専門能力の底上げを図りながら、各部門の継続的な成長を支える人材育成を進めてまいります。」
新製品開発、技術力向上、商品知識・要素技術の習得を担う人材の採用と実践教育を計画している。