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リソルホールディングス(5261)・事実再定義

代表取締役会長・社長の役職変更

FY2018-Q3に初出。5回の記載のうち3回が「再定義」で、最初の「再定義」はFY2020。直近の記載はFY2026。

5記載
9年にわたる
0うち適時開示
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動きの推移
前進継続後退悪化初出FY2018-Q3 – FY2018再定義FY2020 – FY20262018: 220182019: 020192020: 120202021: 020212022: 120222023: 020232024: 020242025: 020252026: 12026
同じテーマの他社
代表取締役間の交代・役職変更による経営体制再編92社が書いているテーマ・逆風0社・追い風5社

リソルホールディングスがこのテーマで「悪化」側に入ったのは2020年。同じテーマの他社の中央値(2025年)より5年早い。

テーマ全体が最も大きく悪化側へ動いたのは2025年。31社中4社が悪化側に。

直近の記載が「再定義」なのは、ほかに7社。

尾根=前進を書いた年、谷=悪化を書いた年。奥ほど前向きな会社。 ドラッグで回転、スクロールで拡大、右ドラッグで移動。スマホは2本指で回転・拡大(1本指はページのスクロール)。
比べている92社のうち14社を表示しています。上の文は92社すべてから計算しています。
全記録提出書類・適時開示・報道、新しい順
  1. FY2026再定義有価証券報告書

    「取締役 星野正氏は2026年3月31日をもって辞任しております。」

    従来の役員体制から、星野正氏の2026年3月31日付辞任を反映した役員構成へ更新された。
  2. FY2022再定義有価証券報告書

    「2022年6月 当社取締役会長兼会長執行役員(現任)/代表取締役社長兼社長執行役員(現任)」

    2022年6月に平田秀明氏が取締役会長兼会長執行役員、大澤勝氏が代表取締役社長兼社長執行役員となり、役職体制が更新された。
  3. FY2020再定義有価証券報告書

    「2020年6月 当社代表取締役会長 会長執行役員(現任)」

    代表取締役会長兼CEO・代表取締役社長兼COOとして記載されていた体制から、代表取締役会長・代表取締役社長という役職表記へ更新された。
  4. FY2018再掲有価証券報告書

    「代表取締役会長兼CEO 平田秀明」

    前期末に生じた代表取締役会長・社長の役職変更後、平田秀明氏を代表取締役会長兼CEO、今泉芳親氏を代表取締役社長兼COOとする体制を記載している。
  5. FY2018-Q3初出有価証券報告書

    「代表取締役会長 会長執行役員 代表取締役 会長執行役員兼社長執行役員 平田 秀明 平成29年12月21日 代表取締役社長 社長執行役員 取締役グループ上席執行役員 今泉 芳親 平成29年12月21日」

    平成29年12月21日付で、平田秀明氏が代表取締役会長、今泉芳親氏が代表取締役社長に異動した。
一緒に動いた変遷

「熊本地震・株価為替変動による景況感と消費の不透明さ」は、この変遷が動いた5回のうち2回、同じ書類で同じ向きに動きました。

2222★1234
  1. ★この変遷
  2. 1熊本地震・株価為替変動による景況感と消費の不透明さ2回
  3. 2「人にやさしい・社会にやさしい・地球にやさしい」の実現2回
  4. 3兵庫カンツリー倶楽部株式会社の売却と連結除外2回
  5. 4短期の運営力・商品力向上と中長期の成長事業具体化2回

★がこの変遷、番号は上の一覧と対応。線の数字は同じ書類の中で同じ向きに動いた回数で、ほかの変遷どうしの線はそのうち両方がそろって動いた書類の数。よく一緒に動くものほど近くに置いています。

次にこの変遷が動くとき
リソルホールディングスの次の決算発表は2026-11-05の予定です。 決算プレビューを見る
報道
この変遷に結びついた報道はまだありません。記事が同じ話題に触れると、ここに日付順で並びます。
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